Overview

DESCRIPCIÓN DE LA MODIFICACIÓN
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATEGICA
GESTIÓN INTEGRAL
GESTIÓN JURÍDICA
GESTIÓN DE ACUEDUCTO
GESTIÓN DE ALCANTARILLADO
GESTIÓN DE LABORATORIO
GESTIÓN COMERCIAL
GESTIÓN DE RECURSOS FISICOS
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO
GESTIÓN DOCUMENTAL
PARTICIPACIÓN CIUDADANA
GESTIÓN TIC
GESTIÓN FINANCIERA
CONTROL I. DISCIPLINARIO
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN
JUZGAMIENTO DISCIPLINARIO
CONTROL INTERNO DE GESTIÓN

Sheet 1: DESCRIPCIÓN DE LA MODIFICACIÓN
NORMOGRAMA
Proceso: Gestión Integral Vigente desde: 04/03/2024 Código: GI-FR-06 Versión: 06











FECHA ÚLTIMA ACTUALIZACIÓN: 19 de enero de 2026

















FECHA DESCRIPCIÓN DE LA MODIFICACIÓN

6/30/2024 Se deroga la ley 734 de 2022, Ley 753 de 2015 (Derogo la ley 872 del 2003 Por la cual se expide el Plan Nacional de Desarrollo 2014-2018 “Todos por un nuevo país) y la Ley 1955 de 2019 (Por el cual se expide el Plan de desarrollo 2018-2022 Pacto por Colombia, Pacto por la Equidad).
Se incluye la siguiente normatividad: Decreto 1484 de 2014, Ley 87 de 1993, Directiva Presidencial 2 de 1994, Ley 142 de 1994, Directiva Presidencial 1 de 1997, Ley 489 de 1998, Ley 617 de 2000, directiva Presidencial 4 de 2000, Decreto 2539 de2000, Decreto 1537 de 2001, Ley 909 de 2004, ISO 9001, NTA GP 1000, Ley 1474 de 2011, ISO 19011, Decreto 19 de 2012, Decreto 1083 de 2015, Directiva Presidencia 1 de 2015, Decreto 124 de 2016, Decreto 1499 de 2017, Ley 1952 de 2019, Decreto 338 del 2019, Acto Legislativo 4 del 2019, Decreto 989 del 2004, Ley 2094 de 2021, ley 2294 del 2023, Ley 2155 de 2021, Ley 2277 de 2022, Resolución 442 de 202, Resolución 165 de 2023, Resolución 8 del 2024, Resolución 411 de 2023, Resolución 38 del 2024, Resolución 421 de 2023, ISO 9001, ISO 19011, Decreto 2106 de 2019, Ley 2195 del 2022, Decreto19 del 2012, Decreto 293 del 2024, Decreto 303 del 2024, Decreto 2293 de 2023, Circular 27 del 2023, Circular 17 del 2011 y Circular Externa del 2021.

9/10/2024 Ley 1755 del 2015 "Por medio de la cual se regula el Derecho Fundamental de Petición y se sustituye un título del Código de Procedimiento Administrativo y de lo Contencioso Administrativo”. ARTÍCULO 1°. Sustitúyase el Título II, Derecho de Petición, Capítulo I, Derecho de Petición ante las autoridades-Reglas Generales, Capítulo II Derecho de petición ante autoridades-Reglas Especiales y Capítulo III Derecho de Petición ante organizaciones e instituciones privadas, artículos 13 a 33, de la Parte Primera de la Ley 1437 de 2011. Ley 1437 de 20211 "Por medio de la cual se Reforma el Código de Procedimiento Administrativo y de lo Contencioso Administrativo (efectos de la notificación personal - notificación por aviso art. 67 - 68-69. Decreto 302 de 2020 Por el cual se reglamenta la Ley 142 de 1994, en materia de prestación de los servicios públicos domiciliarios de acueducto y alcantarillado. derogado por el art 9 de decreto Nacional 3050 de 2013 "Por el cual se establecen las condiciones para el trámite de las solicitudes de viabilidad y disponibilidad de los servicios públicos domiciliarios de acueducto y alcantarillado."
Ley 689 de 2001 Por la cual se modifica parcialmente la Ley 142 de 1994.”Modifíca los numerales 15, 20 y 24 del artículo 14 de la Ley 142 de 1994, modifica los articulos 31, 39, 50, 51 y 52 de la ley 142 de 1994.

11/13/2024 Se deroga la ley 734 de 2002, La ley 1952 de 2019 por medio de la cual se expide el Código General Disciplinario, se derogan la Ley 734 de 2002 y algunas disposiciones de la Ley 1474 de 2011, relacionadas con el derecho disciplinario.
En Contro Interno Disciplinario se incluye: Circular conjunta DAFPPor medio de la cual se dispuso el funcionamiento de las oficinas de Control Interno Disciplinario, LEY 1564:Por medio de la cual se expide el Código General del Proceso y se dictan otras disposiciones, LEY 1437:Por medio del cual se expide el Código de Procedimiento Administrativo y de lo Contencioso Administrativo, LEY 909:Por medio de la cual se expiden normas que regulan la carrera administrativa y se dictan otras disposiciones, LEY 1474:Por medio de la cual se dictan normas orientadas a fortalecer los mecanismos de prevención, investigación y sanción de actos de corrupción y la efectividad del control de la gestión pública, DECRETO 19:Por el cual se dictan normas para suprimir o reformar regulaciones, procedimientos y trámites innecesarios existentes en la Administración Pública.
Se incluye LEY 2294 “POR EL CUAL SE EXPIDE EL PLAN NACIONAL DE DESARROLLO 2022- 2026 “COLOMBIA POTENCIA MUNDIAL DE LA VIDA”.
En contratacion se incluye :ACTO LEGISLATIVO 01 DE 2023 (Julio 05) POR MEDIO DEL CUAL SE RECONOCE AL CAMPESINADO COMO SUJETO DE ESPECIAL PROTECCIÓN CONSTITUCIONAL EL CONGRESO DE COLOMBIA DECRETA: ARTÍCULO 1. Modifíquese el artículo 64 de la Constitución Política de Colombia, CTO LEGISLATIVO 02 DE 2023 (Julio 06) POR MEDIO DEL CUAL SE MODIFICA EL ARTICULO 138 DE LA CONSTITUCION POLÍTICA DE COLOMBIA DE 1991 EL CONGRESO DE COLOMBIA DECRETA:ARTÍCULO 1. Modifíquese el artículo 138 de la Constitución Política. ACTO LEGISLATIVO 03 DE 2023 (Julio 24) “POR MEDIO DEL CUAL SE MODIFICA LA CONSTITUCIÓN POLÍTICA DE COLOMBIA Y SE ESTABLECE LA JURISDICCIÓN AGRARIA Y RURAL” EL CONGRESO DE COLOMBIA, DECRETA: ARTÍCULO 1. El inciso primero del artículo 116 de la Constitución Política de Colombia. Adición al artículo 74.1 de Ley 142 de 1994- DECRETO 1276 DE 2023 (Julio 31) "Por el cual se adoptan medidas para ampliar el acceso al servicio de energía eléctrica y preservar los medios de subsistencia de la población a través del rescate de la transición energética, con la finalidad de superar la crisis humanitaria y el estado de cosas inconstitucionales o evitar la extensión de sus efectos, en el marco del Estado de Emergencia Económica, Social y Ecológica declarado en el departamento de La Guajira" TÍTULO II MEDIDAS DE SOSTENIBILLDAD ECONÓMICA PARA LA SUBSISTENCIA DE LA POBLACIÓN Y RESCATE DE LA TRANSICIÓN ENERGÉTICA EN EL DEPARTAMENTO DE LA GUAJIRA ARTÍCULO 4. Prioridad en la asignación de cargo por confiabilidad. Adiciónese al artículo 74.1 de Ley 142 de 1994, el siguiente parágrafo transitorio, DECRETO 2311 de 2023 (Diciembre 30) "Por el cual se sustituye el Capítulo 1 del Título 10 de la Parte 2 del Libro del Decreto 1082 de 2015, con el propósito de determinar los porcentajes de incremento de los avalúos catastrales para la vigencia de 2024", DECRETO 2104 DEL 2023 (Diciembre 05) "Por el cual se sustituye el Título 6 de la Parte 2 del Libro 2 del Decreto 1082 de 2015, Único Reglamentario del Sector Administrativo de Planeación Nacional, con el fin de fortalecer el Sistema Unificado de Inversión Pública (SUIP)", DECRETO 875 DE 2024 (JULIO 8) "Por el cual se adiciona el Capítulo 6 al Título 8 de la Parte 2 del Libro 2 del Decreto 1082 de 2015, Único Reglamentario del Sector Administrativo de Planeación Nacional, con el fin de reglamentar el artículo 70 de la Ley 2294 de 2023", DECRETO 2104 DEL 2023 (Diciembre 05) "Por el cual se sustituye el Título 6 de la Parte 2 del Libro 2 del Decreto 1082 de 2015, Único Reglamentario del Sector Administrativo de Planeación Nacional, con el fin de fortalecer el Sistema Unificado de Inversión Pública (SUIP)", DECRETO 874 DE 2024 (Julio 08) "Por el cual se adiciona el Título 16 de la Parte 2 del Libro 2 del Decreto 1082 de 2015, con el fin de reglamentar el artículo 100 de la Ley 2294 de 2023, sobre las Asociaciones Público-Populares" , ESOLUCIÓN ORGÁNICA No. 008 DE 2015 (30 de octubre de 2015) “Por medio de la cual se reglamenta la rendición de cuentas e informes, se adopta dentro del SIREL el aplicativo SIA OBSERVA y se deroga la Resolución Orgánica 007 de 2015.”
En la Subgerencia tecnica se incluye lo siguiente: ASEO: Resoluciones CRA 956/2021, 964/2022, 966/2022, 985/2023, 994/2024, 999/2024, ACUEDUCTO Y ALCANTARILLADO: Resolución 549/2017 Minvivienda
En Seguridad y Salud en el Trabajo se eliminan las de la emergencia COVID las cuales son: CIRCULAR 005/2020:Directrices para la Detección Temprana, el Control y la Atención ante la posible introducción del nuevo Coronavirus (2019-nCoV) y la implementación de los planes de preparación y respuesta ante este riesgo. CIRCULAR 17/2020:lineamientos minimos a implementar de promocion y prevencion para la preparacion, respuesta y atencion de casos de enfermedad por covid-19 (antes denominado coronavirus), RESOLUCION 380/2020Por la cual se adoptan medidas preventivas sanitarias en el país, por causa del coronavirus COVID2019 y se dictan otras disposiciones CIRULAR 018/2020Acciones de contención ante el COVID-19 y la prevención de enfermedades asociadas al primer pico Epidemiológico de Enfermedades Respiratorias, RESOLUCION 385/2020por la cual se declara la emergencia sanitaria por causa del coronavirus COVID-19 y se adoptan medidas para hacer frente al virus.Artículo 1°. Declaratoria de emergencia sanitaria. Declárase la emergencia sanitaria en todo el territorio nacional hasta el 30 de mayo de 2020. Dicha declaratoria podrá finalizar antes de la fecha aquí señalada o cuando desaparezcan las causas que le dieron origen o, si estas persisten o se incrementan, podrá ser prorrogada. entre otras. y se adiciona nueva normatividad en materia de SST
En Talento Humano se incluye Ley 2365 de 2024 " Por medio de la cual se adoptan medidas de prevención, protección y atención del acoso sexual en el ámbito laboral y en las instituciones de educación superior en Colombia y se dictan otras disposiciones", Trigésima sexta convención colectiva de trabajo suscrita por las ceibas – empresas públicas de Neiva E.S.P, y por el sindicato de trabajadores oficiales y empleados públicos de las empresas públicas de Neiva – SINTRAEPN y Resolución de Gerencia General numero 590 de 2023 "Por la cual se deroga la resolución No. 564 deL 20 de noviembre de 2019 y la 492 de 2023 y se adopta el reglamento Interno de Trabajo en Las Ceibas Empresas Píblicas de Neiva E.S.P "

6/25/2025 Of. Talento Humano: Se expiden la Ley 2365 de 2024 " Por medio de la cual se adoptan medidas de prevención, protección y atención del acoso sexual en el ámbito laboral y en las instituciones de educación superior en Colombia y se dictan otras disposiciones"; La ley 2294 de 2024 "“POR EL CUAL SE EXPIDE EL PLAN NACIONAL DE DESARROLLO 2022- 2026 “COLOMBIA POTENCIA MUNDIAL DE LA VIDA", no es una norma de la Direccion Administrativa de talento Humano si no de responsabilidad de la Oficina Asesora de Planeación de acuerdo con su competencia; Ley 2114 de 2021 "POR MEDIO DE LA CUAL SE AMPLÍA LA LICENCIA DE PATERNIDAD, SE CREA LA LICENCIA PARENTAL COMPARTIDA, LA LICENCIA PARENTAL FLEXIBLE DE TIEMPO PARCIAL, SE MODIFICA EL ARTÍCULOS 236 Y SE ADICIONA EL ARTÍCULO 241A DEL CÓDIGO SUSTANTIVO DEL TRABAJO, Y SE DICTAN OTRAS DISPOSICIONES"; Decreto 301 de 2024 "Por el cual se fijan las remuneraciones de los empleos que sean desempeñados por empleados públicos de la Rama Ejecutiva, Corporaciones Autónomas Regionales y de Desarrollo Sostenible, y se dictan otras disposiciones."
Subgerencia Administrativa y Finaciera: Para tener en cuenta: Proyecto de Resolución de la CRA, que esta en propuesta de consulta hasta el 23 de mayo de 2025, la Comisión de Regulación de Agua Potable y Saneamiento Básico (CRA) abrió una consulta pública para modificar las fases de implementación del Indicador Unico Sectorial (IUS) de los servicios de acueducto y alcantarillado. Este Indicador mide el desempeño de los prestadores en términos de eficiencia, calidad y cobertura. Aunque esta no es una norma aprobada, su adopción en 2025 podría establecer nuevos estandares de evaluación para las EICE, afectando su gestión operativa y financiera. Se enmarca en el articulo 74 de la Ley 142, que este Proyecto de Resolución es clave porque las EICE que prestan servicios públicos domiciliarios de agua y alcantarillado deberán ajustar los procesos para cumplir con los nuevos indicadores. SE DEBERA ESTAR ATENTO AL MISMO; El Decreto 073 de 2025 por el cual se reglamente el articulo 303 de la Ley 2294 de 2023 y adiciona una Subsección al Decreto 1077 de 2015, relacionado con el giro directo de los recursos del Sistema General de Participación (SGP) para agua potable y saneamiento básico, fortaleciendo los proyectos de acueducto y alcantarillado conforme al articulo 5.1 de la Ley 142.
Oficina Asesora Jurídica: Oficina Asesora Jurídica se ajusta el epígrafe y la evidencia del Decreto Ley 2106 de 2019, por error de redacción; se deroga el decreto Ley 417 de 2020 por medio del cual se declara un Estado de Emergencia Económica, Social y Ecológica en todo el territorio Nacional. (COVID-19); se deroga el decreto 465 de 2020 por medio del cual se adiciona el Decreto 1076 de 2015, Decreto Único Reglamentario del Sector Ambiente y Desarrollo Sostenible, en lo relacionado con la adopción de disposiciones transitorias en materia de concesiones de agua para la prestación del servicio público esencial de acueducto, y se toman otras determinaciones en el marco de la emergencia sanitaria declarada por el Gobierno nacional a causa de la Pandemia COVID-19; se deroga el decreto 469 de 2020 por medio del cual se dicta una medida para garantizar la continuidad de las funciones de la jurisdicción constitucional, en el marco de la Estado de Emergencia Económica, Social y Ecológica; Se incluyó el Decreto 2591 de 1991 Por el cual se reglamenta la acción de tutela consagrada en el articulo 86 de la Constitución Política.; Se incluyó la Ley 1437 de 2011 Por la cual se expide el Código de Procedimiento Administrativo y de lo Contencioso Administrativo; Se incluyó la Ley 142 de 1994 Por la cual se establece el régimen de los servicios públicos domiciliarios y se dictan otras disposiciones.; Se incluyó la Ley 1474 de 2011 Por la cual se dictan normas orientadas a fortalecer los mecanismos de prevención, investigación y sanción de actos de corrupción y la efectividad del control de la gestión pública.; Se incluyó la Ley 2220 de 2022 Por medio de la cual se expide el estatuto de conciliación y se dictan otras disposiciones; se incluyó la Ley 2213 de 2022 Por medio de la cual se establece la vigencia permanente del Decreto Legislativo 806 de 2020 y se adoptan medidas para implementar las tecnologías de la información y las comunicaciones en las actuaciones judiciales, agilizar los procesos judiciales y flexibilizar la atención a los usuarios del servicio de justicia y se dictan otras disposiciones; se ajustó el acuerdo 009 de 2024 “manual de reglamento interno de recaudo de cartera para la etapa de cobro coactivo de Las Ceibas E.P.N. E.S.P.” .
Subgerencia Comercial: En Subgerencia Comercial - cartera el acuerdo de Junta Directiva 6 de 2019 ha sido modificado y actualmente se encuetra vigente el acuerdo 09 de 2024 "Por medio del cual se modifican los artículos 10, 12, 16, 20, 20.2 y 23 del reglamento interno de recaudo de cartera y se adiciona el capítulo IX, los artículos 26, 27,28, 29, 30 y 31, que describe normas y procedimientos para normalizar la cartera de acueducto y alcantarillado, servicios complementarios y otros cobros de las ceibas empresas públicas de Neiva E.S.P."; Se incluye la resolución 160 de 2025 de Gerencia Empresas Públicas de Neiva Por la cual se actualiza el cargo en cuanto al cobro por suspensión, corte, reinstalación o reconexión del servicio público de acueducto.
Gestión Financiera y Contable: Se ADICIONA el Decreto 2229 de 2023 actualiza - reglamentan los artículos 20-3, 260-5, 260-9, 298-8, 356-3, 364-5, 378, 381, 512-1, 512-6, 513-12, 513-13, 555-2, 579, 579-2, 580, 588, 591, 592, 595, 596, 599, 600, 602, 603, 605, 606, 607, 800, 803, 811, 876, 877, 910 Y 915 del Estatuto Tributario, artículo 170 de la Ley 1607 de 2012, artículos 221 y 222 de la Ley 1819 de 2016 modificados por los artículos 47 y 48 de la Ley 2277 de 2022, respectivamente, el parágrafo 7 del artículo 238 de la Ley 1819 de 2016 y artículo 51 de la Ley 2277 de 2022, se modifica el epígrafe y se sustituyen unos artículos de la Sección 2 del Capítulo 13 del Título 1 de la Parte 6 del Libro 1 del Decreto 1625 de 2016, Único Reglamentario en Materia Tributaria, para establecer los calendarios de plazos para el cumplimiento de las obligaciones tributarias administradas por la Unidad Administrativa Especial Dirección de Impuestos y Aduanas Nacionales -DIAN a partir del año 2024 y siguientes; Se ADICIONA el ACUERDO 013 DEL 09-09-2024: POR MEDIO DEL CUAL SE MODIFICA PARCIALMENTE EL ESTATUTO TRIBUTARIO MUNICIPAL DE NEIVA Y SE DICTAN OTRAS DISPOSICIONES "Acuerdo 013 DEL 09-09-2024 codigos de actividades y tarifas de Industria y comercio" ARTÍCULO 81. Modifíquese el inciso primero del artículo 476 del Estatuto Tributario del Municipio de Neiva, Acuerdo Municipal 028 de 2018, firma del contador público en declarciones de Industria y comercio; ARTÍCULO 82. Modifíquese el inciso primero del artículo 481 del Estatuto Tributario del Municipio de Neiva, Acuerdo Municipal 028 de 2018, el cual obliga la UTILIZACIÓN DE MEDIOS ELECTRÓNICOS PARA EL CUMPLIMIENTO DE OBLIGACIONES TRIBUTARIA y cuando las declaraciones se entienden como NO presentadas se entenderán como no presentadas y otros temas tributarios; Se ADICIONA el Resolución 193 de 2024Por la cual se fija el valor de la Unidad de Valor Tributario - UVT en $49.799 aplicable para el año 2025; Se ADICIONA el Resolcuón 79 del 6 de Diciembre de 2024 por medio del cual se establece el Calendario Tributario Municipal de Neiva, para la vigencia 2025 y otras disposiciones relacionadas; Se ajusta la información que aparece en EVIDENCIAS/SOPORTES/REGISTROS de la circular 15 de 2020 que nos ofrece "Impartir lineamientos generales sobre los planes de mejoramiento producto de la vigilancia y control fiscal acorde con el nuevo marco normativo y manejo de las acciones cumplidas, para ser tenidas en cuenta por parte de la entidades o particulares que manejen fondos o bienes públicos, en todos sus niveles administrativos y respecto de todo tipo de recursos públicos"; Se ajusta la información que aparece en EVIDENCIAS/SOPORTES/REGISTROS de la Resolución 193 de 2016 " Por la cual se incorpora, en los Procedimientos Transversales del Régimen de Contabilidad Pública, el Procedimiento para la evaluación del control interno contable.
Gestión de Contratración: Ley 2381 de 2024 "POR MEDIO DE LA CUAL SE ESTABLECE EL SISTEMA DE PROTECCIÓN SOCIAL INTEGRAL PARA LA VEJEZ, INVALIDEZ Y MUERTE DE ORIGEN COMÚN, Y SE DICTAN OTRAS DISPOSICIONES" se incluye las siguientes obligaciones para los empleadores, respecto a los contratos de prestacion de servicios: ARTÍCULO 7. DEBERES DE LOS(AS) EMPLEADORES(AS) y CONTRATANTES DE PRESTACIÓN DE SERVICIOS. Corresponde a los(as) Empleadores(as) y contratantes de prestación de servicios dentro del Sistema de Protección Social Integral para la Vejez, invalidez y muerte de origen común

1) Realizar el pago de su aporte y del aporte de los(as) trabajadores(as) o contratistas de prestación de servicios a su servicio en el Pilar Contributivo. Para tal efecto, descontará del salario, y/o honorarios de cada persona, al momento de su pago, el monto de las cotizaciones obligatorias y realizará el descuento de las cotizaciones voluntarias que expresamente haya autorizado por escrito el(la) trabajador(a) o contratista de prestación de servicios.
2) Efectuar el pago de las cotizaciones a través de los mecanismos de recaudo establecidos, dentro de los plazos que determine el Gobierno Nacional.
3) Reportar y mantener actualizada toda la información que se requiera para la correcta y adecuada liquidación y pago de las contribuciones parafiscales del Sistema de Protección Integral para la Vejez.
4) Responder por la totalidad del aporte aún en el evento que no hubiere efectuado el descuento a él(la) trabajador(a) o contratista de prestación de servicios con las sanciones a que haya lugar en caso de incumplimiento
5) Facilitar el acceso a información oportuna relacionada con la elección del fondo de pensiones de ahorro individual de preferencia de los afiliados, respetar su decisión y abstenerse de realizar afiliaciones o modificaciones sin su consentimiento.
6) Informar las novedades laborales de sus trabajadores o contratistas de prestación de servicios a la entidad a la cual están afiliados, en materias tales como ingreso base de cotización y sus cambios, las vinculaciones y retiros de trabajadores; así mismo, informar a los trabajadores y contratistas de prestación de servicios sobre las garantías y las obligaciones que les asisten en el Sistema General de Seguridad Social; LA CIRCULAR EXTERNA COLOMBIA COMPRA EFICIENTE NO. 001 DE 2022 Para reducción de puntaje por incumplimientos de contratos en los procesos de contratación regidos por documentos tipo, no aplica a Las Ceibas Empresas Publicas de Neiva, de acuerdo al regimen contractual de derecho privado.
Control Interno Disciplinario: LEY 1952 DE 2019 Y LEY 2094 DE 2025: se realiza ajustes, ya que estas dos normas se encuentran repetidas dentro del normograma que hace parte de la Oficina de Control Interno Disciplinario. SE INCLUYE: Constitución Politica de 1991, ley 2213 de 2022 por medio de la cual se establece la vigencia permanente del decreto legislativo 806 de 2020 y se adoptan medidas para implementar las tecnologias de la información y las comunicaciones en las actuaciones judiciales, agilizar los procesos judiciales y flexibilizar la atención a los usuarios del servicio de justicia y se dictan otras disposiciones; ley 190 de 1995, por la cual se dictan normas tendientes a preservar la moralidad en la Administración Pública y se fijan dispociiones con el fin de erradicar la corrupción administrativa, ley 2365 de 2024, Por medio de la cual se adoptan medidas de prevención, protección y atención del acoso sexual en el ámbito laboral y en las instituciones de educación superior en Colombia y se dictan otras disposiciones. SE DEROGA: ley 1474 de 2011, ya que lo referente al proceso disciplinario, que era lo respectivo al termino de investigación, fue derogado por la ley 1952 de 2019.
Gestión Ambiental: se incluye: Por el cual se reglamenta la Ley 697 de 2001 y se crea una Comisión Intersectorial; Por el cual se dictan medidas tendientes al uso racional y eficiente de la energía eléctrica; Por medio de la cual se regula la integración de las energías renovables no convencionales al Sistema Energético Nacional; Estrategia para la implementación de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) en Colombia (Eficiencia Energética; Por la cual se establecen los lineamientos para la adopción de una política pública de gestión integral de Residuos de Aparatos Eléctricos y Electrónicos (RAEE), y se dictan otras disposiciones; “Por la cual se desarrollan los artículos 2.2.7A.1.3, 2.2.7A.2.1, el numeral 3.1 del artículo 2.2.7A.2.2, el numeral 3 del artículo 2.2.7A.2.4, el artículo 2.2.7A.4.2 y el artículo 2.2.7A.4.4 del Título 7A del Decreto 1076 de 2015 - Decreto Único Reglamentario del Sector Ambiente y Desarrollo Sostenible sobre la gestión de los residuos de aparatos eléctricos y electrónicos (RAEE) y se dictan otras disposiciones; fomentar la adopción de medidas de seguridad y confidencialidad en el manejo de información, impulsa la digitalización de documentos y la reducción del papel; Por la cual se modifica la Resolución 0472 de 2017 sobre la gestión integral de Residuos de Construcción y Demolición (RCD) y se adoptan otras disposiciones.
OFICINA DE JUZGAMIENTO DISCIPLINARIO: SE AJUSTA la Ley 87 de 1993 Artículos 9, 10, 11 (PARÁGRAFO 1. Derogado por el Art. 166 del Decreto 403 de 2020, PARÁGRAFO 2 Modificado por el art. 8, Ley 1474 de 2011, PARÁGRAFO 3. Derogado por el art. 96, Ley 617 de 2000) 12 y 14 (Modificado por el Art. 156 del Decreto 2106 de 2019, Modificado por el Art. 231 del Decreto 19 de 2012, Modificado por el Art. 9 de la Ley 1474 de 2011) se refiere a la definición del Jefe de la Oficina de Control Interno, la designación de la Oficina de Control Interno, las funciones de los Auditores y el informe de los funcionarios del Control Interno; El decreto 1537 de 2021- Por el cual se reglamenta parcialmente la Ley 87 de 1993 en cuanto a elementos técnicos y administrativos que fortalezcan el sistema de control interno de las entidades y organismos del Estado, es Derogado por el Decreto 1083 de 2015.
Asesor TIC: se incluyó: Adopta la Versión 3 del Marco de Referencia de Arquitectura Empresarial para el Estado Colombiano como el instrumento para implementar el habilitador de arquitectura de la Política de Gobierno Digital y se dictan otras disposiciones.
Control Interno de Gestión:Se incluye la siguiente normatividad: Circular Externa 100-003 de fecha 2025 “Medición del desempeño institucional y del sistema de control interno - reporte de información a través del formulario único de reporte y avance de gestión - FURAG vigencia 2024”-Departamento Administrativo de la Función Pública; Decreto 1122 de agosto 30 de 2024 “por el cual se reglamenta el artículo 73 de la Ley 1474 de 2011, modificado por el artículo 31 de la Ley 2195 de 2022, en lo relacionado con los Programas de Transparencia y Ética Pública.”; Guía Versión 6. Para la Administración del Riesgo y el Diseño de Controles en entidades Públicas; Decreto 104 del 28 de enero de 2025 "Por el cual se adiciona la Sección 4 al Capítulo 2 del Título 3 de la Parte 2 del Libro 2 del Decreto 1069 de 2015, Único Reglamentario del Sector Justicia y del Derecho, para reglamentar el Sistema de Defensa Jurídica del Estado, se modifica la Sección 1 del Capítulo 4 del Título 3 de la Parte 2 del Libro 2 de Decreto 1069 de 2015 y se dictan otras disposiciones".
En Seguridad y Salud en el Trabajo Se incluye lo siguiente: CIRCULAR 70 de 25/10/2025 Acciones de promoción y prevención en la salud mental y estilos de vida y trabajo saludable, RESOLUCIÓN 1848 de 28/04/2025 Por la cual se regula la práctica de evaluaciones médicas ocupacionales, y se dictan otras disposiciones, CIRCULAR 47 de 22/04/2025 Actualización de la capacitación virtual de carácter gratuito en el sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo conforme a la resolución 4927 de 2016, CIRCULAR 45 de 22/04/2025 Actualización de la capacitación virtual de carácter gratuito en el sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo conforme a la resolución 4927 de 2016, RESOLUCIÓN 691 de 16/04/2025 Por medio de la cual se declara la emergencia sanitaria en todo el territorio nacional por el brote causado por el virus de la fiebre amarilla y se adoptan medidas para su prevención y control, CIRCULAR 9 de 22/01/2025 Registro anual de autoevaluaciones y planes de mejoramiento del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo SG-SST. Se elimina decreto 614 de 1984 del Ministerio de Trabajo, circular 68 de 16 - 11 - 2017 Revisión de los planes Estratégicos de Seguridad Vial , ley 1238 de 21 - 07 -2022 Por medio de la cual se dictan medidad de prevencion, promocion, y conservacion de la salud con ocasión de infecciones respiratorias, incluidas las orginadas por la COVID-19, resolucion 1111de 27- 03 - 2017 por medio del cual glamenta los Estándares Mínimos del Sistema de Gestión en Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) en el marco del Sistema Obligatorio de Garantía de Calidad del Sistema General de Riesgos Laborales para los empleadores y contratantes, resolucion 1231 de 5-04-2016 Por la cual se adopta el documento Guía para la Evaluación de los Planes Estratégicos de Seguridad Vial. decreto 472 de 2015 Por el cual se reglamentan los criterios de graduación de las multas por infracción a las Normas de Seguridad y Salud en el Trabajo y Riesgos Laborales, se señalan normas para la aplicación de la orden de clausura del lugar de trabajo o cierre definitivo de la empresa y paralización o prohibición inmediata de trabajos o tareas y se dictan otras disposiciones. resolucion 3368 de 12-08-2104 Por la cual se modifica parcialmente la Resolucion 1409 de 2012 y se dictas otras disposiciones…Coordinador de trabajo en alturas, Decreto 1441 de 31-07-2014 Por el cual se prorroga el plazo establecido en el artículo 5° del Decreto 1637 de 2013..Artículo 1°. Prorrogar hasta el 31 de diciembre de 2014, el plazo establecido en el artículo 5° del Decreto 1637 de 2013, para que los corredores de seguros, las agencias y agentes de seguros acrediten los requisitos en materia de idoneidad profesional e infraestructura humana y operativa y para que se registren en el Registro Único de Intermediarios. resolucion 1486 de 4-06-013 Establece lineamientos para el cumplimiento de la resolución 0736 del Ministerio de la Protección social, sobre el trabajo en alturas. Decreto 1309 de 2005 Establece el contenido del Reglamento de Higiene y Seguridad Industrial, solo para empresas de más de 10 trabajadores. resolucion resolucion 1938 de 2009 Requisitos para ser entrenador de Trabajo Seguro en Alturas. resolucion 3673 de 2008 Por la cual se establece el Reglamento Técnico de Trabajo Seguro en Alturas. resolucion 1409 de 2012 El 9 de agosto de 2012, fue publicada en el diario oficial la Resolución 1409 de 2012 "por la cual se establece el Reglamento de Seguridad para protección contra caídas en trabajo en alturas". resolucion 1903 de 2013 Establecer el SG- Sso y disposiciones de reglamentacion para el trabajo seguro en alturas, resolucion 1565 de 2014 Establece la guía metodológica para la elaboración del plan de seguridad vial, resolucion 2291 de 2010 Ampliación del plazo esoablecido en el articulo 4 de la resolucion 736 de 2009, para acreditar la competencia laboral del personal que trabajan en alturas Decreto 1477 de 2014 Esoa norma expide la nueva tabla de Enfermedades Laborales, derrogando el decreto 2566 de 2009.
Oficina Asesora Planeación Estratégica: Se derogan la siguiente normativa: Decreto 111 de 1996, decreto 152 de 1994, Acuerdo 12 de 2009, COMPES 3463 de 2007, Decreto 2246 de 2012, Convenio 141 de 2009, Resolución 39 de 2018, Resolución 3079 de 2018, Resolución 2456 de 2013, Resolución 97 de 2012, Acuerdo 17 de 2013, Decreto 3200 de 2008, Decreto 173 de 2016, Resolución 1063 de 2016, Resolución 599 de 2021, Resolución CRA 911 de 2020, Decreto 417 de 2020, Circular 20201000000084 de 2020, Circular 20201000000104 de 2020. Se incluye las siguientes: Ley 1151 DE 2007, Ley 1176 DE 2007, Decreto 1821 de 2020, Decreto 1425 de 2019, Decreto 3100 de 2003, Resolución 226 de 2024, Resolución 548 de 2022, Resolución 4182 de 2023, Resolución 1433 de 2004, Resolución 82 de 2009, Resolución 67 de 2007, Resolución 1096 de 2023, Resolución 999 de 2024, Circular 0008-4 de 2022, Acuerdo 12 de 2024, Acuerdo 35 de 2006, Acuerdo 25 de 2016, Acuerdo 24 de 2024, Ordenanza 53 de 2022.
Subgerencia Técnica:Gestion Ambiental: Se incluyen el decreto 3683, decreto 3450, Ley 1715, Conpes 3918, ley 1672, Resolucion 851, Resolución 472, Resolucion 1257 del Ministerio de Ambiente.
Gestion de aseo: Resolución 0472, Resolucion 0803, Decreto 1381, Resolución 591, Proyecto de ley 501, Compes 3874 del Ministerio de vivienda Cuidad y Territorio. Decreto 0670 del 2025

1/19/2026 Of. Talento Humano: se adiciona circular No. 0083 "INSTRUCTIVO DE IMPLEMENTACIÓN DE REFORMA LABORAL - ARTÍCULO 21 DE LA LEY 2466 DE 2025 SOBRE CONTRATO DE APRENDIZAJE."
Dirección de Contratación: CIRCULAR EXTERNA COLOMBIA COMPRA EFICIENTE No. 003 2025: Uso correcto de la plataforma transaccional SECOP II para publicar los procesos de contratación. CIRCULAR EXTERNA COLOMBIA COMPRA EFICIENTE No. 004 2025: Aplicación de los criterios dispuestos en la Ley 2069 de 2020 para promover el acceso de firmantes del Acuerdo Final de Paz, población en proceso de reintegración o reincorporación y miembros o exmiembros de la fuerza pública a la contratación pública. CIRCULAR EXTERNA COLOMBIA COMPRA EFICIENTE No. 006 2025: Aplicación de las prohibiciones establecidas en el artículo 33 y el parágrafo del artículo 38 de la Ley 996 de 2005 “Ley de Garantías Electorales”. DECRETO 960/2025 - "Por el cual se reglamenta parcialmente el artículo 274 de la Ley 2294 de 2023 y se subroga el Título 8 de la Parte 3 del Libro 2 del Decreto 1077 de 2015 en lo relacionado con la Gestión Comunitaria del Agua y el Saneamiento Básico"
Oficina de Control Interno Disciplinario: se incluye la Ley 1755 del 2015 "Por medio de la cual se regula el Derecho Fundamental de Petición y se sustituye un título del Código de Procedimiento Administrativo y de lo Contencioso Administrativo”. ARTÍCULO 1°. Sustitúyase el Título II, Derecho de Petición, Capítulo I, Derecho de Petición ante las autoridades-Reglas Generales, Capítulo II Derecho de petición ante autoridades-Reglas Especiales y Capítulo III Derecho de Petición ante organizaciones e instituciones privadas, artículos 13 a 33, de la Parte Primera de la Ley 1437 de 2011. Se incluye la ley 1712 de 2014 por medio del cual se crea la ley de transparencia y del derecho de acceso a la informacion publica nacional y se dictan otras disposiciones.
Of.Contabilidad: Revisa el contenido del decreto 175, lo cual se hallan los contratos con la cuantía indicada para la aplicación del impuesto de timbre a partir del mes de febrero hasta el mes de diciembre del año 2025;Se revisa el nuevo decreto 467 y se cotempla las fechas limites; Actualiza las nuevas bases en el software financiero, con el fin de practicar las retenciones a partir del decreto que modifico las mismas y, se divulga al equipo contable. Lo anterior, según el decreto 572; Se reviso si al interior de la entidad, se han tenido errores materiales, lo cual se concluyó que No se ha tenido, lo cual no se procedio a realizar ningún tipo de reexpresión.Lo anterior, según el decreto 198; Se adopta la nueva normatividad tributaria según la resolución 227.
Subgerencia Comercial: se adiciona el Decreto No. 1272 “Por el cual se adiciona el Capítulo 2, al Título 7, de la Parte 3, del Libro 2 del Decreto 1077 de 2015, que reglamenta parcialmente el artículo 18 de la Ley 1753 de 2015, en lo referente a esquemas diferenciales para la prestación de los servicios de acueducto, alcantarillado y aseo en zonas de difícil acceso, áreas de difícil gestión y áreas de prestación, en las cuales por condiciones particulares no puedan alcanzarse los estándares de eficiencia, cobertura y calidad ,establecidos en la ley.”; se adiciona la Resolución No. CRA 457 "Por la cual se modifican los artículos 2.1.1.4 y 2.2.1.4 de la Resolución CRA número 151 de 2001, los artículos 10 y 13 de la Resolución CRA número 413 de 2006 y el numeral 29 de la Cláusula 11 del artículo 1° de la Resolución CRA 375 de 2006"; se adiciona la Resolución CRA 413 "Por la cual se señalan criterios generales, de acuerdo con la ley, sobre abuso de posición dominante en los contratos de servicios públicos, y sobre la protección de los derechos de los usuarios, para los servicios de acueducto, alcantarillado y aseo".
Gestión Planeación Estratégica: Se eliminan los siguientes decretos por encontrarse identifcados en varios procesos: decreto 1083, decreto, 612 y decreto 1499 se dejan en el proceso de Planeación Estratégica. Se elimina lo correspndiente a OHSAS 18001 y 18002 porque se reeplaza por la ISO 45001:2028 que es la norma que certifica el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo. Se actualiza la versión (7) y nombre de la Guía Gestión Integral de Riesgos. Además del nombre del proceso para la ley 872 e ISO 19011
Gestión Integral (Ambiental): Se incluye resolución 921 del 2025
OFICINA ASESORA DE CONTROL INTERNO DE GESTIÓN. Se incluye la siguiente normatividad: Acuerdo 001 del 5 de mayo de 2025 RED ANTICORRUPCIÓN DE JEFES DE CONROL INTERNO POR LA CUAL SE ADOPTA EL REGLAMENTO OPERATIVO."; Guía para la Gestión Integral del Riesgo en Entidades Públicas Versión No. 7 - 2025 y se dictan otras disposiciones. La cual ajusta la Guia No. 6 "Para la Administraicón del Riesgo y el Diseño de Controles en entidades Públicas"; Circular No. 09 de octubre 6 de 2025 "ASUNTO: Implementación del ejercicio de la función disciplinaria de las entidades del estado." ; Circular No. 100-004-2025 agosto 05 de 2025 " Lineamientos para el cumplimiento delas obligaciones legales en materia deintegridad pública, en particular las relacionadas con la publicación y divulgación de la declaración de bienes y renta, conflictos de interés e impuesto sobre la renta y complementarios, y la declaración de persona espuesta póliticamente; Circular No. CIR25-00000026/GFPU 13130000 del 6 de junio de 2025 "Régimen de transición a los Programas de Transparencia y Ética Pública."
SST:Decreto 405 de 2025. Artículo 1°. Adición de un capítulo al Decreto 1072 de 2015, Decreto Único Reglamentario del Sector Trabajo. Adiciónese el Capítulo 7 al Título 9 de la Parte 2 del Libro 2 del Decreto Único Reglamentario del Sector Trabajo 1072 de 2015.
MULTA POR DESPIDO DE VICTIMA DENUNCIANTE DE ACOSO SEXUAL EN El CONTEXTO lABORAL.
Artículo 2.2.9.7.1. Objeto. El presente capitulo tiene por objeto reglamentar el parágrafo del artículo 14 de la Ley 2365 de 2024, en lo relacionado con la multa a imponer por incurrir en despido efectuado en el trámite de un proceso por acoso sexual en el contexto laboral y/o dentro de los seis meses siguientes a la interposición de la queja, atendiendo a los criterios de razonabilidad de acuerdo con el tamaño de la empresa y a fin de garantizar la protección efectiva de la ciudadanía y promover un entorno laboral libre de violencias.
Ley 2466 de 2025. Por medio de la cual se modifica parcialmente normas laborales y se adopta una Reforma Laboral para el trabajo decente y digno en Colombia.
Artículo 1°. Objeto. La presente Ley tiene por objeto adoptar una reforma laboral mediante la modificación del Código Sustantivo del Trabajo, la Ley 50 de 1990, Ley 789 de 2002 y otras normas laborales, además se dictan disposiciones para el trabajo digno y decente en Colombia, buscando el respeto a la remuneración justa, bienestar integral, la promoción del diálogo social, las garantías para el acceso a la seguridad social y sostenibilidad de los empleos desde el respeto pleno a los derechos de los trabajadores así como el favorecimiento a la creación de empleo formal en Colombia.
Artículo 2°. Relaciones que regula. Modifíquese el artículo 3° del Código Sustantivo del Trabajo, el cual quedará así:
Artículo 3°. Relaciones que regula. El presente Código regula las relaciones de derecho individual y colectivo del trabajo de carácter particular. De igual forma regula las relaciones de derecho colectivo del sector público, salvo el derecho de negociación colectiva de empleados públicos que se regula conforme a norma especial.”
Artículo 3°. Restricción de inaplicabilidad. Modifíquese el artículo 4° del Código Sustantivo del Trabajo, el cual quedará así:
Artículo 4°. Empleados Públicos. Las relaciones de derecho individual del trabajo entre la administración pública y los empleados públicos no se rigen por este Código, sino por los estatutos especiales y las leyes que se dicten.”
Se adiciona la Resolución No. 1890 del 2 de mayo de 2025 "Por la cual se reglamenta el procedimiento para el registro de incidentes y reporte de accidentes mayores"
Oficina Asesora Jurídica: se adiciona la Resolución No. 3461 de 2025 "Por medio de la cual se modifica parcialmente normas laborales y se adopta una Reforma Laboral para el trabajo decente y digno en Colombia"; se adiciona la Resolución No. 3461 de 2025 “Por medio de la cual se derogan las Resoluciones 652 y 1356 de 2012, por las cuales se establecen lineamientos para la conformación y funcionamiento del Comité de convivencia Laboral, en entidades públicas y empresas privadas, y se dictan otras disposiciones.”; se adiciona la Ley 2528 de 2025 "Por medio de la cual se aprueba el «Convenio Sobre la Violencia y el Acoso - No. 190» adoptado por la 108a reunión de la Conferencia Internacional del Trabajo, en Ginebra, Suiza, el 21 de junio de 2019".






Sheet 2: GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATEGICA
NORMOGRAMA
Proceso: Gestión Integral Vigente desde: 04/03/2024 Código: GI-FR-06 Versión: 06











FECHA ÚLTIMA ACTUALIZACIÓN: 19 de enero de 2026

















PROCESO TIPO DE DOCUMENTO Nº EPÍGRAFE
(Propósito, resumen, uso)		 ENTIDAD EMISORA FECHA ENTRADA EN VIGENCIA ALMACENAMIENTO (DEPENDENCIA) RESPONSABLE EVIDENCIAS/
SOPORTES/
REGISTROS		 CUMPLIMEINTO
SI NO
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA LEY 872 Por la cual se crea el sistema de la gestión de la calidad en la Rama Ejecutiva del Poder Público y en otras entidades prestadoras de servicios Congreso de la República de Colombia 30 de Diciembre de 2003 Of. Planeación y Analisis Financiero Profesional Calidad Sistema de Gestión de calidad X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA CONSTITUCION POLITICA DE COLOMBIA 23 - 209 - 270 334, 339, 346 Habrá un Plan Nacional de Desarrollo conformado por una parte general y un plan de inversiones de las entidades públicas del orden nacional. En la parte general se señalarán los propósitos y objetivos nacionales de largo plazo, las metas y prioridades de la acción estatal a mediano plazo y las estrategias y orientaciones generales de la política económica, social y ambiental que serán adoptadas por el Gobierno. El plan de inversiones públicas contendrá los presupuestos plurianuales de los principales programas y proyectos de inversión pública nacional y la especificación de los recursos financieros requeridos para su ejecución, dentro de un marco que garantice la sostenibilidad fiscal Constitución Politica de Colombia 4 de Julio de 1991 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Lineamientos para la formulacion del plan de desarrollo, de inversiones y demas procesos estrategicos de la empresa. X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA LEY 617 DE 2000, ART 79 ARTICULO 79. CONTROL SOCIAL A LA GESTION PUBLICA TERRITORIAL. El Departamento Nacional de Planeación publicará en medios de amplia circulación nacional con la periodicidad que señale el reglamento y por lo menos una vez al año, los resultados de la evaluación de la gestión de todas las entidades territoriales, incluidos sus organismos de control, según la metodología que se establezca para tal efecto. Ministro de Hacienda y Crédito Público 6 de Octubre del 2000 Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Formulación del Plan de Desarrollo X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA LEY 715 DE 2001, ART 89 ARTÍCULO 89. SEGUIMIENTO Y CONTROL FISCAL DE LOS RECURSOS DEL SISTEMA GENERAL DE PARTICIPACIONES. Para efectos de garantizar la eficiente gestión de las entidades territoriales en la administración de los recursos del Sistema General de Participaciones, sin perjuicio de las actividades de control fiscal en los términos señalados en otras normas y demás controles establecidos por las disposiciones legales, los departamentos, distritos y municipios, al elaborar el Plan Operativo Anual de Inversiones y el Presupuesto, programarán los recursos recibidos del Sistema General de Participaciones, cumpliendo con la destinación específica establecida para ellos y articulándolos con las estrategias, objetivos y metas de su plan de desarrollo. En dichos documentos, incluirán indicadores de resultados que permitan medir el impacto de las inversiones realizadas con estos.

Los municipios prepararán un informe anual sobre la ejecución de los recursos del Sistema General de Participaciones, así como el Plan de Operativo Anual, del Presupuesto y sus modificaciones. Esta información será enviada, a la Secretaría Departamental de Planeación o quien haga sus veces, para que dicha entidad realice el seguimiento y la evaluación respectivo.

Las Secretarías de Planeación Departamental o quienes hagan sus veces, cuando detecten una presunta irregularidad en el manejo de los recursos administrados por los municipios, deberán informar a los organismos de control, para que dichas entidades realicen las investigaciones correspondientes. Si dichas irregularidades no son denunciadas, los funcionarios departamentales competentes serán solidariamente responsables con las autoridades municipales.

Una vez informados los organismos de control, estos deberán iniciar la indagación preliminar en un plazo máximo de 15 días. La omisión de lo dispuesto en este numeral será causal de mala conducta.		 Ministro de Hacienda y Crédito Público 22 de Diciembre de 2001 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Plan Operativo Anual de Inversiones y el Presupuesto, X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA DECRETO 111 DE 1996
ARTICULO 8o. El Plan Operativo Anual de Inversiones señalará los proyectos de inversión clasificados por sectores, órganos y programas.

Este plan guardará concordancia con el Plan Nacional de Inversiones. El Departamento Nacional de Planeación preparará un informe regional y departamental del presupuesto inversión para discusión en las comisiones económicas de Senado y Cámara de Representantes (Ley 38/89 artículo 5o. Ley 179/94, artículo 2o.).		 Ministro de Hacienda y Crédito Público 15 de Enero de 1996 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Plan Operativo Anual de Inversiones y el Presupuesto, X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA LEY 152 DE 1994
ARTÍCULO 36. En materia de elaboración, aprobación, ejecución, seguimiento y evaluación de los planes de desarrollo de las entidades territoriales, se aplicarán, en cuanto sean compatibles, las mismas reglas previstas en esta Ley para el Plan Nacional de Desarrollo.		 Ministro de Hacienda y Crédito Público 15 de Julio 15 de 1994 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero elaboración, aprobación, ejecución
seguimiento y evaluación de los planes de desarrollo de la empresa.		 X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA LEY 951 DE 2005 Por la cual se crea el acta de informe de gestión. Departamento Administrativo de la Función Publica 31 de Marzo de 2005 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Informe de gestion de la empresa X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA DECRETO 1474 DE 2011 ART 74-73 Por la cual se dictan normas orientadas a fortalecer los mecanismos de
prevención, investigación y sanción de actos de corrupción y la efectividad
del control de la gestión pública. // Artículo 73 modificado por el artículo 31 de la Ley 2195 de 2022, 'por medio de la cual se adoptan medidas en materia de transparencia, prevención y lucha contra la corrupción y se dictan otras disposiciones', publicada en el Diario Oficial No. 51.921 de 18 de enero de 2022.		 Presidencia de la República de Colombia 12 de Julio de 2011 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero temas relacionados con corrupción y la efectividad
del control de la gestión pública.		 X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA DECRETO 124 DE 2016 “Por el cual se sustituye el Titulo 4 de la Parte 1 del Libro 2 del Decreto 1081 de 2015, relativo al "Plan Anticorrupción y de Atención al Ciudadano". Presidencia de la República de Colombia 26 de Enero del 2016 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Tutulo 4-Plan Anticorrupcion y Antencion al Ciuadadano X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA DECRETO 1083 Por el cual se expide el decreto Unico Reglamentario del Sector de Función Pública. Departamento Administrativo de la Función Publica 26 de Mayo de 2015 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Cumplimiento de las Dimensiones y Política de MIPG en la entidad X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA DECRETO 612 Por el cual se fijan directrices para la integración de los planes institucionales y estratégicos al Plan de Acción por parte de las entidades del Estado. Departamento Administrativo de la Función Publica 4 de Abril del 2018 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Estructuración de los planes de acción por vgencia y fecha de presentación max a 30 de enero de cada año X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA ACUERDO 12 DE 2009 Por el cual se autoriza la alcalde municipal de Neiva para comprometer vigencias futuras excepcionales en la ejecución del "Plan departmental para el manejo empresarial de los servicios de agua y saneamiento" y se dictan otras disposiciones Concejo del Municipio de Neiva 2009 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Seguimiento a la Formulacion y ejecucion presupuestal de Proyectos de las Ceibas X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA DECRETO DECRETO 3320 DE 2008, Derogado por el art. 53, Decreto Nacional 1040 de 2012, Derogado por el art.55, Decreto 1484 de 2014. Por el cual se reglamentan los artículos 100 de la Ley 1151 de 2007 y 13 de la Ley 1176 de 2007, en relación con el procedimiento a seguir para el giro de los recursos del Sistema General de Participaciones, SGP, para agua potable y saneamiento básico, y se dictan otras disposiciones. Ministerio de Ambiente , Vivienda y Desarrollo Sostenible 5 de Septiembre del 2008 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Conpes 3463 de 2007 X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA DECRETO 1484 DE 2014 por el cual se reglamenta la Ley 1176 de 2007 en lo que respecta a los recursos de la participación para Agua Potable y Saneamiento Básico del Sistema General de Participaciones y la Ley 1450 de 2011 en lo atinente a las actividades de monitoreo, seguimiento y control integral a estos recursos. Presidencia de la República de Colombia 6 de Agosto del 2014 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Conpes 3463 de 2007 X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA CONPES 3463 DE 2007 Planes departamentales de agua y saneammiento para el manejo empresarial de los servicios de acueducto, alcantarillado y aseo. Departamento Nacional de Planeación -DNP 12 de Marzo del 2007 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Convenio 141 de 2009 X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA DECRETO 2246 DE 2012 Por el cual se reglamenta el artículo 21 de la Ley 1450 de 2011 y se dictan otras disposiciones. Departamento Nacional de Planeación -DNP 31 de Octubre del 2012 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Conpes 3463 de 2007 X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA CONVENIO 141 DE 2009 Convenio de cooperación y apoyo financiero 141 para la viculación del municipio de neiva, empresas Públicas de Neiva y la sociedad denominada aguas del Huila, la plan departamental de agua y saneamiento básico suscrito con el departamento del Huila Aguas del Huila 2009 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Convenio de cooperación y apoyo financiero 141 para la viculación del municipio de neiva X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA DECRETO <LEY> 19 DE 2012 Por el cual se dictan normas para suprimir o reformar regulaciones, procedimientos y trámites innecesarios existentes en la Administración Pública. Presidencia de la República de Colombia 10 de Enero del 2012 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Trámites SUIT gestionados, aprobados y publicados X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA DECRETO 1077 DE 2015 Por medio del cual se expide el Decreto Único Reglamentario del Sector Vivienda, Ciudad y Territorio. Ministerio de Vivienda, Ciudad y Territorio 17 de Octubre del 1906 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Aplicación de la regulacion X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA DECRETO 1076 DE 2015 Por medio del cual se expide el Decreto Único Reglamentario del Sector ambiente y desarrollo sostenible Ministerio de Ambiente , Vivienda y Desarrollo Sostenible 26 de Mayo / 2015 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Aplicación de la regulacion X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA DECRETO 2141 2016 Por medio del cual se· adiciona una sección al Decreto 1076 de 2015, Decreto Único Reglamentario del Sector Ambiente y Desarrollo Sostenible", en lo relacionado con el ajuste a la tasa retributiva Ministerio de Vivienda, Ciudad y Territorio 26 de Diciembre 2018 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Aplicación de la regulacion X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA RESOLUCIÓN SSPD-20151300054575 DE 2015 Por la cual se establece el reporte de información de los derechos de petición, quejas y recursos, presentados por los suscriptores o usuarios a través del Sistema Único de Información (SUI). Superintendencia de Servicios Públicos Domiciliarios 18 de Diciembre 2015 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Cargue SUI X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA RESOLUCIÓN SSPD-20161300011295 DE 2016 Por la cual se modifica y aclara la Resolución 20151300054575 del 18 de diciembre de 2015, que establece el reporte de información de los derechos de petición presentados por los suscriptores o usuarios a través del Sistema Único de Información (SUI). Superintendencia de Servicios Públicos Domiciliarios 28 de Abril del 2016 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Cargue SUI X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA RESOLUCIÓN SSPD-20188000076635 DE 2018 Por la cual se modifica el Anexo de la Resolución número SSPD 20151300054575 del 18 de diciembre de 2015. Superintendencia de Servicios Públicos Domiciliarios 22 de Junio 2018 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Cargue SUI X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA RESOLUCIÓN SSPD-20171300039945 DE 2017 Por la cual se derogan parcialmente la Resolución SSPD número 20101300048765 del 14 de diciembre de 2010 y la Resolución SSPD 20131300008055 del 23 de mayo de 2013, y se establecen los requerimientos que deben surtir los prestadores de servicios públicos domiciliarios ante la Superintendencia de Servicios Públicos Domiciliarios para el reporte de información relacionada con la metodología tarifaria para acueducto y alcantarillado definida en la Resolución CRA 688 de 2014, modificada, aclarada y adicionada por la Resolución CRA 735 de 2015. Superintendencia de Servicios Públicos Domiciliarios 28 de Marzo 2018 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Cargue SUI X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA RESOLUCIÓN SSPD-20171000204125 DE 2017 Por la cual se establecen los lineamientos para la modificación de la información cargada al sistema único de información, SUI, y se deroga la Resolución SSPD 20121300035485 del 14 de noviembre de 2012 Superintendencia de Servicios Públicos Domiciliarios 18 de Octubre de 2017 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Cargue SUI X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA RESOLUCIÓN SSPD-20174000209705 DE 2017 Por la cual se modifica el plazo para el reporte de información tarifaria al Sistema Único de Reporte de Información de Cálculo Tarifario (Suricata). Superintendencia de Servicios Públicos Domiciliarios 1 de Noviembre del 2017 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Cargue SUI X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA RESOLUCIÓN SSPD-20181000120515 DE 2018 Por la cual se deroga una resolución y se establecen los requerimientos que deben surtir los prestadores de servicios públicos domiciliarios ante la Superintendencia de Servicios Públicos Domiciliarios, en relación con el Registro Único de Prestadores (RUPS) para su inscripción, actualización y cancelación. Superintendencia de Servicios Públicos Domiciliarios 25 de Septiembre 2018 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Cargue SUI X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA RESOLUCIÓN SSPD - 20181000133695 DE 2018 Por la cual se establecen los requerimientos que deben cumplir los prestadores del servicio público domiciliario de acueducto con relación a las disposiciones recogidas en el Anexo técnico de la Resolución Conjunta Número 0549 de 2017 del Ministerio de Salud y Protección Social y el Ministerio de Vivienda, Ciudad y Territorio. Superintendencia de Servicios Públicos Domiciliarios 4 de Diciembre del 2018 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Cargue SUI X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA RESOLUCIÓN SSPD – 20191000006825 DE 2019 Por la cual se establecen los plazos para el cargue de información financiera a 31 de diciembre de 2018 y se dictan otras disposiciones. Superintendencia de Servicios Públicos Domiciliarios 18 de Marzo del 2019 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Cargue SUI X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA RESOLUCIÓN CRA 823 DE 2017 Por la cual se modifica y adiciona parcialmente el régimen de calidad y descuentos establecido mediante el Título VII de la Resolución número CRA 688 de 2014 Comisión de Regulación de Agua Potable y Saneamiento Básico / Ministerio de Vivienda Ciudad y Territorio 8 de Mayo del 2017 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Indicadores de calidad y descuentos X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA RESOLUCIÓN CRA 830 DE 2018 Por la cual se presentan las variables que conforman los modelos de eficiencia establecidos en la Resolución número CRA 688 de 2014, para determinar los puntajes de eficiencia comparativa PDEA y se dictan otras disposiciones. Comisión de Regulación de Agua Potable y Saneamiento Básico / Ministerio de Vivienda Ciudad y Territorio 27 de Febrero del 2018 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Puntaje de Eficiencia DEA X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA RESOLUCIÓN CRA 735 DE 2015 Por la cual se modifica, adiciona y aclara la Resolución CRA 688 de 2014 Comisión de Regulación de Agua Potable y Saneamiento Básico / Ministerio de Vivienda Ciudad y Territorio 9 de Diciembre del 2015 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero TARIFAS X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA DECRETO 1171 DE 2020 Por el cual se adopta la Actualizacion del Plan de Gestion Integral de Residuos Solidos-PGIRS del Municipio de Neiva Alcaldia de Neiva 30 de Diciembre del 2020 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Cumplimiento a las actividades de Epn respecto al PGIRS X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA DECRETO 2981 DE 2013 Por el cual se reglamenta la Prestacion del Servicio Publico de Aseo Ministerio de Vivienda, Ciudad y Territorio 20 de Diciembre del 2013 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Seguimiento al cumplimiento de actividades de los planes ambientales de las Ceibas X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA RESOLUCIÓN 156 DE 2017 Por el cual se resuelve una solicitud de Renovacion de Licencia Ambiental Corporacion Autonoma Regional del Alto Magdalena-CAM 2017 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Seguimiento al cumplimiento de actividades de los planes ambientales de las Ceibas X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA RESOLUCIÓN 631 DE 2015 Por el cual se establecen los parametros y los valores limites maximos permisibles en los vertimientos puntuales a cuerpos de agua superficiales y a los sistemas de alcantarillado publico y se dictan otras disposiciones Ministerio de Ambiente , Vivienda y Desarrollo Sostenible 17 de Marzo del 2015 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Seguimiento al cumplimiento de actividades de los planes ambientales de las Ceibas X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA LEY 1523 DE 2012 Por la cual se adopta la política nacional de gestión del riesgo de desastres y se establece el Sistema Nacional de Gestión del Riesgo de Desastres y se dictan otras disposiciones. Congreso de la República de Colombia 24 de Abril del 2012 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Seguimiento al cumplimiento de actividades de los planes ambientales de las Ceibas X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA RESOLUCIÓN 154 DE 2014 Por el cual de adoptan los lineamientos para la formulacion de los Planes de Emergencia y Contingencia para el manejo de desastres y emergencias asociados a la prestacion de los servicios publicos domiciliarios de acueducto, alcantarillado y aseo y se dictan otras disposiciones Ministerio de Vivienda, Ciudad y Territorio 19 de Marzo del 2014 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Seguimiento al cumplimiento de actividades de los planes ambientales de las Ceibas X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA RESOLUCIÓN 549 DE 2017 Por la cual se adopta la guía que incorpora los criterios y actividades mínimas de los estudios de riesgo, programas de Reduccion de Riesgo y Planes de Contingencia de los sistemas de suministro de agua para consumo humano y se dictan otras disposiciones Ministerio de Salud y Protección Social 01 de Marzo del 2017 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Seguimiento al cumplimiento de actividades de los planes ambientales de las Ceibas X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA ACUERDO 51 DE 2013 Por medio del cual se establece la politica Publica para la Gestion Integral del Recurso Hidrico en el Municipio de Neiva y se dictan otras disposiciones Concejo del Municipio de Neiva 2013 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Seguimiento al cumplimiento de actividades de los planes ambientales de las Ceibas X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA DECRETO 1090 DE 2018 Por el cual se adiciona el Decreto 1076 de 2015, Decreto Único Reglamentario del Sector Ambiente y Desarrollo Sostenible, en lo relacionado con el Programa para el Uso Eficiente y Ahorro de Agua y se dictan otras disposiciones Ministerio de Ambiente , Vivienda y Desarrollo Sostenible 28 de Junio del 2018 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Implementación de los programas de uso eficiente y ahorro de Agua (PUEAA) X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA DECRETO 2041 DE 2014 Por el cual se reglamenta el Título VIII de la Ley 99 de 1993 sobre licencias ambientales Ministerio de Ambiente , Vivienda y Desarrollo Sostenible 15 de Octubre del 2014 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero seguimiento a Licencias ambientales de las Ceibas X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA DECRETO 173 DE 2016 Por el cual se adiciona el Decreto 1082 de 2015, con el fin de reglamentar los artículos 141, 196 Y 197 de la Ley 1753 de 2015, sobre estructuración integral de Proyectos de Inversión; presentación de proyectos por parte del Gobierno Nacional a los órganos colegiados de administración y decisión (OCAD) y reconocimiento de los costos de estructuración por parte de los OCAD Departamento Nacional de Planeación -DNP 01 de Febrero del 2016 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero presentación de proyectos ante el OCAD X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA RESOLUCIÓN 1450 DE 2013 Por la cual se adopta la metodologia para la formulacion y evaluacion previa de proyectos de inversion susceptibles de ser financiado con recursos del Presupuesto General de la Nacion y Presupuestos Territoriales. Departamento Nacional de Planeación -DNP 21 de Mayo del 2013 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Banco de Proyectos X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA RESOLUCIÓN 330 DE 2017 Por la cual se adopta el Reglamento Técnico para el Sector de Agua Potable y Saneamiento Básico – RAS y se derogan las resoluciones 1096 de 2000, 0424 de 2001, 0668 de 2003, 1459 de 2005, 1447 de 2005 y 2320 de 2009”. Ministerio de Vivienda, Ciudad y Territorio 08 de junio de 2017 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero requisitos técnicos que se deben cumplir en las etapas de diseño construcción, puesta en marcha, operación, mantenimiento y rehabilitación de la infraestructura relacionada con los servicios públicos de acueducto, alcantarillado y aseo. X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA RESOLUCIÓN 799 DE 2021 Por la cual se modifica la Resolución 0330 de 2017 Ministerio de Vivienda, Ciudad y Territorio 09 de diciembre de 2021 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero requisitos técnicos que se deben cumplir en las etapas de diseño construcción, puesta en marcha, operación, mantenimiento y rehabilitación de la infraestructura relacionada con los servicios públicos de acueducto, alcantarillado y aseo. X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA RESOLUCIÓN 650 DE 2017 “Por la cual se adiciona un artículo transitorio a la Resolución 330 de 2017” Ministerio de Vivienda, Ciudad y Territorio 02 de octubre de 2017 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero requisitos técnicos que se deben cumplir en las etapas de diseño construcción, puesta en marcha, operación, mantenimiento y rehabilitación de la infraestructura relacionada con los servicios públicos de acueducto, alcantarillado y aseo. X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA RESOLUCIÓN 501 DE 2017 “Por la cual se expiden los requisitos técnicos relacionados con composición química e información, que deben cumplir los tubos, ductos y accesorios de acueducto y alcantarillado, los de uso sanitario y los de aguas lluvias, que adquieran las personas prestadoras de los servicios de acueducto y alcantarillado, así como las instalaciones hidrosanitarias al interior de las viviendas y se derogan las Resoluciones 1166 de 2006 y 1127 de 2007” Ministerio de Vivienda, Ciudad y Territorio 04 de Agosto del 2017 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Cumplimiento de requisitos tecnicos X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA DECRETO NACIONAL 926 DE 2010 Por el cual se modifica parcialmente el Reglamento Colombiano de Construcciones Sismorresistentes NSR-10 Ministerio de Vivienda, Ciudad y Territorio 19 de Marzo del 2010 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Cumplimiento de normatividad estructural para construccion de estructuras hidraulicas para acueductos y alcantarillados X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA LEY 2056 DE 2020 Por la cual se regula la organización y el funcionamiento del Sistema General de Regalías Departamento Nacional de Planeación -DNP 30 de Septiembre del 2020 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Cumpliminto de requisitos presentación, viabilización y aprobación de proyectos X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA DECRETO 1142 DE 2021 Por el cual se adiciona y modifica el Decreto 1821 de 2020, Decreto Unico Reglamentario del Sistema General de Regalías Departamento Nacional de Planeación -DNP 23 de Septiembre del 2021 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Cumplimiento se evidencia en el seguimiento a los proyectos por SGR X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA DECRETO 804 DE 2021 Decreto Único Reglamentario del Sistema General de Regalías (Sistema de Seguimiento, Evaluación y Control) Departamento Nacional de Planeación -DNP 21 de Julio del 2021 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Cumplimiento se evidencia en el seguimiento a los proyectos por SGR X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA DECRETO 826 DE 2020 Por el cual se adiciona y modifica el Decreto 1082 de 2015 en lo relacionado con el pago a destinatario final del Sistema General de Regalías y se dictan otras disposiciones. Departamento Nacional de Planeación -DNP 08 de Junio del 2020 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Cumplimiento se evidencia en el seguimiento a los proyectos por SGR X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA RESOLUCIÓN 599 DE 2021 Por medio de la cual se distribuye y asigna parcialmente la apropiación destinada al funcionamiento del SGR para el bienio 2021-2022 Departamento Nacional de Planeación -DNP 11 de Marzo del 2021 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Cumplimiento se evidencia en el seguimiento a los proyectos por SGR X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA ACUERDO 62 DE 2020, Acuerdo derogado por el Acuerdo 3 de 2021, 'por el cual se expide el Acuerdo Único del Sistema General de Regalías', publicado en el Diario Oficial No. 51.641 de 10 de abril de 2021. YA QUE DEROGA EL ACUERDO 45 DE 2017 Por el cual se adiciona el Acuerdo Único del Sistema General de Regalías (Acuerdo 045), respecto a las reuniones presenciales de la Comisión Rectora durante la vigencia de la emergencia sanitaria declarada por el Ministerio de Salud y Protección Social Comisión Rectora del Sistema Nacional de Regalías 23 de noviembre del 2020 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Cumplimiento se evidencia en el seguimiento a los proyectos por SGR X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA ACUERDO 58 DE 2020, Acuerdo derogado por el Acuerdo 3 de 2021, 'por el cual se expide el Acuerdo Único del Sistema General de Regalías', publicado en el Diario Oficial No. 51.641 de 10 de abril de 2021. YA QUE DEROGA EL ACUERDO 45 DE 2017 Por medio del cual se adiciona y modifica el Acuerdo 45 de 2017 mediante el cual se expide el Acuerdo Único del Sistema General de Regalías Comisión Rectora del Sistema Nacional de Regalías 2 de Abril del 2020 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Cumplimiento se evidencia en el seguimiento a los proyectos por SGR X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA ACUERDO 47 DE 2018, Acuerdo derogado por el Acuerdo 3 de 2021, 'por el cual se expide el Acuerdo Único del Sistema General de Regalías', publicado en el Diario Oficial No. 51.641 de 10 de abril de 2021. YA QUE DEROGA EL ACUERDO 45 DE 2017 Por medio del cual se adiciona y modifica el Acuerdo 45 de 2017 mediante el cual se expide el Acuerdo Único del Sistema General de Regalías Comisión Rectora del Sistema Nacional de Regalías 24 de Abril del 2018 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Cumplimiento se evidencia en el seguimiento a los proyectos por SGR X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA ACUERDO 3 DE 2021 Acuerdo único del ssitema General de Regalías(SGR). Se expide. Deroga el Acuerdo 45 de 2017. Comisión Rectora del Sistema Nacional de Regalías 10 de Abril del 2021 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Cumplimiento se evidencia en el seguimiento a los proyectos por SGR X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA CIRCULAR 0025-4 DE 2020 Orientaciones del Sistema de Monitoreo Seguimiento, Control y Evaluación (SMSCE) para socializar, divulgar, reportar información de la ejecución de los proyectos de inversión financiados con recursos del SGR a través de la herramienta tecnológica GESPROY Departamento Nacional de Planeación -DNP 13 de noviembre del 2020 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Cumplimiento se evidencia en el seguimiento a los proyectos por SGR X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA CIRCULAR 44659 DE 2020 Orientaciones del Sistema de Monitoreo, Seguimiento, Control y Evaluación para la aprobación y envío del reporte de información en los aplicativos GESPROY-SGR y CUENTAS-SGR". Departamento Nacional de Planeación -DNP 30 de MARZO del 2020 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Cumplimiento se evidencia en el seguimiento a los proyectos por SGR X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA CIRCULAR 44660 DE 2020 Implementación del Índice de Gestión de Proyectos de Regalías IGPR 2.0 Departamento Nacional de Planeación -DNP 03 de abril del 2020 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Cumplimiento se evidencia en el seguimiento a los proyectos por SGR X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA DECRETO 99 DE 2003 ART 42 Artículo 346. El Gobierno formulará anualmente el Presupuesto de Rentas y Ley de Apropiaciones que deberá corresponder al Plan Nacional de Desarrollo y a las metas anuales del balance primario del sector público no financiero y lo presentará al Congreso, dentro de los primeros diez (10) días de cada legislatura.

En la Ley de Presupuesto se podrán conceder autorizaciones para reorientar rentas cedidas o asignadas y modificar leyes que decreten gasto público, todo ello con carácter transitorio y de conformidad con lo dispuesto en la Ley Orgánica de Presupuesto.

En la Ley de Apropiaciones no podrá incluirse partida alguna que no corresponda a un crédito judicialmente reconocido, o a un gasto decretado conforme a la ley anterior, o a uno propuesto por el Gobierno para atender debidamente el funcionamiento de las ramas del poder público, o al servicio de la deuda, o destinado a dar cumplimiento al Plan de Desarrollo.

Las comisiones de asuntos económicos de las dos cámaras deliberarán en forma conjunta para dar primer debate al proyecto de presupuesto de rentas y ley de apropiaciones. La correspondiente ponencia deberá rendirse por lo menos con un mes de antelación a su discusión en comisiones.

Previamente a la discusión en comisiones conjuntas de asuntos económicos de las dos cámaras, y durante el mes después de su presentación se reunirán conjuntamente las comisiones constitucionales permanentes de las dos cámaras por especialidad, con el objeto de producir sendos conceptos o pliegos reformatorios respecto del proyecto de ley de presupuesto y en relación con los temas de su competencia. Los informes así producidos serán distribuidos a todos los miembros del Congreso y serán considerados durante el primer debate.

Durante el mismo período los congresistas se reunirán por bancadas departamentales y Bogotá para examinar las partidas que se asignen al respectivo departamento o al Distrito Capital, efectuando dicho estudio de manera desagregada y producirán un informe con las mismas características del mencionado en el inciso anterior, el cual tendrá el mismo trámite.

Los Senadores formarán parte de la bancada del departamento donde hayan obtenido la mayor votación.

El proyecto de rentas y ley de apropiaciones deberá ser sometido a consideración para segundo debate en las plenarias a más tardar ocho (8) días antes del vencimiento del término para la expedición del presupuesto del que trata el artículo 349.

Entre el 2 de mayo y el 20 de junio se realizarán audiencias públicas departamentales y distritales para escuchar a la comunidad.

Parágrafo 1°. Las modificaciones que se propongan en los informes de que tratan los incisos 4 y 5 del presente artículo deberán corresponder al Plan de Inversiones del Plan Nacional de Desarrollo y a los planes de inversión de los planes de desarrollo de las entidades territoriales.

El proyecto presentado al Congreso por el Gobierno, recogerá el resultado de audiencias públicas consultivas convocadas por los Gobiernos Nacional, Departamentales y del Distrito Capital y del análisis hecho en el Congreso por las Comisiones Constitucionales y las Bancadas de cada departamento y Bogotá. No incluirá partidas globales excepto las necesarias par a atender emergencias y catástrofes. La Ley Orgánica del Presupuesto reglamentará la materia, así como la realización de audiencias públicas especiales de control político, en las cuales los congresistas formularán los reclamos y aspiraciones de la comunidad.

Parágrafo 2°. Lo dispuesto en este artículo se aplicará a la elaboración y aprobación en todas las entidades territoriales. Con excepción de los mecanismos establecidos en esta disposición, en ningún caso y en ningún tiempo los miembros de las corporaciones públicas podrán directamente o por intermedio de terceros, convenir con organismos o funcionarios del Estado la apropiación de partidas presupuestales o las decisiones de destinación de la inversión de dineros públicos.		 Presidencia de la República de Colombia 20 de enero de 2003 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Plan Operativo Anual de Inversiones y el Presupuesto, X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA DECRETO 1207 DE 2018 Por el cual se reglamenta el articulo 164 de la Ley 142 de 1994 y se adiciona una seccion al Decreto 1077 de 2015 Ministerio de Vivienda, Ciudad y Territorio 12 de Julio del 2018 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Inversiones Ambientales en el POIR X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA DECRETO 1007 DE 2018 Por el cual se modificia el capitulo 8 del titulo 9 de la parte 2 del libro 2 del Decreto 1076 de 2015 Ministerio de Ambiente , Vivienda y Desarrollo Sostenible 14 de Junio del 2018 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Inversiones Ambientales en el POIR X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA RESOLUCIÓN 874 DE 2018 Por el cual se define las inversiones ambientales que se incluyen en las tarfias de los servicios publicos domiciliarios de acueducto y alcantarillado Ministerio de Vivienda, Ciudad y Territorio 8 de Noviembre del 2018 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Inversiones Ambientales en el POIR X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA RESOLUCIÓN CRA 907 DE 2019 Por el cual se modifica y adicionan unos articulos de la Resolucion CRA 688 DE 2014 y CRA 825 de 2017 Comisión de Regulación de Agua Potable y Saneamiento Básico / Ministerio de Vivienda Ciudad y Territorio 23 de Diciembre del 2019 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Inversiones Ambientales en el POIR X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA RESOLUCIÓN CRA 906 DE 2019, Artículos integrados y unificados en la Resolución CRA 943 de 2021 Por el Cual se define criterios metodologias, indicadores, parametros y modelo de carácter obligatorio para evaluar la gestion y resultado de las personas prestadoras de servicios publicos domiciliarios de Acueducto y Alcantarillado Comisión de Regulación de Agua Potable y Saneamiento Básico / Ministerio de Vivienda Ciudad y Territorio 23 de Diciembre del 2019 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Plan de Gestion y Resultado X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA LEY 1176 DE 2007 Por la cual se desarrollan los artículos 356 y 357 de la Constitución Política y se dictan otras disposiciones. Congreso de la República de Colombia 12/27/2007 Of. Asesora de Planeación Estratégica y Analisis Financiero Jefe Ofiicina Asesora de Palneación Estratégica y Análisis Financiero Criterios para el manejo de los recursos de SGP X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA DECRETO 1821 DE 2020 Por el cual se expide el Decreto Único Reglamentario del Sistema General de Regalías Departamento Nacional de Planeación -DNP 12/31/2020 Of. Asesora de Planeación Estratégica y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Cumplimiento se evidencia en el seguimiento a los proyectos por SGR X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA DECRETO 1425 DE 2019 Por el cual se subroga el capítulo 1, del título 3, de la parte 3, del libro 2 del Decreto Único Reglamentario del Sector Vivienda, Ciudad y Territorio, Decreto 1077 del 26 de mayo de 2015, con relación a los Planes Departamentales para el Manejo Empresarial de los Servicios de Agua y Saneamiento Presidencia de la República de Colombia 8/6/2019 Of. Asesora de Planeación Estratégica y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero En las acciones relacionadas con el PDA X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA DECRETO 3100 DE 2003 por medio del cual se reglamentan las tasas retributivas por la utilización directa del agua como receptor de los vertimientos puntuales y se toman otras determinaciones. Presidencia de la República de Colombia 10/30/2003 Of. Asesora de Planeación Estratégica y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero En pago de tasas retributivas X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA RESOLUCIÓN 226 DE 2024 Por la cual se adopta la metodología para la medición del desempeño en la gestión de los proyectos de inversión financiados con recursos del Sistema General de Regalías, de conformidad con el artículo 169 de la Ley 2056 de2020, se derogan las Resolucione Departamento Nacional de Planeación -DNP 1/30/2024 Of. Asesora de Planeación Estratégica y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Cumplimiento se evidencia en el seguimiento a los proyectos por SGR X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA RESOLUCIÓN 548 DE 2022 Por la cual se adiciona un artículo transitorio a la Resolución 799 de 2021 Ministerio de Vivienda, Ciudad y Territorio 7/26/2022 Of. Asesora de Planeación Estratégica y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Cumplimiento normativo técnico del sector de APSB X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA RESOLUCIÓN 4182 DE 2023 Por la cual se aprueba un programa de uso eficiente y ahorro del agua - PUEA Corporacion Autonoma Regional del Alto Magdalena-CAM 12/27/2023 Of. Asesora de Planeación Estratégica y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Impelmentación a las actividades planteadas en el PUEA X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA RESOLUCIÓN 1433 DE 2004 Por la cual se reglamenta el artículo 12 del Decreto 3100 de 2003, sobre Planes de Saneamiento y Manejo de Vertimientos, PSMV, y se adoptan otras determinaciones. Ministerio del Medio Ambiente, vivienda y Desarrollo Territorial 12/13/2004 Of. Asesora de Planeación Estratégica y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Cumplimiento normativo ambiental del PSMV X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA RESOLUCIÓN 82 DE 2009 Por medio de la cual se adoptan unos formularios para la práctica de visitas de
inspección sanitaria a los sistemas de suministro de agua para consumo humano		 Ministerio de Protección Social 1/16/2009 Of. Asesora de Planeación Estratégica y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Cumplimiento normativo de buenas prácticas en las PTAP X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA RESOLUCIÓN 1096 DE 2023 Por medio del cual se aprueba la actualización del Plan de Ordenación y Manejo de la cuenca hidrográfica del rio Loro, río Las Ceibas y otros directos al Magdalena Corporacion Autonoma Regional del Alto Magdalena -CAM 5/2/2023 Of. Asesora de Planeación Estratégica y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Cumplimiento ambiental del manejo de la cuenca abastecedora del Acueducto de Neiva RIO LAS CEIBAS X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA RESOLUCIÓN 999 DE 2024 Por la cual se realiza la depuración y actualización de la Resolución CRA 943 de 2021 “Por la cual se compila la regulación general de los servicios públicos de acueducto, alcantarillado y aseo, y se derogan unas disposiciones Comisión de Regulación de Agua Potable y Saneamiento Básico - CRA 5/8/2024 Of. Asesora de Planeación Estratégica y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Cumplimiento normativo de regulación tarifaria y demás X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA CIRCULAR 0008-4 DE 2022 Orientaciones frente al Sistema de Seguimiento, Evaluación y Control (SSEC) para el adecuado desempeño, la aprobación y envío del reporte de información en el aplicativo GESPROY-SGR Departamento Nacional de Planeación -DNP 4/7/2022 Of. Asesora de Planeación Estratégica y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Cumplimiento se evidencia en el seguimiento a los proyectos por SGR X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA ACUERDO 12 DE 2024 Por el cual se adoptan los requisitos generales y sectoriales para la viabilización de los proyectos de inversión susceptibles de ser financiados con recursos del Sistema General de Regalías. Departamento Nacional de Planeación -DNP 10/21/2024 Of. Asesora de Planeación Estratégica y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Cumplimiento se evidencia en el seguimiento a los proyectos por SGR X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA ACUERDO 24 DE 2024 Por medio del cual se crea una partida presupuestal para el cumplimiento de lo consagrado en el artículo 111del a ley 99 de 1993, modificado por el artículo 3 d ela ley 2320 de 2023 para la ejecución del Plan de Ordenamiento y manejo de la cuenca hidrográfica del río de Loro, río las Ceibas y otros directos al Magdalena - POMCA y se dictan otras disposiciones Concejo de Neiva 12/9/2024 Of. Asesora de Planeación Estratégica y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Cumplimiento ambiental del manejo de la cuenca abastecedora del Acueducto de Neiva RIO LAS CEIBAS, por parte de la Alcaldía X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA ORDENANZA 53 DE 2022 Por medio del cual se crea una asignación de recursos económicos con destino a la conservación de la cuenca hidrográfica del rio Las Ceibas y el parque natural regional la Siberia Asamblea del Huila 12/19/2022 Of. Asesora de Planeación Estratégica y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Cumplimiento ambiental del manejo de la cuenca abastecedora del Acueducto de Neiva RIO LAS CEIBAS, por parte de la Gobernación X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA LEY 134 Por la cual se dictan normas sobre mecanismos de participación ciudadana. Congreso de la República de Colombia 31 de mayo de 1994 Of. Asesora de Planeación Estratégica y Analisis Financiero Jefe Ofiicina Asesora de Palneación Estratégica y Análisis Financiero Aplicación de mecanismos de participacíon X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA DECRETO 1499 "Por medio del cual se modifica el Decreto 1083 de 2015, Decreto Único Reglamentario del Sector Función Pública, en lo relacionado con el Sistema de Gestión establecido en el artículo 133 de la Ley 1753 de 2015
MODELO INTEGRADO DE PLANEACIÓN Y GESTIÓN MIPG		 Presidencia de la República de Colombia 11 de Septiembre 2017 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Implementacion Modelo Integrado de Planeacion y Gestion MIPG X
GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA RESOLUCION 320 DE 2021 Por la cual se aprueba la reformulacion del plan de saneamiento y manejo de vertimientos -PSMV DEL MUNICIPIO DE NEIVA Corporacion Autonoma Regional del Alto Magdalena-CAM 04 de Marzo de 2021 Of. Asesora de Planeación Estratégica y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Cumplimiento planes institucionales PSMV X

Sheet 3: GESTIÓN INTEGRAL
NORMOGRAMA
Proceso: Gestión Integral Vigente desde: 04/03/2024 Código: GI-FR-06 Versión: 06











FECHA ÚLTIMA ACTUALIZACIÓN: 19 de enero de 2026

















PROCESO TIPO DE DOCUMENTO Nº EPÍGRAFE
(Propósito, resumen, uso)		 ENTIDAD EMISORA FECHA ENTRADA EN VIGENCIA ALMACENAMIENTO (DEPENDENCIA) RESPONSABLE EVIDENCIAS/
SOPORTES/
REGISTROS		 CUMPLIMEINTO
SI NO
GESTIÓN INTEGRAL
(ASEO)		 CONPES 3874 Politica nacional para la gestion integral de residuos sólidos Consejo Nacional de Política Económica y social 11/21/2016 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa División de Aseo PGIRS (esta en proceso de aprobación e implementación)
X
GESTIÓN INTEGRAL
(ASEO)		 RESOLUCIÓN 1297 por la cual se establecen los sistemas de recolección selectiva y gestión ambiental de Residuos de pilas y/o acumuladores y se adoptan otras disposiciones Ministerio de Ambiente, Vivienda y Desarrollo Territorial 7/8/2010 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa División de Aseo PGIRS (esta en proceso de aprobación e implementación)
X
GESTIÓN INTEGRAL
(ASEO)		 RESOLUCIÓN 1362 Por la cual se establece los requisitos y el procedimiento para el registro de generadores de residuos o desechos peligrosos a que hacen referencia los artículos 27 y 28 del Decreto 4741 del 30 de diciembre de 2005 Ministerio de Ambiente, Vivienda y Desarrollo Territorial 8/2/2007 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa División de Aseo PGIRS (esta en proceso de aprobación e implementación)
X
GESTIÓN INTEGRAL
(ASEO)		 RESOLUCIÓN 1512 Por la cual se establecen los Sistemas de Recolección Selectiva y Gestión Ambiental de Residuos de Computadores y/o Periféricos y se adoptan otras disposiciones Ministerio de Ambiente, Vivienda y Desarrollo Territorial 8/5/2010 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa División de Aseo PGIRS (esta en proceso de aprobación e implementación)
X
GESTIÓN INTEGRAL
(ASEO)		 RESOLUCIÓN 2309 Quienes produzcan basuras con características especiales, en los términos que señale el Ministerio de Salud, serán responsables de su recolección, transporte y disposición final Ministerio de Salud y protección social 2/24/1986 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa División de Aseo PGIRS (esta en proceso de aprobación e implementación)
X
GESTIÓN INTEGRAL
(ASEO)		 RESOLUCIÓN 1511 Por la cual se establecen los Sistemas de Recolección Selectiva y Gestión Ambiental de Residuos de Bombillas y se adoptan otras disposiciones Ministerio de Ambiente, Vivienda y Desarrollo Territorial 8/5/2010 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa División de Aseo PGIRS (esta en proceso de aprobación e implementación)
X
GESTIÓN INTEGRAL
(ASEO)		 DECRETO 173 Por el cual se adopta la actualización del plan de gestión integral de residuos sólidos-PGIRS, en el municipio de Neiva. Alcaldia de Neiva 3/29/2017 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa División de Aseo PGIRS (esta en proceso de aprobación e implementación)
X
GESTIÓN INTEGRAL
(ASEO)		 RESOLUCIÓN 754 Por la cual se adopta la metodología para la formulación, implementación, evaluación, seguimiento, control y actualización de los Planes de Gestión Integral de Residuos Sólidos Ministerio de Vivienda, Ciudad y Territorio y el Ministerio de Ambiente y Desarrollo Sostenible 11/25/2014 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa División de Aseo PGIRS (esta en proceso de aprobación e implementación)
X
GESTIÓN INTEGRAL
(ASEO)		 RESOLUCIÓN 2184 Por la cual se modifca la resolución 668 de 2016 sobre uso racional de bolsas plásticas y se adoptan otras disposiciones (generación del código de colores para el manejo de los residuos sólidos). Ministerio de Ambiente y Desarrollo Sostenible 12/26/2019 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa División de Aseo se colocarón puntos ecologicos con el codigo de colores en las diferentes sedes de la empresa X
GESTIÓN INTEGRAL
(ASEO)		 RESOLUCION 0803 * Reglamenta la Ley 2232 de 2022, que promueve la eliminación gradual de plásticos de un solo uso—21 tipos para 2030—con enfoque en economía circular, compostabilidad y REP. * Modifica artículos de la Resolución 1407 de 2018 y deroga la 668 de 2016. Regula, entre otras, la prohibición inicial de 8 plásticos desde 7 de julio de 2024. * Establece obligaciones para entidades públicas, plazos, certificación de reciclaje y sanciones. MADS 2,024 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa Mediante el contrato 001 de 2013. Ciudad Limpia Neiva se constituye com Entidad Tarifaria Local. El valor del Incentivo al Aprovechamiento y Tratamiento de Residuos Sólidos (VIAT) por tonelada de residuos sólidos no aprovechables dispuestos en relleno sanitario, se calculará sobre las toneladas de estos residuos por suscriptor del servicio. su finalidad es financiar mediante un fondo municipal exclusivo para finaciar los tiposde proyectos aprovechables de la comunidad. Archivo Supervison. Informe tecnico de la Iterventoria.

 x
GESTIÓN INTEGRAL
(ASEO)		 DECRETO 1381 * Regula las microrutas de recolección selectiva, incluyendo vehículos (equipamiento, identificación, cubrimiento de carga) y centros de acopio temporal (registro, prohibición de comercialización directa). Este decreto busca proteger y promover la actividad de aprovechamiento realizada por recicladores, reconociendo su papel fundamental en la estrategia de basura cero y la economía popular. Ministrio de Vivienda, Ciudad y Territorio 2,024 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa y Prestador del Servicio de aseo Of. Subgerencia Tecnica y Operativa y Prestador del Servicio de aseo Mediante el contrato 001 de 2013. Ciudad Limpia Neiva se constituye com Entidad Tarifaria Local. El valor del Incentivo al Aprovechamiento y Tratamiento de Residuos Sólidos (VIAT) por tonelada de residuos sólidos no aprovechables dispuestos en relleno sanitario, se calculará sobre las toneladas de estos residuos por suscriptor del servicio. su finalidad es financiar mediante un fondo municipal exclusivo para finaciar los tiposde proyectos aprovechables de la comunidad. Archivo Supervison. Informe tecnico de la Iterventoria.

 x
GESTIÓN INTEGRAL
(ASEO)		 RESOLUCION 591 * Adopta un Manual para gestión de residuos generados en salud y actividades conexas, reforzando protocolos en recolección, transporte, hojas de seguridad (NTC 4435), seguimiento e indicadores. Tambien establece que: 'El movimiento interno de los residuos o desechos peligrosos y no peligrosos no se podrá realizar de manera simultánea para evitar contaminación cruzada al momento de realizar esta actividad''. Resolucion Conjunta. Ministerio de Salud y Proteccion Socila y MADS 2,024 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa y Prestador del Servicio de aseo Las Ceibas EPN-ESP y Prestador del Servicio de aseo Mediante el contrato 001 de 2013. Ciudad Limpia Neiva se constituye com Entidad Tarifaria Local. El valor del Incentivo al Aprovechamiento y Tratamiento de Residuos Sólidos (VIAT) por tonelada de residuos sólidos no aprovechables dispuestos en relleno sanitario, se calculará sobre las toneladas de estos residuos por suscriptor del servicio. su finalidad es financiar mediante un fondo municipal exclusivo para finaciar los tiposde proyectos aprovechables de la comunidad. Archivo Supervison. Informe tecnico de la Iterventoria.

 x
GESTIÓN INTEGRAL
(ASEO)		 Proyecto de LEY 501 * En trámite desde febrero 2025, busca fortalecer el marco legal para la gestión integral de residuos, promoviendo reducción, reutilización, reciclaje y una disposición final adecuada con visión de economía circular La Camara de Representantes 2025C La Secretaria del Medio Ambiene de la Alcaldia de Neiva, Of. Subgerencia Tecnica y Operativa y Prestador del Servicio de aseo Alcladia Municpal de Neiva, Las Ceibas EPN-ESP y Prestador del Servicio de aseo Mediante el contrato 001 de 2013. Ciudad Limpia Neiva se constituye com Entidad Tarifaria Local. El valor del Incentivo al Aprovechamiento y Tratamiento de Residuos Sólidos (VIAT) por tonelada de residuos sólidos no aprovechables dispuestos en relleno sanitario, se calculará sobre las toneladas de estos residuos por suscriptor del servicio. su finalidad es financiar mediante un fondo municipal exclusivo para finaciar los tiposde proyectos aprovechables de la comunidad. Archivo Supervison. Informe tecnico de la Iterventoria.

 x
GESTIÓN INTEGRAL
(ASEO)		 Conpes vigente 3874 * No se ha emitido un nuevo Conpes específico para residuos sólidos en 2024–2025. La referencia continúa siendo el Conpes 3874 de 2016. base de la Política Nacional de Gestión Integral de Residuos Sólidos Mesa Tecnica del Gobieno Nacional 2,025 Las Ceibas EPN-ESP. De nuestra Competencia Las Ceibas EPN-ESP. De nuestra Competencia Mediante el contrato 001 de 2013. Ciudad Limpia Neiva se constituye com Entidad Tarifaria Local. El valor del Incentivo al Aprovechamiento y Tratamiento de Residuos Sólidos (VIAT) por tonelada de residuos sólidos no aprovechables dispuestos en relleno sanitario, se calculará sobre las toneladas de estos residuos por suscriptor del servicio. su finalidad es financiar mediante un fondo municipal exclusivo para finaciar los tiposde proyectos aprovechables de la comunidad. Archivo Supervison. Informe tecnico de la Iterventoria.

 x
GESTIÓN INTEGRAL
(ASEO)		 DECRETO 0670 * Se adiciona el Capitulo 8 del Titulo 2. de la Parte 3, del Libro 2, del Decreto 1077 de 2015, se reglamente el articulo 227 de la Ley 2294 de 2023 referente al Programa Basura Cero, y por el cual se efectuan adiciones a los articulos 2.2.2.3.2.3 y 2.2.2.3.7.1 del Capitulo 3, Titulo 2, Libro 2 del Decreto 1076 de 2015 y se dictan otras disposiciones. Para ello, contempla ojetivos tendientes a impulsar la produccion sostenible, el cambio cultural para el consumo responsable y la separacin en la fuente, la dignificacion de la labor de los recicladores de oficio,el fortalecimiento de sus organizaciones y el reconocimiento de su labor, asi como el incremento de las tasas de aprovechamiento y tratamiento. Ministrerio de Vivienda, Ciudad y Territprio 2,025 Alcaldia de Neiva /Secretaria Agropecuaria y Medio Ambiente), Las Ceibas EPN-ESP (oficina de Planeacion, Subgerencia Tecnica y Operativa) La Alcaldia de Neiva, Las Ceibas EPN-ESP. De nuestra Competencia Mediante el contrato 001 de 2013. Ciudad Limpia Neiva se constituye com Entidad Tarifaria Local. El valor del Incentivo al Aprovechamiento y Tratamiento de Residuos Sólidos (VIAT) por tonelada de residuos sólidos no aprovechables dispuestos en relleno sanitario, se calculará sobre las toneladas de estos residuos por suscriptor del servicio. su finalidad es financiar mediante un fondo municipal exclusivo para finaciar los tiposde proyectos aprovechables de la comunidad. Archivo Supervison. Informe tecnico de la Iterventoria.

 x
GESTIÓN INTEGRAL
(ASEO)		 DECRETO 2412 Por el cual se reglamenta el cobro del Incentivo al aprovechamiento y tratamiento de residuos solidos. Ministerio de Vivienda, Ciudad y Territorio 2018 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa Mediante el contrato 001 de 2013. Ciudad Limpia Neiva se constituye com Entidad Tarifaria Local. El valor del Incentivo al Aprovechamiento y Tratamiento de Residuos Sólidos (VIAT) por tonelada de residuos sólidos no aprovechables dispuestos en relleno sanitario, se calculará sobre las toneladas de estos residuos por suscriptor del servicio. su finalidad es financiar mediante un fondo municipal exclusivo para finaciar los tiposde proyectos aprovechables de la comunidad. Archivo Supervison. Informe tecnico de la Iterventoria.

 X
GESTIÓN INTEGRAL
(ASEO)		 RESOLUCION 964 Por el cual se adiciona el parágrafo 6 al artículo 5.3.2.2.8.3 de la Resolución CRA 943 de 2021 relacionado con el Factor de Productividad del servicio público de aseo para el periodo de facturación siguiente a marzo de 2022. CRA 2,022 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa Mediante el contrato 001 de 2013. Ciudad Limpia Neiva se constituye como Entidad Tarifaria Local, la cual podrá adoptar un precio que se encuentre dentro del rango definido para cada segmento. Archivo Las Ceibas. Informe Tecnico de la Interventoria. X
GESTIÓN INTEGRAL
(ASEO)		 RESOLUCION 966 Por el cual se adicionan Áreas de Prestación del servicio (APS) y Personas Prestadoras al numeral 6.3.2.7 del LIBRO 6 ANEXOS REGULACION GENERAL, “PARTE 3 ANEXOS REGULACION GENERAL DEL SERVICIO PUBLICO DE ASEO” de la Resolución CRA 943 de 2021, adicionado con el Factor de Productividad del servicio público de aseo para el periodo de facturación siguiente a marzo de 2022” CRA 2,022 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa Mediante el contrato 001 de 2013. Ciudad Limpia Neiva se constituye como Entidad Tarifaria Local, la cual podrá adoptar un precio que se encuentre dentro del rango definido para cada segmento. Archivo Las Ceibas. Informe Tecnico de la Interventoria. X
GESTIÓN INTEGRAL
(ASEO)		 RESOLUCION 985 Por el cual se adicionan unos parágrafos al artículo 5.2.2.2.8.3 de la Resolución CRA 943 de 2021relacionado con el factor de Productividad del servicio público de aseo para los periodos de facturación siguientes a marzo de 2023. CRA 2,023 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa Mediante el contrato 001 de 2013. Ciudad Limpia Neiva se constituye como Entidad Tarifaria Local, la cual podrá adoptar un precio que se encuentre dentro del rango definido para cada segmento. Archivo Las Ceibas. Informe Tecnico de la Interventoria. X
GESTIÓN INTEGRAL
(ASEO)		 RESOLUCION 994 Por la cual se adicionan APS-NUSD al numeral 6.3.2.8 del libro 6 Anexos Regulación General, “Parte 3 Anexos Regulación General del servicio Público de Aseo” de la Resolución CRA 943 de 2021, adicionado por el artículo segundo de la Resolución CRA 985 de 2023, por el cual se adicionan unos artículos 5.3.2.2.8.3 de la Resolución CRA 943 de 2021 relacionado con el Factor de Productividad del servicio público de aseo para los periodos de facturación a marzo de 2023” CRA 2,024 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa Mediante el contrato 001 de 2013. Ciudad Limpia Neiva se constituye como Entidad Tarifaria Local, la cual podrá adoptar un precio que se encuentre dentro del rango definido para cada segmento. Archivo Las Ceibas. Informe Tecnico de la Interventoria. X
GESTIÓN INTEGRAL
(ASEO)		 RESOLUCION 999 Por la cual se actualiza la resolución 943 de 2021 “por la cual se compila la regulación general de los servicios públicos de acueducto, alcantarillado y aseo, y se derogan unas disposiciones” CRA 2,024 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa Mediante el contrato 001 de 2013. Ciudad Limpia Neiva se constituida como Entidad Prestadora del servicio de aseo para actualizar y adoptar a cada segmento. Archivo Las Ceibas. Informe Tecnico de la Interventoria. X

Sheet 4: GESTIÓN JURÍDICA
NORMOGRAMA
Proceso: Gestión Integral Vigente desde: 04/03/2024 Código: GI-FR-06 Versión: 06











FECHA ÚLTIMA ACTUALIZACIÓN: 19 de enero de 2026

















PROCESO TIPO DE DOCUMENTO Nº EPÍGRAFE
(Propósito, resumen, uso)		 ENTIDAD EMISORA FECHA ENTRADA EN VIGENCIA ALMACENAMIENTO (DEPENDENCIA) RESPONSABLE EVIDENCIAS/
SOPORTES/
REGISTROS		 CUMPLIMEINTO
SI NO
GESTIÓN JURÍDICA DECRETO 2591 Por el cual se reglamenta la acción de tutela consagrada en el articulo 86 de la Constitución Política. PRESIDENCIA DE LA REPUBLICA 1991 Of. Juridica Asesor Oficina Juridica Respuesta a las Acciones de Tutelas X
GESTIÓN JURÍDICA LEY 1437 Por la cual se expide el Código de Procedimiento Administrativo y de lo Contencioso Administrativo CONGRESO DE LA REPUBLICA 2011 Of. Juridica Asesor Oficina Juridica Auto de Mandamiento de Pago, Título Ejecutivo, Respuestas a Derechos de Petición en los Procedimientos de Cobro Coactivo y en la Defensa Judicial X
GESTIÓN JURÍDICA LEY 142 Por la cual se establece el régimen de los servicios públicos domiciliarios y se dictan otras disposiciones. CONGRESO DE LA REPUBLICA 1994 Of. Juridica Asesor Oficina Juridica Contratos X
GESTIÓN JURÍDICA LEY 1474 Por la cual se dictan normas orientadas a fortalecer los mecanismos de prevención, investigación y sanción de actos de corrupción y la efectividad del control de la gestión pública. CONGRESO DE LA REPUBLICA 2011 Of. Juridica Asesor Oficina Juridica Se fijan aspectos relevantes a tener en cuenta en el ejercicio de sus funciones X
GESTIÓN JURÍDICA LEY 2220 Por medio de la cual se expide el estatuto de conciliación y se dictan otras disposiciones CONGRESO DE LA REPUBLICA 2022 Of. Juridica Asesor Oficina Juridica Comités de Conciliación X
GESTIÓN JURÍDICA LEY 2213 Por medio de la cual se establece la vigencia permanente del Decreto Legislativo 806 de 2020 y se adoptan medidas para implementar las tecnologías de la información y las comunicaciones en las actuaciones judiciales, agilizar los procesos judiciales y flexibilizar la atención a los usuarios del servicio de justicia y se dictan otras disposiciones. CONGRESO DE LA REPUBLICA 2022 Of. Juridica Asesor Oficina Juridica Justicia digital X
GESTIÓN JURÍDICA ACUERDO 05 DE 2018 “manual de reglamento interno de recaudo de cartera para
la etapa de cobro coactivo de Las Ceibas E.P.N. E.S.P.”
Las Ceibas Empresas Públicas de Neiva E.S.P. 2018 Of. Juridica Asesor Oficina Juridica procesos de cobro coactivo X
GESTIÓN JURÍDICA DECRETO 1069 Por medio del cual se expide el Decreto Único Reglamentario del Sector Justicia y del Derecho Presidencia de la República de Colombia 2015 Of. Juridica Asesor Oficina Juridica Resoluciones X
GESTIÓN JURÍDICA DECRETO 1167 "Por el cual se modifican y se suprimen algunas disposiciones del Decreto 1069 de 2015, Decreto Único Reglamentario del Sector Justicia y del Derecho" Presidencia de la República de Colombia 2016 Of. Juridica Asesor Oficina Juridica Resoluciones X
GESTIÓN JURÍDICA LEY 1977 Se modifica parcialmente la Ley 1176 de 2007 en lo que respecta al sector de agua potable y saneamiento básico. Congreso de la República de Colombia 2019 Of. Juridica Asesor Oficina Juridica Contestación de Demandas y Derechos de Petición X
GESTIÓN JURÍDICA LEY 2013 Se busca garantizar el cumplimiento de los principios de transparencia y publicidad mediante la publicación de las declaraciones de bienes, renta y el registro de los conflictos de interés. Congreso de la República de Colombia 2019 Of. Juridica Asesor Oficina Juridica CIGED y Página Web X
GESTIÓN JURÍDICA LEY 2014 Se regulan las sanciones para condenados por corrupción y delitos contra la Administración Pública, así como la cesión unilateral administrativa del contrato por actos de corrupción y se dictan otras disposiciones. Congreso de la República de Colombia 2019 Of. Juridica Asesor Oficina Juridica Defensa Judicial en temas Penales X
GESTIÓN JURÍDICA DECRETO LEY 2106 por el cual se dictan normas para simplificar, suprimir y reformar trámites, procesos y procedimientos innecesarios existentes en la administración pública. Presidencia de la República de Colombia 2019 Of. Juridica Asesor Oficina Juridica Contestación de Demandas y Derechos de Petición X
GESTIÓN JURÍDICA DECRETO REGLAMENTARIO 118 Se adiciona el capitulo 2, al titulo 5, de la parte 3, del Libro 2 del Decreto Único Reglamentario del Sector Vivienda, Ciudad y Territorio, Decreto 1077 de 2015, y se reglamenta el articulo 280 de la Ley 1955 del 25 de mayo de 2019, en lo relacionado al uso de los recursos del Sistema General de Participaciones para Agua Potable y Saneamiento Básico (SGP-APSB) para el pago del servicio de energia por concepto de la operación de los sistemas de acueducto y alcantarillado. Ministerio de Vivienda, Ciudad y Territorio 2020 Of. Juridica Asesor Oficina Juridica Contratos Interadministrativos X
GESTIÓN JURÍDICA LEY 2466 Por medio de la cual se modifica parcialmente normas laborales y se adopta una Reforma Laboral para el trabajo decente y digno en Colombia Congreso de la República de Colombia Jun-25 Of. Juridica Asesor Oficina Juridica Contestación de Demandas y Derechos de Petición X
GESTIÓN JURÍDICA RESOLUCIÓN 3461 “Por medio de la cual se derogan las Resoluciones 652 y 1356 de 2012, por las cuales se establecen lineamientos para la conformación y funcionamiento del Comité de convivencia Laboral, en entidades públicas y empresas privadas, y se dictan otras disposiciones.” Ministerio de trabajo Sep-25 Of. Juridica Asesor Oficina Juridica Comités de Conciliación X
GESTIÓN JURÍDICA LEY 2528 Por medio de la cual se aprueba el «Convenio Sobre la Violencia y el Acoso - No. 190» adoptado por la 108a reunión de la Conferencia Internacional del Trabajo, en Ginebra, Suiza, el 21 de junio de 2019 Congreso de la República de Colombia Aug-25 Of. Juridica Asesor Oficina Juridica Comités de Conciliación X

Sheet 5: GESTIÓN DE ACUEDUCTO
NORMOGRAMA
Proceso: Gestión Integral Vigente desde: 04/03/2024 Código: GI-FR-06 Versión: 06











FECHA ÚLTIMA ACTUALIZACIÓN: 19 de enero de 2026

















PROCESO TIPO DE DOCUMENTO Nº EPÍGRAFE
(Propósito, resumen, uso)		 ENTIDAD EMISORA FECHA ENTRADA EN VIGENCIA ALMACENAMIENTO (DEPENDENCIA) RESPONSABLE EVIDENCIAS/
SOPORTES/
REGISTROS		 CUMPLIMEINTO
SI NO
GESTIÓN DE ACUEDUCTO LEY 9 Por la cual se dictan Medidas Sanitarias. Congreso de la República de Colombia 1979 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa Protección del Medio Ambiente X
GESTIÓN DE ACUEDUCTO LEY 99 Por la cual se crea el Ministerio del Medio Ambiente, se reordena el Sector Público encargado de la gestión y conservación del medio ambiente y los recursos naturales renovables, se organiza el Sistema Nacional Ambiental, SINA, y se dictan otras disposiciones. Congreso de la República de Colombia 1993 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa Elevación de la calidad de vida sin agotar la base de recursos naturales renovables en que se sustenta, ni deteriorar el medio ambiente o el derecho de las generaciones futuras a utilizarlo para la satisfacción de sus propias necesidades. Campañas en la cuenca, protección del Río Las Ceibas X
GESTIÓN DE ACUEDUCTO RESOLUCIÓN 229 Por la cual se establece la gradualidad tarifaría para implementar las modificaciones a la estratificación socioeconómica de los usuarios residenciales en los servicios públicos de acueducto, alcantarillado y aseo Presidencia de la República de Colombia 2002 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa El seguimiento lo realiza Subgerencia Comercial, a cardo de la aplicación de los cambios en la estratificación socioeconómica para la gradualidad tarifaria X
GESTIÓN DE ACUEDUCTO NTC 2295 Establece los requisitos que deben cumplir las uniones mecánicas con sellos flexibles de material elastomérico, usadas para tubería y accesorios empleados en el transporte de fluidos a presión, con un espesor de pared igual o mayor a RDE 64 y destinados al suministro y distribución de agua. ICONTEC 26-Nov-08 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa El fabricante de la tubería garantiza que la misma cumpla la norma NTC X
GESTIÓN DE ACUEDUCTO NTC 382 Aplica a los tubos de poli(cloruro de vinilo) (PVC) elaborados con base en las relaciones dimensionales estándar (RDE), para tubos termoplásticos y en las presiones establecidas para el agua ICONTEC 13-Apr-11 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa El fabricante de la tubería garantiza que la misma cumpla la norma NTC X
GESTIÓN DE ACUEDUCTO RESOLUCIÓN 811 Por la cual se definen los lineamientos a partir de los cuales la autoridad sanitaria y las personas prestadoras, concertadamente definirán en su área de influencia los lugares y puntos de muestreo para el control y la vigilancia de la calidad del agua para consumo humano en la red de distribución. Dichos lineamientos, deben ser utilizados para llevar a cabo las acciones de control y vigilancia de la calidad del agua. Ministerio de Salud y Protección Social y Ministerio de Ambiente, Vivienda y Desarrollo Territorial 2008 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa Se realiza actas de visita a los puntos de muestreo, concertados entre Las Ceibas Empresas Públicas de Neiva y secretaria de salud municipal, con el fin de cumplir con la normatividad. Se observa una conformidad en dicha inspección. X
GESTIÓN DE ACUEDUCTO DECRETO 1090 Por el cual se adiciona el Decreto 1076 de 2015, Decreto Único Reglamentario del Sector Ambiente y Desarrollo Sostenible, en lo relacionado con el Programa para el Uso Eficiente y Ahorro de Agua y se dictan otras disposiciones Ministerio de Ambiente , Vivienda y Desarrollo Sostenible 28-Jun-18 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa Se aplica a EPN por ser usuario que solicita concesión de aguas ante la CAM, la novedad de la norma radica en que a partir del segundo semestre de 2018, quienes soliciten licencia ambiental que lleve implicta la concesión de aguas debe presentar ante la autoridad ambiental competente un Programa para el Uso Eficiente y Ahorro de Agua (Pueaa). En ese sentido, mediante RESOLUCIÓN NO. 3079 de 4 de octubre de 2018, la Dirección Territorial del Norte CAM aprobó "PLAN DE USO EFICIENTE Y AHORRO DEL AGUA DEL MUNICIPIO DE NEIVA PUEAA" X
GESTIÓN DE ACUEDUCTO RESOLUCIÓN 154 Por la cual se adoptan los lineamientos para la formulación de los Planes de Emergencia y Contingencia para el manejo de desastres y emergencias asociados a la prestación de los servicios públicos domiciliarios de acueducto, alcantarillado y aseo y se dictan otras disposiciones. Ministerio de Salud y Protección Social y Ministerio de Ambiente, Vivienda y Desarrollo Territorial 19-Mar-14 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa Desde Subgerencia Técnica en especifico desde el área ambiental a cargo del Ingeniero Oderay Gutierrez se ajusta el PEC, y se remite a oficina de planeación la cual se encarga de cargarlo al SUI durante el mes de julio; de la actualización del PEC surgen unas actividades, cuyo cumplimiento en cuanto a inversión para mitigr riesgos es informado a oficina de planeación al cerrar vigencia, es decir en el mes de enero. X
GESTIÓN DE ACUEDUCTO RESOLUCIÓN 82 Por medio de la cual se adoptan unos formularios para la práctica de visitas de
inspección sanitaria a los sistemas de suministro de agua para consumo humano		 Ministerio de Salud y Protección Social 2009 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa Se adopta para la práctica de visitas de inspección que adelanta la autoridad sanitaria competente a los sistemas de suministro de agua para consumo humano, los siguientes formularios:
-Formulario único de acta de inspección sanitaria a los sistemas de suministro de agua para consumo humano
-Formulario para evaluar el concepto sanitario por persona prestadora del servicio público de acueducto
-Formulario de procedimiento de evaluación para expedir la certificación sanitaria municipal o distrital 		X
GESTIÓN DE ACUEDUCTO CRA 493 Por la cual se adoptan medidas para promover el uso eficiente y ahorro del agua potable y desincentivar su consumo excesivo. Ministerio de Vivienda, Ciudad y Territorio 25 de febrero de 2010 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa Neiva, una ciudad con altitud promedio por debajo de 1000 mt sobre el nivel del mar, por no estar por encima del nivel establecido no aplica el desincentivo para el consumo excesivo del servicio de agua X
GESTIÓN DE ACUEDUCTO RESOLUCIÓN 650 Por la cual se adiciona un artículo transitorio a la Resolución 0330 de 2017 Ministerio de Vivienda, Ciudad y Territorio 2 de octubre de 2017 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa Establece que los proyectos del sector de agua potable y saneamiento básico que a la entrada de la vigencia de la resolución 0330 de 2017, podrían aplicar la Resolución 1096 de 2000 X
GESTIÓN DE ACUEDUCTO RESOLUCIÓN 887 Por la cual se adoptan medidas para desincentivar el consumo excesivo de agua potable Ministerio de Vivienda, Ciudad y Territorio. Resolución CRA 2019 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa Neiva, una ciudad con altitud promedio por debajo de 1000 mt sobre el nivel del mar, por no estar por encima del nivel establecido no aplica el desincentivo para el consumo excesivo del servicio de agua. La dependencia de Comercial designa valores mínimo de tarifa para la medición del consumo. X
GESTIÓN DE ACUEDUCTO RESOLUCIÓN CRA 831 Por el cual se presenta el proyecto de resolucion "Por el cual se establece el regimen tarifario y metodologia tarifaria aplicable a las personas prestadoras del servicio publico de aseo que atiendan en municipios hasta 5.000 suscriptores y se dictan otras disposiciones" , se da cumplimineto a lo establecido en el articulo 2.3.6.3.3.11 del Decreto 1077 de 2015 y se inicia el proceso de discusion directa con los usuarios y agentes de sector. Ministerio de Vivienda, Ciudad y Territorio 2018 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa Mediante el contrato 001 de 2013. Ciudad Limpia Neiva se constituye com Entidad Tarifaria Local. El valor del Incentivo al Aprovechamiento y Tratamiento de Residuos Sólidos (VIAT) por tonelada de residuos sólidos no aprovechables dispuestos en relleno sanitario, se calculará sobre las toneladas de estos residuos por suscriptor del servicio. su finalidad es financiar mediante un fondo municipal exclusivo para finaciar los tiposde proyectos aprovechables de la comunidad. Archivo Supervison. Informe tecnico de la Iterventoria.

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GESTIÓN DE ACUEDUCTO RESOLUCIÓN 853 Por la cual se establece el régimen tarifario y metodología tarifaría aplicable a las personas prestadoras del servicio público de aseo que atiendan en municipios de hasta 5.000 suscriptores y se dictan otras disposiciones Ministerio de Vivienda, Ciudad y Territorio. Resolución CRA 2018 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa Mediante el contrato 001 de 2013. Ciudad Limpia Neiva se constituye com Entidad Tarifaria Local. El valor del Incentivo al Aprovechamiento y Tratamiento de Residuos Sólidos (VIAT) por tonelada de residuos sólidos no aprovechables dispuestos en relleno sanitario, se calculará sobre las toneladas de estos residuos por suscriptor del servicio. su finalidad es financiar mediante un fondo municipal exclusivo para finaciar los tiposde proyectos aprovechables de la comunidad. Archivo Supervison. Informe tecnico de la Iterventoria.

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Sheet 6: GESTIÓN DE ALCANTARILLADO
NORMOGRAMA
Proceso: Gestión Integral Vigente desde: 04/03/2024 Código: GI-FR-06 Versión: 06











FECHA ÚLTIMA ACTUALIZACIÓN: 19 de enero de 2026

















PROCESO TIPO DE DOCUMENTO Nº EPÍGRAFE
(Propósito, resumen, uso)		 ENTIDAD EMISORA FECHA ENTRADA EN VIGENCIA ALMACENAMIENTO (DEPENDENCIA) RESPONSABLE EVIDENCIAS/
SOPORTES/
REGISTROS		 CUMPLIMEINTO
SI NO
GESTIÓN DE ALCANTARILLADO NTC 1500 Cómité de instalaciones hidráulicas y sanitarias ICONTEC 23 de agosto de 2017 Of. Subgerencia Técnica y Operativa Comité de disponibilidad de Servicios Públicos de Acueducto y Alcantarillado Comité de disponibilidad de servicios públicos en las que se emité las actas. Se establece que al momento de diseñar, construir y puesta en marcha de las obras hidrosanitarias debe tener en cuenta lo atinente al código colombiano de fontanería X
GESTIÓN DE ALCANTARILLADO RESOLUCIÓN 549 Por la cual se adopta la guía que incorpora los criterios y actividades mínimas de los estudios de riesgo, programas de reducción de riesgo y planes de contingencia de los sistemas de suministro de agua para consumo humano y se dictan otras disposiciones Ministerio de Salud y Protección Social 1 de marzo de 2017 Of. Subgerencia Técnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa Actualización anual, se remitió a oficina de planeación el pasado mes de julio. Conforme eventos de precipitaciones se diligenciaron formatos de atención emergencia presentada en mayo de 2018. X
GESTIÓN DE ALCANTARILLADO RESOLUCIÓN 330 Por la cual se adopta el Reglamento Técnico para el Sector Agua Potable y Saneamiento Básico – RAS y se derogan las resoluciones 1096 de 2000, 0424 de 2001, 0668 de 2003, 1459 de 2005 y 2320 de 2009 Ministerio de Vivienda, Ciudad y Territorio 8 de junio de 2017 Of. Subgerencia Técnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa Certificados de redes de acueducto y alcantarillado, diseños, construcciónes, puesta en marcha y entrega de obras X
GESTIÓN DE ALCANTARILLADO RESOLUCIÓN 0799 Por la cual se modifica la Resolución 0330 de 2017.
Por la cual se expiden los requisitos técnicos relacionados con composición química e información, que deben cumplir los tubos, ductos y accesorios de acueducto y alcantarillado, los de uso sanitario y los de aguas lluvias, que adquieran las personas prestadoras de los servicios de acueducto y alcantarillado, así como las instalaciones hidrosanitarias al interior de las viviendas y se derogan las Resoluciones 1166 de 2006 y 1127 de 2007.		 Ministerio de Vivienda, Ciudad y Territorio 9-Dec-21 Of. Subgerencia Técnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa Certificados de redes de acueducto y alcantarillado, diseños, construcciónes, puesta en marcha y entrega de obras X
GESTIÓN DE ALCANTARILLADO RESOLUCIÓN 0908 Por medio de la cual se corrigen errores formales de la Resolución 0799 de 2021 Ministerio de Vivienda, Ciudad y Territorio 17-Dec-21 Of. Subgerencia Técnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa Certificados de redes de acueducto y alcantarillado, diseños, construcciónes, puesta en marcha y entrega de obras X
GESTIÓN DE ALCANTARILLADO RESOLUCIÓN 379 Por la cual se derogan las resoluciones 813 de 2008, 0533 de 2011 y 0956 de 2011 y se establecen los requisitos de presentación, viabilización y aporbación de proyectos del sector de agua potable y saneamiento básico que soliciten apoyo financiero de la Nacion, así como de aquellos que han sido priorizados en el marco de los Planes Departamentales de Agua y de los programas que implemente el Ministerio de Vivienda, Ciudad y Territorio, a través del Viceministro de Agua y Saneamiento Básico, se reglamenta el Comité de Proyectos y se dictan otras disposiciones. Ministerio de Vivienda, Ciudad y Territorio 25 de junio de 2012 Of. Subgerencia Técnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa El proyecto "CONSTRUCCIÓN INTERCEPTOR AGUAS LLUVIAS CARRERA 18 ENTRE CALLE 41 Y 50" fue aprobado por el MVCT; Se encuentra en trámite el proyecto "MEDIA LUNA FASE 3". En curso trámite para presentación ante el MVCT proyecto "optimización acueducto sectores varios" X
GESTIÓN DE ALCANTARILLADO DECRETO 1077 VERSIÓN INTEGRADA CON SUS MODIFICACIONES Esta versión incorpora las modificaciones introducidas al decreto único reglamentario del sector vivienda, ciudad y territorio a partir de la fecha de su expedición. Ministerio de Vivienda, Ciudad y Territorio 2015
Ultima fecha de actualizacion 04 de abril del 2023 		Of. Subgerencia Técnica y Operativa Comité de Disponibilidades Subgerencia Técnica observa y aplica lo dispuesto en el Régimen reglamentario del sector de agua potable y saneamiento basico, en su título 1 de servicios públicos domiciliarios de acueducto y alcantarillado X
GESTIÓN DE ALCANTARILLADO DECRETO 490 Por el cual se modifica parcialmente el Decreto 1077 de 2015, en lo relacionado con las condiciones del programa de promoción de acceso a la vivienda de interés social "Mi Casa Ya" y se dictan otras disposiciones. Ministerio de Vivienda, Ciudad y Territorio 4-Apr-23 Of. Subgerencia Técnica y Operativa Comité de Disponibilidades Subgerencia Técnica observa y aplica lo dispuesto en el Régimen reglamentario del sector de agua potable y saneamiento basico, en su título 1 de servicios públicos domiciliarios de acueducto y alcantarillado. X
GESTIÓN DE ALCANTARILLADO LEY 1755 Por medio de la cual se regula el Derecho Fundamental de Petición y se sustituye un título del Código de Procedimiento Administrativo y de lo Contencioso Administrativo Presidencia de la República de Colombia 30-Jun-15 Of. Subgerencia Técnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa La Subgerencia Técnica tramita las respuestas de forma oportuma y en los plazps establecidos por la ley X X
GESTIÓN DE ALCANTARILLADO LEY 1537 Por la cual se dictan normas tendientes a facilitar y promover el desarrollo urbano y el acceso a la vivienda y se dictan otras disposiciones Presidencia de la República de Colombia 20-Jun-12 Of. Subgerencia Técnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa En análisis de las solicitudes de disponibilidad de servicio público domiciliarios, se tiene en cuenta la capacidad para la provisión de servicios de agua potable y saneamiento básico. X
GESTIÓN DE ALCANTARILLADO RESOLUCIÓN 501 “Por la cual se expiden los requisitos técnicos relacionados con composición química e información, que deben cumplir los tubos, ductos y accesorios de acueducto y alcantarillado, los de uso sanitario y los de aguas lluvias, que adquieran las personas prestadoras de los servicios de acueducto y alcantarillado, así como las instalaciones hidrosanitarias al interior de las viviendas y se derogan las resoluciones 1166 de 2006 y 1127 de 2007 ”. Ministerio de Vivienda, Ciudad y Territorio 4 de agosto de 2017 Of. Subgerencia Técnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa Las ceibas EPN como prestadora de los servicios de acueducto y alcantarillado, constructores y urbanizadores exigirán el certificado de conformidad de los productos a los fabricantesy comercializadores de tubos, ductos y accesorios de acueducto y alcantarillado así como instalaciones hidráulicas internas, en cuanto a su composición quimica de los materiales y requisitos técnicos. X
GESTIÓN DE ALCANTARILLADO DECRETO 596 Por el cual se reglamenta el tratamiento urbanistico de desarrollo en el municipio de Neiva Alcaldia de Neiva 2010 Of. Subgerencia Técnica y Operativa OF. Subgerencia Tecnica Operativa Proyectos de optimización de redes de acueducto y/o alcantarillado deben respetar las disposiciones acerca de vías, zonas verdes, andenes X
GESTIÓN DE ALCANTARILLADO RESOLUCIÓN 115 "Por la cual se modifica el artículo 19 de la Resolución 0501 de 2017, por la cual se expiden los requisitos técnicos relacionados con composición quimica e información, que deben cumplir los tubos, ductos y accesorios de acueducto y alcantarillado, los de uso sanitario y los de aguas lluvias, que adquieren las personas prestadoras de los servicios de acueducto y alcantarillado, así como las instalaciones hidrosanitarias al interior de las viviendas y se derogan las resoluciones 1166 de 2006 y 1127 de 2007" Ministerio de Vivienda, Ciudad y Territorio 16 de febrero de 2018 Of. Subgerencia Técnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa MODIFICA EL ARTÍCULO 19 DE LA RESOLUCIÓN 501 DE 2017, dado que según ONAC, ningún organismo de certificación cuenta aun con la acreditación para certificar productos de acuerdo a la resolución 501 de 2017, por lo que se amplía el término para su entrada en vigencia y su exigibilidad. X
GESTIÓN DE ALCANTARILLADO DECRETO 3930 Por el cual se reglamenta parcialmente el Título I de la Ley 9ª de 1979, así como el Capítulo II del Título VI -Parte III- Libro II del Decreto-ley 2811 de 1974 en cuanto a usos del agua y residuos líquidos y se dictan otras disposiciones.
Articluos 38 de este mismo Decreto 3930 de 2010 - “Obligación de los suscriptores y/o usuarios del prestador del servicio público domiciliario de alcantarillado.
Artículo 39. Responsabilidad del prestador del servicio público domiciliario de alcantarillado
CAPÍTULO VII De la obtención de los permisos de vertimiento y planes de cumplimiento.
Artículo 41. Requerimiento de permiso de vertimiento
CAPÍTULO XI Disposiciones finales.
Artículo 75. Transición de los permisos de vertimiento a alcantarillados públicos		 Presidencia de la República de Colombia 25-Oct-10 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa PSMV, Manejos de cuenta, Manejo de aguas industrailes, Manifestación del Impacto Ambiental (MIA) X
GESTIÓN DE ALCANTARILLADO DECRETO 4728 Por el cual se modifica parcialmente el Decreto 3930 de 2010 Presidencia de la República de Colombia 2-Jul-05 Of. Subgerencia Técnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa Ministero de vivienda fija limites máximos permisibles de vertimientos X
GESTIÓN DE ALCANTARILLADO DECRETO 1076 Por medio del cual se expide el Decreto Único Reglamentario del Sector ambiente y desarrollo sostenible.
ARTÍCULO 2.2.3.3.4.17. Obligación de los suscriptores y/o usuarios del
prestador del servicio público domiciliario de alcantarillado.
ARTÍCULO 2.2.3.3.4.18. Responsabilidad del prestador del servicio público
domiciliario de alcantarillado.
ARTÍCULO 2.2.3.3.5.1. Requerimiento de permiso de vertimiento.
 Ministerio de Ambiente , Vivienda y Desarrollo Sostenible 26 de Mayo / 2015 Of. Subgerencia Técnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa Procedimiento para la gestion de agentes generadores de aguas residuales no domesticas. Actas de visitas. Analiis de laboratorio X
GESTIÓN DE ALCANTARILLADO RESOLUCIÓN 631 Por el cual se establecen los parametros y los valores limites maximos permisibles en los vertimientos puntuales a cuerpos de agua superficiales y a los sistemas de alcantarillado publico y se dictan otras disposiciones Ministerio de Ambiente , Vivienda y Desarrollo Sostenible 17 de Marzo del 2015 Of. Subgerencia Técnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa Segumiento de las actividade industriales X
GESTIÓN DE ALCANTARILLADO RESOLUCION 320 Por la cual se aprueba la reformulacion del plan de saneamiento y manejo de vertimietnos -PSMV DEL MUNICIPIO DE NEIVA Corporacion Autonoma Regional del Alto Magdalena-CAM 04 de Marzo de 2021 Of. Planeación y Analisis Financiero Asesor Oficina de Planeación y Analisis financiero Cumplimiento planes institucionales PSMV X
GESTIÓN DE ALCANTARILLADO RESOLUCIÓN 100 Por la cual se crea el comité de disponibilidades de servicios publicos domiciliarios de acueducto y o alcantarillado Las Ceibas Empresas Públicas de Neiva E.S.P. 2015 Of. Subgerencia Técnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa Actas de Comité X
GESTIÓN DE ALCANTARILLADO DECRETO 96 Por el cual se reglamenta el tratamiento urbanistico de desarrollo en el municipio de Neiva Alcaldia de Neiva 2010 Of. Subgerencia Técnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa Proyectos de optimización de redes de acueducto y/o alcantarillado deben respetar las disposiciones acerca de vías, zonas verdes, andenes X
GESTIÓN DE ALCANTARILLADO LEY 1955 Por la cual se expide el Plan Nacional de Desarrollo 2018-2022 "Pacto por Colombia, Pacto por la Equidad" Presidencia de la República de Colombia 2019 Of. Subgerencia Técnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa La Comisión de Regulación de Agua y Saneamiento Básico (CRA) desarrollará la regulación necesaria para esquemas diferenciales de prestación de los servicios de acueducto, alcantarillado y aseo X
GESTIÓN DE ALCANTARILLADO LEY 142 Por la cual se establece el régimen de los servicios públicos domiciliarios y se dictan otras disposiciones. Congreso de la República de Colombia 1994 Of. Subgerencia Técnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa Generalidades del servicio público domicilario. Rige todas las actividades que se desarrollan en la Subgerencia Técnica y Operativa de Las Ceibas Empresas Públicas de Neiva X
GESTIÓN DE ALCANTARILLADO LEY 1259 Por la cual se instaura en el territorio nacional la aplicación del comparendo ambiental a los infractores de las normas de aseo, limpieza y recolección de escombros; y se dictan otras disposiciones. Congreso de la República de Colombia 2008 Of. Subgerencia Técnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa La ALCALDIA MUNICIPAL, a traves de la Policia Nal., la Secretaria del Medio Ambiente y Desarrollo Sostenible y de La Secretaria de Transito. Las Ceibas a traves del Prestador Especializado del servicio de Aseo; debe recoger, transportar y disponer los residuos de constuccion obligatorios gratis hasta 1 M3 el excedente lo pauta co n el usuario. Tambien apoyar la recoleccion de escombros en area Publicas cuando lo solicia la Alcadia de Neiva o La Contratante. Archivos de la Supervision. Informes Tecnicos de la Interventoria. X
GESTIÓN DE ALCANTARILLADO LEY 373 Por la cual se establece el programa para el uso eficiente y ahorro del agua Congreso de la República de Colombia 1997 Of. Subgerencia Técnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa La ALCALDIA MUNICIPAL, a traves de la Policia Nal., la Secretaria del Medio Ambiente y Desarrollo Sostenible y de La Secretaria de Transito. Las Ceibas a traves del Prestador Especializado del servicio de Aseo; debe recoger, transportar y disponer los residuos de constuccion obligatorios gratis hasta 1 M3 el excedente lo pauta co n el usuario. Tambien apoyar la recoleccion de escombros en area Publicas cuando lo solicia la Alcadia de Neiva o La Contratante. Archivos de la Supervision. Informes Tecnicos de la Interventoria. X
GESTIÓN DE ALCANTARILLADO RESOLUCIÓN 661 Por la cual se establecen+D24 que soliciten apoyo financiero de la Nación, así como de aquellos que han sido priorizados en el marco de los Planes Departamentales de Agua y de los programas que implemente el Ministerio de Vivienda, Ciudad y Territorio, a través del Viceministro de Agua y Saneamiento Básico y se dictan otras disposiciones. Ministerio de Ambiente , Vivienda y Desarrollo Sostenible 2019 Of. Subgerencia Técnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa La ALCALDIA MUNICIPAL, a traves de la Policia Nal., la Secretaria del Medio Ambiente y Desarrollo Sostenible y de La Secretaria de Transito. Las Ceibas a traves del Prestador Especializado del servicio de Aseo; debe recoger, transportar y disponer los residuos de constuccion obligatorios gratis hasta 1 M3 el excedente lo pauta co n el usuario. Tambien apoyar la recoleccion de escombros en area Publicas cuando lo solicia la Alcadia de Neiva o La Contratante. Archivos de la Supervision. Informes Tecnicos de la Interventoria. X
GESTIÓN DE ALCANTARILLADO RESOLUCIÓN 873 Por la cual se adopta el modelo de condiciones uniformes del contrato de servicios públicos al que podrán acogerse las personas prestadoras de los servicios de acueducto y/o alcantarillado incluidas en el ámbito de aplicación de la Resolución CRA 825 de 2017 o la que la modifique, adicione, sustituya o derogue y, se dictan otras disposiciones. Ministerio de Vivienda, Ciudad y Territorio. Resolución CRA 2019 Of. Subgerencia Técnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa La ALCALDIA MUNICIPAL, a traves de la Policia Nal., la Secretaria del Medio Ambiente y Desarrollo Sostenible y de La Secretaria de Transito. Las Ceibas a traves del Prestador Especializado del servicio de Aseo; debe recoger, transportar y disponer los residuos de constuccion obligatorios gratis hasta 1 M3 el excedente lo pauta co n el usuario. Tambien apoyar la recoleccion de escombros en area Publicas cuando lo solicia la Alcadia de Neiva o La Contratante. Archivos de la Supervision. Informes Tecnicos de la Interventoria. X
GESTIÓN DE ALCANTARILLADO RESOLUCIÓN 911 Por la cual se establecen medidas regulatorias transitorias en el sector de agua potable y saneamiento básico, derivadas de la emergencia declarada por el Gobierno Nacional a causa del COVID-19 Ministerio de Vivienda, Ciudad y Territorio. Resolución CRA 2020 Of. Subgerencia Técnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa La ALCALDIA MUNICIPAL, a traves de la Policia Nal., la Secretaria del Medio Ambiente y Desarrollo Sostenible y de La Secretaria de Transito. Las Ceibas a traves del Prestador Especializado del servicio de Aseo; debe recoger, transportar y disponer los residuos de constuccion obligatorios gratis hasta 1 M3 el excedente lo pauta co n el usuario. Tambien apoyar la recoleccion de escombros en area Publicas cuando lo solicia la Alcadia de Neiva o La Contratante. Archivos de la Supervision. Informes Tecnicos de la Interventoria. X
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(ASEO)		 CONPES 3874 Politica nacional para la gestion integral de residuos sólidos Consejo Nacional de Política Económica y social 11/21/2016 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa División de Aseo PGIRS (esta en proceso de aprobación e implementación)
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(ASEO)		 RESOLUCIÓN 1297 por la cual se establecen los sistemas de recolección selectiva y gestión ambiental de Residuos de pilas y/o acumuladores y se adoptan otras disposiciones Ministerio de Ambiente, Vivienda y Desarrollo Territorial 7/8/2010 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa División de Aseo PGIRS (esta en proceso de aprobación e implementación)
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(ASEO)		 RESOLUCIÓN 1362 Por la cual se establece los requisitos y el procedimiento para el registro de generadores de residuos o desechos peligrosos a que hacen referencia los artículos 27 y 28 del Decreto 4741 del 30 de diciembre de 2005 Ministerio de Ambiente, Vivienda y Desarrollo Territorial 8/2/2007 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa División de Aseo PGIRS (esta en proceso de aprobación e implementación)
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GESTIÓN DE ALCANTARILLADO
(ASEO)		 RESOLUCIÓN 1512 Por la cual se establecen los Sistemas de Recolección Selectiva y Gestión Ambiental de Residuos de Computadores y/o Periféricos y se adoptan otras disposiciones Ministerio de Ambiente, Vivienda y Desarrollo Territorial 8/5/2010 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa División de Aseo PGIRS (esta en proceso de aprobación e implementación)
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(ASEO)		 RESOLUCIÓN 2309 Quienes produzcan basuras con características especiales, en los términos que señale el Ministerio de Salud, serán responsables de su recolección, transporte y disposición final Ministerio de Salud y protección social 2/24/1986 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa División de Aseo PGIRS (esta en proceso de aprobación e implementación)
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GESTIÓN DE ALCANTARILLADO
(ASEO)		 RESOLUCIÓN 1511 Por la cual se establecen los Sistemas de Recolección Selectiva y Gestión Ambiental de Residuos de Bombillas y se adoptan otras disposiciones Ministerio de Ambiente, Vivienda y Desarrollo Territorial 8/5/2010 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa División de Aseo PGIRS (esta en proceso de aprobación e implementación)
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GESTIÓN DE ALCANTARILLADO
(ASEO)		 DECRETO 173 Por el cual se adopta la actualización del plan de gestión integral de residuos sólidos-PGIRS, en el municipio de Neiva. Alcaldia de Neiva 3/29/2017 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa División de Aseo PGIRS (esta en proceso de aprobación e implementación)
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GESTIÓN DE ALCANTARILLADO
(ASEO)		 RESOLUCIÓN 754 Por la cual se adopta la metodología para la formulación, implementación, evaluación, seguimiento, control y actualización de los Planes de Gestión Integral de Residuos Sólidos Ministerio de Vivienda, Ciudad y Territorio y el Ministerio de Ambiente y Desarrollo Sostenible 11/25/2014 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa División de Aseo PGIRS (esta en proceso de aprobación e implementación)
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GESTIÓN DE ALCANTARILLADO
(ASEO)		 RESOLUCIÓN 2184 Por la cual se modifca la resolución 668 de 2016 sobre uso racional de bolsas plásticas y se adoptan otras disposiciones (generación del código de colores para el manejo de los residuos sólidos). Ministerio de Ambiente y Desarrollo Sostenible 12/26/2019 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa División de Aseo se colocarón puntos ecologicos con el codigo de colores en las diferentes sedes de la empresa X
GESTIÓN DE ALCANTARILLADO
(ASEO)		 RESOLUCION 0803 * Reglamenta la Ley 2232 de 2022, que promueve la eliminación gradual de plásticos de un solo uso—21 tipos para 2030—con enfoque en economía circular, compostabilidad y REP. * Modifica artículos de la Resolución 1407 de 2018 y deroga la 668 de 2016. Regula, entre otras, la prohibición inicial de 8 plásticos desde 7 de julio de 2024. * Establece obligaciones para entidades públicas, plazos, certificación de reciclaje y sanciones. MADS 2,024 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa Mediante el contrato 001 de 2013. Ciudad Limpia Neiva se constituye com Entidad Tarifaria Local. El valor del Incentivo al Aprovechamiento y Tratamiento de Residuos Sólidos (VIAT) por tonelada de residuos sólidos no aprovechables dispuestos en relleno sanitario, se calculará sobre las toneladas de estos residuos por suscriptor del servicio. su finalidad es financiar mediante un fondo municipal exclusivo para finaciar los tiposde proyectos aprovechables de la comunidad. Archivo Supervison. Informe tecnico de la Iterventoria.

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(ASEO)		 DECRETO 1381 * Regula las microrutas de recolección selectiva, incluyendo vehículos (equipamiento, identificación, cubrimiento de carga) y centros de acopio temporal (registro, prohibición de comercialización directa). Este decreto busca proteger y promover la actividad de aprovechamiento realizada por recicladores, reconociendo su papel fundamental en la estrategia de basura cero y la economía popular. Ministrio de Vivienda, Ciudad y Territorio 2,024 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa y Prestador del Servicio de aseo Of. Subgerencia Tecnica y Operativa y Prestador del Servicio de aseo Mediante el contrato 001 de 2013. Ciudad Limpia Neiva se constituye com Entidad Tarifaria Local. El valor del Incentivo al Aprovechamiento y Tratamiento de Residuos Sólidos (VIAT) por tonelada de residuos sólidos no aprovechables dispuestos en relleno sanitario, se calculará sobre las toneladas de estos residuos por suscriptor del servicio. su finalidad es financiar mediante un fondo municipal exclusivo para finaciar los tiposde proyectos aprovechables de la comunidad. Archivo Supervison. Informe tecnico de la Iterventoria.

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(ASEO)		 RESOLUCION 591 * Adopta un Manual para gestión de residuos generados en salud y actividades conexas, reforzando protocolos en recolección, transporte, hojas de seguridad (NTC 4435), seguimiento e indicadores. Tambien establece que: 'El movimiento interno de los residuos o desechos peligrosos y no peligrosos no se podrá realizar de manera simultánea para evitar contaminación cruzada al momento de realizar esta actividad''. Resolucion Conjunta. Ministerio de Salud y Proteccion Socila y MADS 2,024 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa y Prestador del Servicio de aseo Las Ceibas EPN-ESP y Prestador del Servicio de aseo Mediante el contrato 001 de 2013. Ciudad Limpia Neiva se constituye com Entidad Tarifaria Local. El valor del Incentivo al Aprovechamiento y Tratamiento de Residuos Sólidos (VIAT) por tonelada de residuos sólidos no aprovechables dispuestos en relleno sanitario, se calculará sobre las toneladas de estos residuos por suscriptor del servicio. su finalidad es financiar mediante un fondo municipal exclusivo para finaciar los tiposde proyectos aprovechables de la comunidad. Archivo Supervison. Informe tecnico de la Iterventoria.

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GESTIÓN DE ALCANTARILLADO
(ASEO)		 Proyecto de LEY 501 * En trámite desde febrero 2025, busca fortalecer el marco legal para la gestión integral de residuos, promoviendo reducción, reutilización, reciclaje y una disposición final adecuada con visión de economía circular La Camara de Representantes 2025C La Secretaria del Medio Ambiene de la Alcaldia de Neiva, Of. Subgerencia Tecnica y Operativa y Prestador del Servicio de aseo Alcladia Municpal de Neiva, Las Ceibas EPN-ESP y Prestador del Servicio de aseo Mediante el contrato 001 de 2013. Ciudad Limpia Neiva se constituye com Entidad Tarifaria Local. El valor del Incentivo al Aprovechamiento y Tratamiento de Residuos Sólidos (VIAT) por tonelada de residuos sólidos no aprovechables dispuestos en relleno sanitario, se calculará sobre las toneladas de estos residuos por suscriptor del servicio. su finalidad es financiar mediante un fondo municipal exclusivo para finaciar los tiposde proyectos aprovechables de la comunidad. Archivo Supervison. Informe tecnico de la Iterventoria.

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GESTIÓN DE ALCANTARILLADO
(ASEO)		 Conpes vigente 3874 * No se ha emitido un nuevo Conpes específico para residuos sólidos en 2024–2025. La referencia continúa siendo el Conpes 3874 de 2016. base de la Política Nacional de Gestión Integral de Residuos Sólidos Mesa Tecnica del Gobieno Nacional 2,025 Las Ceibas EPN-ESP. De nuestra Competencia Las Ceibas EPN-ESP. De nuestra Competencia Mediante el contrato 001 de 2013. Ciudad Limpia Neiva se constituye com Entidad Tarifaria Local. El valor del Incentivo al Aprovechamiento y Tratamiento de Residuos Sólidos (VIAT) por tonelada de residuos sólidos no aprovechables dispuestos en relleno sanitario, se calculará sobre las toneladas de estos residuos por suscriptor del servicio. su finalidad es financiar mediante un fondo municipal exclusivo para finaciar los tiposde proyectos aprovechables de la comunidad. Archivo Supervison. Informe tecnico de la Iterventoria.

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GESTIÓN DE ALCANTARILLADO
(ASEO)		 DECRETO 0670 * Se adiciona el Capitulo 8 del Titulo 2. de la Parte 3, del Libro 2, del Decreto 1077 de 2015, se reglamente el articulo 227 de la Ley 2294 de 2023 referente al Programa Basura Cero, y por el cual se efectuan adiciones a los articulos 2.2.2.3.2.3 y 2.2.2.3.7.1 del Capitulo 3, Titulo 2, Libro 2 del Decreto 1076 de 2015 y se dictan otras disposiciones. Para ello, contempla ojetivos tendientes a impulsar la produccion sostenible, el cambio cultural para el consumo responsable y la separacin en la fuente, la dignificacion de la labor de los recicladores de oficio,el fortalecimiento de sus organizaciones y el reconocimiento de su labor, asi como el incremento de las tasas de aprovechamiento y tratamiento. Ministrerio de Vivienda, Ciudad y Territprio 2,025 Alcaldia de Neiva /Secretaria Agropecuaria y Medio Ambiente), Las Ceibas EPN-ESP (oficina de Planeacion, Subgerencia Tecnica y Operativa) La Alcaldia de Neiva, Las Ceibas EPN-ESP. De nuestra Competencia Mediante el contrato 001 de 2013. Ciudad Limpia Neiva se constituye com Entidad Tarifaria Local. El valor del Incentivo al Aprovechamiento y Tratamiento de Residuos Sólidos (VIAT) por tonelada de residuos sólidos no aprovechables dispuestos en relleno sanitario, se calculará sobre las toneladas de estos residuos por suscriptor del servicio. su finalidad es financiar mediante un fondo municipal exclusivo para finaciar los tiposde proyectos aprovechables de la comunidad. Archivo Supervison. Informe tecnico de la Iterventoria.

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GESTIÓN DE ALCANTARILLADO
(ASEO)		 DECRETO 2412 Por el cual se reglamenta el cobro del Incentivo al aprovechamiento y tratamiento de residuos solidos. Ministerio de Vivienda, Ciudad y Territorio 2018 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa Mediante el contrato 001 de 2013. Ciudad Limpia Neiva se constituye com Entidad Tarifaria Local. El valor del Incentivo al Aprovechamiento y Tratamiento de Residuos Sólidos (VIAT) por tonelada de residuos sólidos no aprovechables dispuestos en relleno sanitario, se calculará sobre las toneladas de estos residuos por suscriptor del servicio. su finalidad es financiar mediante un fondo municipal exclusivo para finaciar los tiposde proyectos aprovechables de la comunidad. Archivo Supervison. Informe tecnico de la Iterventoria.

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GESTIÓN DE ALCANTARILLADO
(ASEO)		 RESOLUCION 964 Por el cual se adiciona el parágrafo 6 al artículo 5.3.2.2.8.3 de la Resolución CRA 943 de 2021 relacionado con el Factor de Productividad del servicio público de aseo para el periodo de facturación siguiente a marzo de 2022. CRA 2,022 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa Mediante el contrato 001 de 2013. Ciudad Limpia Neiva se constituye como Entidad Tarifaria Local, la cual podrá adoptar un precio que se encuentre dentro del rango definido para cada segmento. Archivo Las Ceibas. Informe Tecnico de la Interventoria. X
GESTIÓN DE ALCANTARILLADO
(ASEO)		 RESOLUCION 966 Por el cual se adicionan Áreas de Prestación del servicio (APS) y Personas Prestadoras al numeral 6.3.2.7 del LIBRO 6 ANEXOS REGULACION GENERAL, “PARTE 3 ANEXOS REGULACION GENERAL DEL SERVICIO PUBLICO DE ASEO” de la Resolución CRA 943 de 2021, adicionado con el Factor de Productividad del servicio público de aseo para el periodo de facturación siguiente a marzo de 2022” CRA 2,022 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa Mediante el contrato 001 de 2013. Ciudad Limpia Neiva se constituye como Entidad Tarifaria Local, la cual podrá adoptar un precio que se encuentre dentro del rango definido para cada segmento. Archivo Las Ceibas. Informe Tecnico de la Interventoria. X
GESTIÓN DE ALCANTARILLADO
(ASEO)		 RESOLUCION 985 Por el cual se adicionan unos parágrafos al artículo 5.2.2.2.8.3 de la Resolución CRA 943 de 2021relacionado con el factor de Productividad del servicio público de aseo para los periodos de facturación siguientes a marzo de 2023. CRA 2,023 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa Mediante el contrato 001 de 2013. Ciudad Limpia Neiva se constituye como Entidad Tarifaria Local, la cual podrá adoptar un precio que se encuentre dentro del rango definido para cada segmento. Archivo Las Ceibas. Informe Tecnico de la Interventoria. X
GESTIÓN DE ALCANTARILLADO
(ASEO)		 RESOLUCION 994 Por la cual se adicionan APS-NUSD al numeral 6.3.2.8 del libro 6 Anexos Regulación General, “Parte 3 Anexos Regulación General del servicio Público de Aseo” de la Resolución CRA 943 de 2021, adicionado por el artículo segundo de la Resolución CRA 985 de 2023, por el cual se adicionan unos artículos 5.3.2.2.8.3 de la Resolución CRA 943 de 2021 relacionado con el Factor de Productividad del servicio público de aseo para los periodos de facturación a marzo de 2023” CRA 2,024 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa Mediante el contrato 001 de 2013. Ciudad Limpia Neiva se constituye como Entidad Tarifaria Local, la cual podrá adoptar un precio que se encuentre dentro del rango definido para cada segmento. Archivo Las Ceibas. Informe Tecnico de la Interventoria. X
GESTIÓN DE ALCANTARILLADO
(ASEO)		 RESOLUCION 999 Por la cual se actualiza la resolución 943 de 2021 “por la cual se compila la regulación general de los servicios públicos de acueducto, alcantarillado y aseo, y se derogan unas disposiciones” CRA 2,024 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa Subgerente Tecnico Operativa Mediante el contrato 001 de 2013. Ciudad Limpia Neiva se constituida como Entidad Prestadora del servicio de aseo para actualizar y adoptar a cada segmento. Archivo Las Ceibas. Informe Tecnico de la Interventoria. X

Sheet 7: GESTIÓN DE LABORATORIO
NORMOGRAMA
Proceso: Gestión Integral Vigente desde: 04/03/2024 Código: GI-FR-06 Versión: 06











FECHA ÚLTIMA ACTUALIZACIÓN: 19 de enero de 2026

















PROCESO TIPO DE DOCUMENTO Nº EPÍGRAFE
(Propósito, resumen, uso)		 ENTIDAD EMISORA FECHA ENTRADA EN VIGENCIA ALMACENAMIENTO (DEPENDENCIA) RESPONSABLE EVIDENCIAS/SOPORTES/REGISTROS CUMPLIMEINTO
SI NO
GESTIÓN DE LABORATORIO DECRETO 1575 Por el cual se establece el Sistema para la Protección y Control de la Calidad del Agua para Consumo Humano. Presidencia de la República de Colombia 2007 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa Profesionales Laboratorio Construsuelos realiza el análisis de laboratorios de Aguas residuales, potables y superficiales, con base en dichos resultados, Se emitpen los informes de resultados complementarios, más los controles rutinarios del agua en la ciudad. X
GESTIÓN DE LABORATORIO NTC ISO/IEC 17025 Requisitos generales para la competencia de los laboratorios de ensayo y calibración ICONTEC 26-Oct-05 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa Profesionales Laboratorio El laboratorio debe establecer y mantener procedimientos para el control de todos los documentos que forman parte de su sistema de gestión (generados internamente o de fuentes externas) tales como la reglamentación, las normas y otros documentos normativos, los métodos de ensayo y/o de calibración, así como los dibujos el software, las especificaciones y los manuales X
GESTIÓN DE LABORATORIO RESOLUCIÓN 2115
Por medio de la cual se señalan características, instrumentos básicos y frecuencias
del sistema de control y vigilancia para la calidad del agua para consumo humano 		Ministerio de Salud y Protección Social y Ministerio de Ambiente, Vivienda y Desarrollo Territorial 22-Jun-07 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa Profesionales Laboratorio Resultados IRCA presentados ante el municipio, no figura inconformidad X
GESTIÓN DE LABORATORIO DECRETO 2023 Por el cual se reglamenta parcialmente la Ley 9ª de 1979 en relación con la Red
Nacional de Laboratorios y se dictan otras disposiciones. 		Ministerio de Salud y protección social 12-Jul-06 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa Profesionales Laboratorio Participación en la Red Nacional de Laboratorios X
GESTIÓN DE LABORATORIO RESOLUCION 1619 Por la cual se establece el Sistema de Gestión de la Red Nacional de Laboratorios en los ejes estratégicos de Vigilancia en Salud Pública y de Gestión de Calidad Ministerio de Salud y protección social 2015 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa Profesionales Laboratorio Participación en la Red Nacional de Laboratorios X
GESTIÓN DE LABORATORIO RESOLUCION 561 Por la cual se establecen los procedimientos de inscripción y verificación de los laboratorios que realicen pruebas para eventos de interés en salud pública y de la inspección , vigilancia y control sanitario en la Red Nacional de Laboratorios - RELAB Ministerio de Salud y protección social 4-Mar-19 Of. Subgerencia Tecnica y Operativa Profesionales Laboratorio Participación en la Red Nacional de Laboratorios X
GESTIÓN DE LABORATORIO ISO/IEC 17025 Establecer requisitos para ACREDITAR el Sistema de Gestión de Calidad y la Competencia Técnica de los LABORATORIOS DE ENSAYO Y/O CALIBRACIÓN, en la realización de ensayos o de calibraciones, incluido el muestreo. ICONTEC 9-Jul-05 Laboratorio Subgerente Tecnico Operativa En proceso de Acreditación X

Sheet 8: GESTIÓN COMERCIAL
NORMOGRAMA
Proceso: Gestión Integral Vigente desde: 04/03/2024 Código: GI-FR-06 Versión: 06











FECHA ÚLTIMA ACTUALIZACIÓN: 19 de enero de 2026

















PROCESO TIPO DE DOCUMENTO Nº EPÍGRAFE
(Propósito, resumen, uso)		 ENTIDAD EMISORA FECHA ENTRADA EN VIGENCIA ALMACENAMIENTO (DEPENDENCIA) RESPONSABLE EVIDENCIAS/
SOPORTES/
REGISTROS		 CUMPLIMEINTO
SI NO
GESTIÓN COMERCIAL Y ATENCIÓN AL USUARIO ACUERDO 9 Por medio del cual se modifican los artículos 10, 12, 16, 20, 20.2 y 23 del reglamento interno de recaudo de cartera y se adiciona el capítulo IX, los artículos 26, 27,28, 29, 30 y 31, que describe normas y procedimientos para normalizar la cartera de acueducto y alcantarillado, servicios complementarios y otros cobros de las ceibas empresas públicas de Neiva E.S.P Las Ceibas Empresas Públicas de Neiva E.S.P. 2024 Of. Subgerencia Comercial Subgerente comercial Actividades de cobro persuasivo, pre jurídico y coactivo. Acuerdos de pago por cartera morosa, actividades del comité de depuraqción de facturación y normalización de la cartera, actividades y aplicación de saneamiento de cartera. X
GESTIÓN COMERCIAL Y ATENCIÓN AL USUARIO RESOLUCIÓN 160 Por la cual se actualiza el cargo en cuanto al cobro por suspensión, corte, reinstalación o reconexión del servicio público de acueducto Las Ceibas Empresas Públicas de Neiva E.S.P. 4/7/2025 Of. Subgerencia Comercial Subgerente comercial Facturas de cobro desde el mes de mayo de 2025 X
GESTIÓN COMERCIAL Y ATENCIÓN AL USUARIO LEY 142 Por la cual se establece el régimen de los servicios públicos domiciliarios y se dictan otras disposiciones. Congreso de la República de Colombia 1994 Of. Subgerencia Comercial, Of. Facturación, Of. PQR y Of. Cartera Subgerente comercial Aplicable el capitulo III Artículos 140,141,142 el cual se evidencia a través de las visitas que se generan de suspensón y corte del servicio se evidencian en el Sofware comercial X
GESTIÓN COMERCIAL Y ATENCIÓN AL USUARIO DECRETO 302 Por el cual se reglamenta la Ley 142 de 1994, en materia de prestación de los servicios públicos domiciliarios de acueducto y alcantarillado Presidencia de la República de Colombia 2000 Of. Subgerencia Comercial, Of. Facturación, Of. PQR y Of. Cartera Subgerente comercial CAPITULO VI Causales de corte y terminación del contrato ART 28,29,30 Se da aplicación al articulo 19 por medio del proceso de CP-C-01 Suspensión y corte Sofware comercial X
GESTIÓN COMERCIAL Y ATENCIÓN AL USUARIO RESOLUCION CRA 151 Regulación integral de los servicios públicos de Acueducto, Alcantarillado y Aseo Comisión de Regulación de Agua Potable y Saneamiento Básico / Ministerio de Vivienda Ciudad y Territorio 2001 Of. Subgerencia Comercial, Of. Facturación, Of. PQR y Of. Cartera Subgerente comercial Sofware comercial X
GESTIÓN COMERCIAL Y ATENCIÓN AL USUARIO DECRETO 229 Por el cual se modifica parcialmente el Decreto 302 del 25 de febrero de 2000 Presidencia de la República de Colombia 2002 Of. Subgerencia Comercial, Of. Facturación, Of. PQR y Of. Cartera Subgerente comercial Sofware comercial X
GESTIÓN COMERCIAL Y ATENCIÓN AL USUARIO LEY 962 Por la cual se dictan disposiciones sobre racionalización de trámites y procedimientos administrativos de los organismos y entidades del Estado y de los particulares que ejercen funciones públicas o prestan servicios públicos. Congreso de la República de Colombia 2005 Of. Subgerencia Comercial, Of. PQR, Of. Facturacion y Of. Cartera Subgerente comercial Trámites publicados X
GESTIÓN COMERCIAL Y ATENCIÓN AL USUARIO RESOLUCION CRA 422 Por la cual se complementa el artículo 1.3.22.1 y se modifica el artículo 1.3.22.3 de la Resolución CRA 151 de 2001 Comisión de Regulación de Agua Potable y Saneamiento Básico / Ministerio de Vivienda Ciudad y Territorio 2007 Of. Subgerencia Comercial, Of. PQR, Of. Facturacion y Of. Cartera Subgerente comercial Resolución Articulo 8 Paragrafo Se da aplicación por medio de lo reglamentado a traves del acuerdo 05 de 2018 del articulo Articulo 16 Pagos parciales o abonos • Sólo podrán hacerse máximo de 2 abonos al año, el valor correspondiente no será por un valor inferior al 30% del valor total de la deuda y deberá estar al día con la factura del servicio de aseo, o con acuerdo de pago vigente, o tener reclamación con el prestador de dicho servicio. X
GESTIÓN COMERCIAL Y ATENCIÓN AL USUARIO RESOLUCION CRA 424 Por la cual se regula el cargo que pueden cobrar las personas prestadoras del servicio público de acueducto por la suspensión, corte, reinstalación y reconexión del mismo Comisión de Regulación de Agua Potable y Saneamiento Básico / Ministerio de Vivienda Ciudad y Territorio 2007 Of. cartera y Cobro Persuasivo Subgerente comercial Se evidencia a traves del software comercial, y la facturación del servicio. X
GESTIÓN COMERCIAL Y ATENCIÓN AL USUARIO DECRETO 2623 Por el cual se crea el Sistema Nacional de Servicio al Ciudadano. Presidencia de la República de Colombia 2009 Of. Subgerencia Comercial y Of. PQR Subgerente comercial Tramites publicados X
GESTIÓN COMERCIAL Y ATENCIÓN AL USUARIO LEY 1437 Por la cual se expide el Código de Procedimiento Administrativo y de lo Contencioso Administrativo Congreso de la República de Colombia 2011 Of. Subgerencia Comercial y Of. PQR, Of. Facturacio, Of. Cartera y Cobro Persuasivo Subgerente comercial Sistema de gestion Documental X
GESTIÓN COMERCIAL Y ATENCIÓN AL USUARIO LEY 1474 Por la cual se dictan normas orientadas a fortalecer los mecanismos de prevención, investigación y sanción de actos de corrupción y la efectividad del control de la gestión pública. Congreso de la República de Colombia 2011 Of. Subgerencia Comercial y Of. PQR, Of. Facturacio, Of. Cartera y Cobro Persuasivo Subgerente comercial Sofware comercial X
GESTIÓN COMERCIAL Y ATENCIÓN AL USUARIO LEY 1480 Por medio de la cual se expide el Estatuto del Consumidor y se dictan otras disposiciones. Congreso de la República de Colombia 2011 Of. PQR Subgerente comercial Sofware comercial X
GESTIÓN COMERCIAL Y ATENCIÓN AL USUARIO DECRETO 2641 Por el cual se reglamentan los artículos 73 y 76 de la Ley 1474 de 2011. Presidencia de la República de Colombia 2012 Of. Subgerencia Comercial y Of. PQR, Of. Facturacio, Of. Cartera y Cobro Persuasivo Subgerente comercial Sofware comercial X
GESTIÓN COMERCIAL Y ATENCIÓN AL USUARIO DECRETO 19 Por el cual se dictan normas para suprimir o reformar regulaciones, procedimientos y trámites innecesarios existentes en la Administración Pública Presidencia de la República de Colombia 2012 Of. Subgerencia Comercial y Of. PQR, Of. Facturacio, Of. Cartera y Cobro Persuasivo Subgerente comercial Se realizo por medio de la disminucion de solicitud de documentos para la suscripcion del acuerdo de pago. Acuerdo 05 de 2018 Articulo 9. Se evidencia a traves de los porcedimientos. X
GESTIÓN COMERCIAL Y ATENCIÓN AL USUARIO RESOLUCION CRA 688 Por la cual se establece la metodología tarifaria para las personas prestadoras de los servicios públicos domiciliarios de acueducto y alcantarillado con más de 5.000 suscriptores en el área urbana Comisión de Regulación de Agua Potable y Saneamiento Básico / Ministerio de Vivienda Ciudad y Territorio 2014 Of. Subgerencia Comercial Subgerente comercial TARIFAS X
GESTIÓN COMERCIAL Y ATENCIÓN AL USUARIO RESOLUCIÓN CRA 712 Por la cual se hace público el proyecto de Resolución ‘por la cual se modifica, adiciona y aclara la Resolución CRA 688 de 2014’, se da cumplimiento a lo previsto por el numeral 11.4 del artículo 11 del Decreto 2696 de 2004, y se inicia el proceso de discusión directa con los
usuarios y agentes del sector		 Comisión de Regulación de Agua Potable y Saneamiento Básico / Ministerio de Vivienda Ciudad y Territorio 2015 Of. Subgerencia Comercial Subgerente comercial TARIFAS X
GESTIÓN COMERCIAL Y ATENCIÓN AL USUARIO LEY 1755 Por medio de la cual se regula el Derecho Fundamental de Petición y se sustituye un título del Código de Procedimiento Administrativo y de lo Contencioso Administrativo. Congreso de la República de Colombia 2015 Of. Subgerencia Comercial, Of. PQR, Of. Facturacion y Of. Cartera Subgerente comercial TARIFAS X
GESTIÓN COMERCIAL Y ATENCIÓN AL USUARIO DECRETO 1077 Por medio el cual se expide el decreto unico reglamentario del sector vivienda, ciudad y territorio Presidencia de la República de Colombia 2015 Of. Subgerencia Comercial, Of. PQR y Of. Subgerencia Tecnica Subgerente comercial TARIFAS X
GESTIÓN COMERCIAL Y ATENCIÓN AL USUARIO RESOLUCION CRA 735 Por la cual se modifica, adiciona y aclara la Resolución CRA 688 de 2014 Comisión de Regulación de Agua Potable y Saneamiento Básico / Ministerio de Vivienda Ciudad y Territorio 2015 Of. Subgerencia Comercial Subgerente comercial TARIFAS X
GESTIÓN COMERCIAL Y ATENCIÓN AL USUARIO RESOLUCION CRA 750 Por la cual se modifica el rango de consumo básico Comisión de Regulación de Agua Potable y Saneamiento Básico / Ministerio de Vivienda Ciudad y Territorio 2016 Of. Subgerencia Comercial y Of. Facturacion Subgerente comercial FACTURA DE SERVICIOS PUBLICOS X
GESTIÓN COMERCIAL Y ATENCIÓN AL USUARIO RESOLUCION 142 Por la cual se dicta y adopta el reglamento del comité tecnico para la sostenibilidad del sistema contable publico y de preparadores de la informacion contable de Empresas Publicas de Neiva E.S.P. EICE Las Ceibas Empresas Públicas de Neiva E.S.P. 2016 Of. Cartera y Cobro Persuasivo Subgerente comercial Sofware comercial X
GESTIÓN COMERCIAL Y ATENCIÓN AL USUARIO RESOLUCION 371 Por la cual se adopta el manual que establece al interior de EMPRESAS PÚBLICAS DE NEIVA E.S.P., el procedimiento de incumplimiento del contrato de condiciones uniformes por uso irregular o no autorizado del servicio y posibles hechos que constituyen defraudación de fluidos y se dictan otras disposiciones Las Ceibas Empresas Públicas de Neiva E.S.P. 2016 Oficina Agua No Contabilizada (ANC) Subgerente comercial Actas de visitas - Procesos de acuerdo - Procesos ante Fiscalía General X
GESTIÓN COMERCIAL Y ATENCIÓN AL USUARIO RESOLUCION 775 Por la cual se crea el comité de Agua No Contabilizada de Las ceibas Empresas Públicas de Neiva E.S.P. Las Ceibas Empresas Públicas de Neiva E.S.P. 2016 Oficina Agua No Contabilizada (ANC) Subgerente comercial Actas de reunión X
GESTIÓN COMERCIAL Y ATENCIÓN AL USUARIO RESOLUCION 230 Por la cual se amplia la suspension de terminos legales para el desarrollo de las actuaciones administrativas Las Ceibas Empresas Públicas de Neiva E.S.P. 2020 AREA ATENCION AL USUARIO Subgerente comercial Sofware comercial X
GESTIÓN COMERCIAL Y ATENCIÓN AL USUARIO RESOLUCION 911 Por la cual se establecen medidas regulatorias transitorias en el sector de agua potable y saneamiento basico, derivadas de la emergencia declarada por el Gobierno Nacional a causa del COVID-19 GOBIERNO NACIONAL- Ministerio de Vivienda, Ciudad y Territorio 2020 Of. Subgerencia Comercial Subgerente comercial Actas, sofware comercial X
GESTIÓN COMERCIAL Y ATENCIÓN AL USUARIO DECRETO 441 Por la cual se dictan disposiciones en materia de servicios publicos de acueducto, alcantarillado y aseo para hacer frente al Estado de Emergencia Económica, Social y Ecológica declarado por el Decreto 417 de 2020 GOBIERNO NACIONAL- Ministerio de Vivienda, Ciudad y Territorio 2020 Of. Subgerencia Comercial Subgerente comercial Actas, sofware comercial X
GESTIÓN COMERCIAL Y ATENCIÓN AL USUARIO CIRCULAR EXTERNA 1000000204 Compilacion Normativa y comportamientos esperados por parte de los prestadores en la aplicacion de la normatividad expedida por el Gobierno Nacional y las comisiones de Regulacion en el marco de la Emergencia Sanitaria y el Estado de Emergencia Economica, Social y Ecologica en todo el territorio nacional Superintendencia de Servicios Públicos Domiciliarios 2020 Of. Subgerencia Comercial Subgerente comercial Actas, sofware comercial X
GESTIÓN COMERCIAL Y ATENCIÓN AL USUARIO RESOLUCION CRA 955 Por la cual se modifica el artículo 5 de la Resolución CRA 911 de 2020, modificado por el artículo 4 de la Resolución CRA 936 de 2020, los artículos 8 y 9 de la Resolución CRA 911 de 2020, modificados por los artículos 2 y 3 de la Resolución CRA 921 de 2020, el artículo 10 de la Resolución CRA 911 de 2020 y el artículo 12 de la Resolución CRA 911 de 2020, modificado por el artículo 5 de la Resolución CRA 936 de 2020” Comisión de Regulación de Agua Potable y Saneamiento Básico / Ministerio de Vivienda Ciudad y Territorio 2021 Of. Subgerencia Comercial Subgerente comercial TARIFAS X
GESTIÓN COMERCIAL Y ATENCIÓN AL USUARIO LEY 1755 Por medio de la cual se regula el Derecho Fundamental de Petición y se sustituye un título del Código de Procedimiento Administrativo y de lo Contencioso Administrativo Presidencia de la República de Colombia 2015 Of. Subgerencia Comercial, Of. Facturación, Of. PQR y Of. Cartera Subgerente comercial ARTÍCULO 1°. Sustitúyase el Título II, Derecho de Petición, Capítulo I, Derecho de Petición ante las autoridades-Reglas Generales, Capítulo II Derecho de petición ante autoridades-Reglas Especiales y Capítulo III Derecho de Petición ante organizaciones e instituciones privadas, artículos 13 a 33, de la Parte Primera de la Ley 1437 de 2011. X
GESTION COMERCIAL Y ATENCIÓN AL USUARIO DECRETO 1272 “Por el cual se adiciona el Capítulo 2, al Título 7, de la Parte 3, del Libro 2 del Decreto 1077 de 2015, que reglamenta parcialmente el artículo 18 de la Ley 1753 de 2015, en lo referente a esquemas diferenciales para la prestación de los servicios de acueducto, alcantarillado y aseo en zonas de difícil acceso, áreas de difícil gestión y áreas de prestación, en las cuales por condiciones particulares no puedan alcanzarse los estándares de eficiencia, cobertura y calidad ,establecidos en la ley.” Presidencia de la República de Colombia 2017 Of. Subgerencia Comercial, Of. PQR, Of. Facturacion y Of. Cartera Subgerente comercial TARIFAS X
GESTION COMERCIAL Y ATENCIÓN AL USUARIO RESOLUCION CRA 457 Por la cual se modifican los artículos 2.1.1.4 y 2.2.1.4 de la Resolución CRA número 151 de 2001, los artículos 10 y 13 de la Resolución CRA número 413 de 2006 y el numeral 29 de la Cláusula 11 del artículo 1° de la Resolución CRA 375 de 2006. Presidencia de la República de Colombia 2008 Of. Subgerencia Comercial Subgernecia comercial Instalacon, mantenimiento, calibración, reparación, retiro de Medidores X
GESTION COMERCIAL Y ATENCIÓN AL USUARIO RESOLUCION CRA 413 Por la cual se señalan criterios generales, de acuerdo con la ley, sobre abuso de posición dominante en los contratos de servicios públicos, y sobre la protección de los derechos de los usuarios, para los servicios de acueducto, alcantarillado y aseo. Presidencia de la República de Colombia 2006 Of. Subgerencia Comercial Subgerente comercial Actas de visitas previas X
GESTION COMERCIAL Y ATENCIÓN AL USUARIO Decreto 441 Por el cual se dictan disposiciones en materia de servicios públicos de acueducto, alcantarillado y aseo para hacer frente al Estado de Emergencia Económica, Social y Ecológica declarado por Decreto 417 de 2020 Ministerio de Vivienda, Ciudad y Territorio 3/20/2020 Of. Subgerencia Comercial Subgerente comercial Se realizaron las reconexiones de manera inmediata a los usuarios que el servicio se hallaba suspendido, suspensión de incrementos tarifarios y garantia de agua potable a los sectores subnormales. X
GESTION COMERCIAL Y ATENCIÓN AL USUARIO Decreto 528 "Por el cual se dictan medidas para los servicios públicos de acueducto, alcantarillado y aseo, en el marco del Estado de Emergencia Económica, Social y Ecológica". Ministerio de Vivienda, Ciudad y Territorio 4/7/2020 Of. Subgerencia Comercial Subgerente comercial Se ha aplicado por parte de la gerencia todo lo concerniente a subsidios, financiacion y pagos diferidos para los mas vulnerables. X
GESTION COMERCIAL Y ATENCIÓN AL USUARIO Decreto 580 "Por el cual se dictan medidas en materia de los servicios públicos de acueducto, alcantarillado y aseo, en el marco del Estado de Emergencia Económica, Social y Ecológica" Ministerio de Vivienda, Ciudad y Territorio 4/15/2020 Of. Subgerencia Comercial Subgerente comercial Se ha aplicado por parte de la gerencia todo lo concerniente a subsidios, exoneraciones a entidades especiales y sin animo de lucro y otras fuentes de financiacion especialmete por los entes territoriales. X

Sheet 9: GESTIÓN DE RECURSOS FISICOS
NORMOGRAMA
Proceso: Gestión Integral Vigente desde: 04/03/2024 Código: GI-FR-06 Versión: 06











FECHA ÚLTIMA ACTUALIZACIÓN: 19 de enero de 2026

















PROCESO TIPO DE DOCUMENTO Nº EPÍGRAFE
(Propósito, resumen, uso)		 ENTIDAD EMISORA FECHA ENTRADA EN VIGENCIA ALMACENAMIENTO (DEPENDENCIA) RESPONSABLE EVIDENCIAS/
SOPORTES/
REGISTROS		 CUMPLIMEINTO
SI NO






















































































































































































































































































































































































Sheet 10: GESTIÓN DE TALENTO HUMANO
NORMOGRAMA
Proceso: Gestión Integral Vigente desde: 04/03/2024 Código: GI-FR-06 Versión: 06











FECHA ÚLTIMA ACTUALIZACIÓN: 19 de enero de 2026

















PROCESO TIPO DE DOCUMENTO Nº EPÍGRAFE
(Propósito, resumen, uso)		 ENTIDAD EMISORA FECHA ENTRADA EN VIGENCIA ALMACENAMIENTO (DEPENDENCIA) RESPONSABLE EVIDENCIAS/
SOPORTES/
REGISTROS		 CUMPLIMEINTO
SI NO
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO CONCEPTO 20246000182281 Los programas de bienestar e incentivos están dirigidos a todos los empleados de la entidad, con excepción de los funcionarios del nivel Directivo y asesor; los criterios para la asignación de los estímulos pecuniarios y no pecuniarios a los mejores equipos de trabajo y no pecuniarios a nivel individual, deberán definirse en el Plan Anual de incentivos institucionales, que deberá ser adoptado por el Jefe de la entidad y su formulación será responsabilidad de las dependencias de recursos humanos, con la colaboración de la Comisión de Personal y bajo la orientación del Jefe de la entidad; en tal sentido, es con base en los criterios definidos en el Plan Anual de Incentivos definido por la entidad, que se podrá establecer, quienes pueden ser beneficiarios de los estímulos allí previstos; en todo caso, se debe precisar que, si el titular se encuentra en periodo de prueba en otro empleo, de otra entidad, su empleo se encuentra en vacancia temporal; es decir, no se encuentra en servicio activo, y por lo tanto, no podría ser beneficiario de los programas de bienestar y estímulos. Departamento Administrativo de la Función Püblica. 7/16/1905 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Actos Administrativo de Talento Humano como por ejemplo las Resoluciones. X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO CONCEPTO 96321 Dado el objeto y la misionalidad de una Empresa Industrial y Comercial del Estado, no es procedente que sus empleos sean de carrera administrativa, pues por su naturaleza deberá competir en igualdad de condiciones que los particulares, debiendo contar con un amplio- margen de discrecionalidad para poder vincular el personal necesario para el cumplimiento de su misión. Departamento Administrativo de la Función Püblica. 7/15/1905 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Actos de nombramiento de libre nombramiento y remoción. X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO LEY 2114 "POR MEDIO DE LA CUAL SE AMPLÍA LA LICENCIA DE PATERNIDAD, SE CREA LA LICENCIA PARENTAL COMPARTIDA, LA LICENCIA PARENTAL FLEXIBLE DE TIEMPO PARCIAL, SE MODIFICA EL ARTÍCULOS 236 Y SE ADICIONA EL ARTÍCULO 241A DEL CÓDIGO SUSTANTIVO DEL TRABAJO, Y SE DICTAN OTRAS DISPOSICIONES" Congreso de la República de Colombia 2021 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Reglamento Interno de la Empresa X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO DECRETO 301 "Por el cual se fijan las remuneraciones de los empleos que sean desempeñados por empleados públicos de la Rama Ejecutiva, Corporaciones Autónomas Regionales y de Desarrollo Sostenible, y se dictan otras disposiciones." Presidencia de la Republica de Colombia 2024 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Asignaciones Civiles - Acuerdo de Junta Directiva X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO LEY 2365 " Por medio de la cual se adoptan medidas de prevención, protección y atención del acoso sexual en el ámbito laboral y en las instituciones de educación superior en Colombia y se dictan otras disposiciones". Congreso de la República de Colombia 2024 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano PROTOCOLO DE PREVENCION DE ACOSO LABORAL X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO LEY 6 “Por la cual se dictan algunas disposiciones sobre convenciones de trabajo, asociaciones profesionales, conflictos colectivos y jurisdicción especial de trabajo.” Presidencia de la República de Colombia 1945 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Acuerdo No. 004 (Estatutos de las Ceibas Empresas Publicas de Neiva ESP) y Resolucion No. 159 de 2021 - Estructura de la Empresa. X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO DECRETO 648 Por el cual se modifica y adiciona el Decreto 1083 de 2015, Reglamentario Único del Sector de la Función Pública Presidencia de la República de Colombia 2017 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO LEY 909 Por la cual se expiden normas que regulan el empleo público, la carrera administrativa, gerencia pública y se dictan otras disposiciones. Congreso de la República de Colombia 2004 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO DECRETO 785 Por el cual se establece el sistema de nomenclatura y clasificación y de funciones y requisitos generales de los empleos de las entidades territoriales que se regulan por las disposiciones de la Ley 909 de 2004. Presidencia de la República de Colombia 2005 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO DECRETO 1227 Por el cual se reglamenta parcialmente la Ley 909 de 2004 y el Decreto-ley 1567 de 1998. Presidencia de la República de Colombia 2005 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO RESOLUCIÓN 734 Por la cual se establece el procedimiento para adaptar los reglamentos de trabajo a las disposiciones de la Ley 1010 de 2006. Ministerio de Salud y Protección Social 2006 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano - Reglamento interno de trabajo X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO LEY 1221 Por la cual se establecen normas para promover y regular el Teletrabajo y se dictan otras disposiciones Congreso de la República de Colombia 2008 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano - Reglamento interno de trabajo X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO LEY 1780 Por medio de la cual se promueve el empleo y el emprendimiento juvenil , se generan medidas para superar barreras de acceso al mercado de trabajo y se dictan otras disposiciones Congreso de la República de Colombia 2016 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano - Reglamento interno de trabajo X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO RESOLUCIÓN 372 Por la cual se fijan los lineamientos para el cumplimiento del artículo 14 de la Ley 1780 de 2016 relacionado con las modificaciones de la planta de personal de las Entidades del Estado Departamento Administrativo de la Función Publica 2017 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO DECRETO 2418 Por el cual se regula la bonificación por serivios prestados para los empleados públicos de nivel territorial Presidencia de la República de Colombia 2015 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Acuerdo de Junta Directiva X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO DECRETO 323 por el cual se fija la remuneración de los. empleados públicos pertenecientes a las Empresas Industriales y Comerciales del Estado, a las Sociedades de Economía Mixta ya las Entidades de Naturaleza Especial, directas e indirectas, del orden nacional sometidas al régimen de dichas
empresas y se dictan otras disposiciones. 		Presidencia de la República de Colombia 2018 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Acuerdo de Junta Directiva X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO DECRETO 333 Por el cual se fijan las escalas de viáticos. Presidencia de la República de Colombia 2018 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Acuerdo de Junta Directiva X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO DECRETO 2452 Por el cual se establece el auxilio de transporte Presidencia de la República de Colombia 2018 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Convención colectiva de trabajo X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO DECRETO 4124 Por el cual se reglamenta el Sistema Nacional de Archivos, y se dictan otras disposiciones relativas a los Archivos Privados. Presidencia de la República de Colombia 2004 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Acuerdo de Junta Directiva - Resolucion de Gerencia - Respuesta Derechos de petición X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO CONVENCIÓN COLECTIVA 36 Trigésima sexta convención colectiva de trabajo suscrita por las ceibas – empresas públicas de Neiva E.S.P, y por el sindicato de trabajadores oficiales y empleados públicos de las empresas públicas de Neiva – SINTRAEPN. Las Ceibas E.P.N - SINTRAEPN. 2020 Oficina de Talento Humano Gerencia General actos administratitvos X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO RESOLUCIÓN DE GERENCIA GENERAL 590 Reglamento Interno de Trebajo de Las Ceibas Empresas Públicas de Neiva E.S.P. Las Ceibas E.P.N 2023 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Siruaciones Admisnitrativas de los Trabajadores Oficiales X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Ley 1846 Por medio de la cual se modifica los Articulos 160 y161 del Codigo Sustantivo del Trabajo y se dictan otras disposiciones" Congreso de la República de Colombia 7/18/2017 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Circular 10 Reconocimiento y pago de incapacidad Temporal – cuando ya hubo pago de indemnización o incapacidad permanente parcial (IPP). Ministerio del Trabajo 2/3/2017 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Ley 1960 Por el cual se modifican la Ley 909 de 2004, el Decreto Ley 1567 de 1998 y se dictan otras disposiciones Congreso de la República de Colombia 7/11/2019 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Ley 1966 Se adoptan medidas para la Gestión y Transparencia en el Sistema de Seguridad Social en Salud y se dictan otras disposiciones. Congreso de la República de Colombia 7/11/2019 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Ley 1822 Por el cual se fija el aumento de semanas de licencia de maternidad Congreso de la República de Colombia 1/4/2017 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Ley 1857 "Por medio del cual se modifica la ley 1361 de 2009 para adicionar y complementar las medidas de protección de la familia y se dictan otras disposiciones Congreso de la República de Colombia 7/26/2017 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO LEY 2016 Se adopta el Código de Integridad del Servicio Público Colombiano y se dictan otras disposiciones. Congreso de la República de Colombia 2/27/2020 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 1800 Se adiciona el Capítulo 4 al Título 1 de la Parle 2 del Libro 2 del Decreto 1083 de 2015, Reglamentario Único del Sector de Función Pública, en lo relacionado con la actualización de las plantas globales de empleo. Departamento Administrativo de la Función Publica 10/7/2020 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO DECRETO 293 Por el cual se fijan los límites máximos salariales de los Gobernadores, Alcaldes y empleados públicos de las entidades territoriales y se dictan disposiciones en materia prestacional. Presidencia de la República de Colombia 2024 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Acuerdo de Junta Directiva X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO DECRETO 303 Por el cual se fijan las escalas de viáticos. Presidencia de la República de Colombia 2024 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Acuerdo de Junta Directiva X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO DECRETO 2293 Por el cual se fija el auxilio de transporte Presidencia de la República de Colombia 2023 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Convención colectiva de trabajo X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO CIRCULAR 0083 INSTRUCTIVO DE IMPLEMENTACIÓN DE REFORMA LABORAL -
ARTÍCULO 21 DE LA LEY 2466 DE 2025 SOBRE CONTRATO DE
APRENDIZAJE.		 Ministerio de Trabajo 7/18/2025 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Actos Administrativo de Talento Humano como por ejemplo las Resoluciones. X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO RESOLUCIÓN 3461 Por medio de la cual se derogan las Resoluciones 652 y 1356 de 2012, por las cuales se establecen lineamientos para la conformación y funcionamiento del Comité de Convivencia Laboral, en entidades públicas y empresas privadas, y se dictan otras disposiciones.» Ministerio de Trabajo 9/1/2025 Oficina de Talento Humano Asesor de
Talento Humano		 Conformación y funcionamiento del Comité de Convivencia Laboral X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO LEY 2528 Por medio de la cual se aprueba el «Convenio Sobre la Violencia y el Acoso - No. 190» adoptado por la 108a reunión de la Conferencia Internacional del Trabajo, en Ginebra, Suiza, el 21 de junio de 2019 Congreso de la República de Colombia 8/4/2025 Oficina de Talento Humano Asesor de
Talento Humano		 Conformación y funcionamiento del Comité de Convivencia Laboral X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO DECRETO 729 por el cual se adiciona el Título 15 a la Parte 8 del Libro 2 del Decreto número 780 de 2016 en relación con la actualización de la Política Nacional de Salud Mental. Ministerio de Salud y Protección Social 6/26/2025 Oficina de Talento Humano Asesor de
Talento Humano		 PVE Para la prevención de riesgos psicosociales X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO DECRETO 728 por el cual se adiciona el Capítulo 13 al Título 4 de la Parte 2 del Libro 2 del Decreto número 1072 de 2015, Decreto único Reglamentario del Sector Trabajo, para establecer acciones de promoción de la salud mental, prevención de problemas y trastornos mentales, y consumo de sustancias psicoactivas en el ámbito laboral Ministerio del Trabajo 6/26/2025 Oficina de Talento Humano Asesor de
Talento Humano		 Programa de capacitación/PVE Para la prevención de riesgos psicosociales X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO DECRETO 2466 Por medio de la cual se modifica parcialmente normas laborales y se adopta una Reforma Laboral para el trabajo decente y digno en Colombia. Congreso de la República de Colombia 6/25/2025 Oficina de Talento Humano Asesor de
Talento Humano		 Reglamento Interno de Trabajo X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO RESOLUCIÓN 1843 Por la cual se regula la práctica de evaluaciones médicas ocupacionales, y se dictan otras disposiciones. Ministerio de Trabajo 4/29/2025 Oficina de Talento Humano Asesor de
Talento Humano		 Conceptos medicos Laborales X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO DECRETO 405 Por el cual se adiciona el capítulo 7 al Título 9 de la Parte 2 del Libro 2 del Decreto
Único Reglamentario del Sector Trabajo 1072 de 2015.
MULTA POR DESPIDO DE VICTIMA DENUNCIANTE DE ACOSO SEXUAL EN El CONTEXTO lABORAL.
Artículo 2.2.9.7.1. Objeto. El presente capitulo tiene por objeto reglamentar el parágrafo del artículo 14 de la Ley 2365 de 2024, en lo relacionado con la multa a imponer por incurrir en despido efectuado en el trámite de un proceso por acoso sexual en el contexto laboral y/o dentro de los seis meses siguientes a la interposición de la queja, atendiendo a los criterios de razonabilidad de acuerdo con el tamaño de la empresa y a fin de garantizar la protección efectiva de la ciudadanía y promover un entorno laboral libre de violencias. 		Ministerio del Trabajo 4/1/2025 Oficina de Talento Humano Asesor de
Talento Humano		 Actas de Reunión del Comité de Convivencia laboral Y sexual X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO DECRETO 1530 Reportar a ARP accidentes de trabajo y enfermedades profesionales de trabajadores en misión. Presidencia de la República de Colombia 1996 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Reporte accidente de trabajo y enfermedad laboral X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Afiliar a ARP, pesiones y salud a trabajadores permanentes y temporales. Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Las empresas de servicios temporales tienen a su cargo el pago de aportes de los trabajadores suminisorados y la realización de exámenes Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Posibilidad de clasificar cada centro de trabajo con clase de riesgo diferente Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Posibilidad de contratar con ARP o cualquier persona con idoneidad y certificación de la autoridad competente el diseño y ejecución del PSO Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Incluir en actividades del Pso a personal de empresas de servicios temporales, suminisorar: inducción, EPP, condiciones de seguridad, higiene industrial y medicina del trabajo sin constituirse en vínculo laboral Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Programa de Capacitación X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO CIRCULAR 70 Acciones de promoción y prevención en la salud mental y estilos de vida y trabajo saludable Ministerio del Trabajo 10/25/2025 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Programa de capacitación/PVE Para la prevención de riesgos psicosociales X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO RESOLUCIÓN 1848 Por la cual se regula la práctica de evaluaciones médicas ocupacionales, y se dictan otras disposiciones. Ministerio del Trabajo 4/28/2025 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Oonceptos medicos laboarales X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO CIRCULAR 45 Acciones de promoción y prevención en riesgos laborales para los y las trabajadoras ante la declaración de emergencia sanitaria por brote del virus de la fiebre amarilla, en todo el territorio nacional, mediante la resolución 691 de 2025 expedida por el ministerio de salud y protección social. Ministerio del Trabajo 4/22/2025 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Jornada de vacunación y copia del carnet de vacunación contra la fiebre amarilla X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO RESOLUCIÓN 691 Por medio de la cual se declara la emergencia sanitaria en todo el territorio nacional
por el brote causado por el virus de la fiebre amarilla y se adoptan medidas para su
prevención y control		 Ministerio del Trabajo y Protección social 4/16/2025 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Jornada de vacunación y copia del carnet de vacunación contra la fiebre amarilla X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Circular OO27 Prohibición a los empleadores de coaccionar a los trabajadores a tomar licencias no remuneradas Ministerio del Trabajo 3/29/2020 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Vinculación laboral Pago de nomina, desprendibles de pago X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 537 "Por el cual se adoptan medidas en materia de contratación estatal, en el marco del Estado de Emergencia Económica, Social y Ecológica" Ministerio de Salud y Protección Social 4/12/2020 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Se realizan los ajustes en materia juridica y de contratacion para responder al estado de emergencia. X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 488 Por el cual se dictan medidas de orden laboral, dentro del Estado de Emergencia Económica, Social y Ecológica. Ministerio del Trabajo 3/27/2020 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Se tomaron medidas frente a las vacaciones y gestion para el retiro de cesantias y proteccion a nuestrios colaboradores. X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Resolución 853 Por la cual se dictan medidas para la operación del artículo 6° del Decreto Ley de 2020, dentro del Estado de Emergencia Económica, Social y Ecológica.  Ministerio del Trabajo 3/30/2020 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Se acatan las directrices para proteccion al cesante. X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Ley 2191 Por medio de la cual se regula la desconexión laboral – ley de desconexión
laboral		 Congreso de la República de Colombia 1/6/2022 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Implementar y mantener la desconexión laboral de los trabajadores en las relaciones laborales dentro de las diferentes modalidades de contratación vigentes X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 2973 Por medio del cual se modifica el Decreto 2555de 2010 en relación con el régimen de las reservas técnicas de las entidades aseguradoras y se dictan otras disposiciones. Ministerio de Hacienda y Crédito Público 12/20/2013 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeación estrategica del Talento Humano X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 2943 Por el cual se modifica el parágrafo 1°del artículo 40 del Decreto 1406 de 1999 (En el Sistema General de Riesgos" Laborales las Administradoras de Riesgos Laborales reconocerán las incapacidades temporales desde el día siguiente de ocurrido el accidente de trabajo o la enfermedad diagnosticada como laboral.) Ministerio del Trabajo 12/17/2013 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeación estrategica del Talento Humano X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO RESOLUCIÓN 1605 Cancelar valores de multas y enviar copia de consignación dentro de los 15 días hábiles siguientes a la ejecutoria de la resolución por medio de la cual se imponga la sanción. Ministerio de Salud y Protección Social 2003 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 884 El pasado 30 de abril del año en curso, el Gobierno Nacional profirió el Decreto 884 de 2012, por medio del cual reguló ciertos aspectos de la Ley 1221 de 2008, a través de la cual el Congreso de la República había fijado el marco normativo del Teletrabajo Ministerio del Trabajo 2012 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Circular 34 Garantía de la afiliación a los Sistemas Generales de Seguridad Social en Salud y Riesgos Laborales. Ministerio de Salud y Protección Social 2013 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 2852 Por la cual se reglamenta el servicio público de empleo y el régimen de prestaciones del mecanismo de protección al cesante y se dictan otras disposiciones. Ministerio del Trabajo 2013 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 55 Por el cual se reglamenta la afiliación de estudiantes al Sistema General de Riesgos Laborales y se dictan otras disposiciones. Ministerio del Trabajo 2015 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 1670 Ajustan la fecha para el pago de aportes al sistema de protección social y obligatoriedad del uso de la planilla integrada de liquidación de aportes modificado Res.3975/07 Ministerio de Salud y Protección Social 2007 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Ley 962 Por la cual se dictan disposiciones sobre racionalización de trámites y procedimientos administrativos de los organismos y entidades del Estado y de los particulares que ejercen funciones públicas o prestan servicios públicos. Congreso de la República de Colombia 2005 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Ley 50 Las empresas con más de 50 trabajadores programarán eventos deportivos, de recreación, culturales y de capacitación directamente, a través de las cajas de compensación familiar o mediante convenio con entidades especializadas. Las cajas deberán desarrollar programas de fomento del deporte, la recreación, el aprovechamiento del tiempo libre y la participación comunitaria para los trabajadores de las empresas afiliadas. Congreso de la República de Colombia 1990 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Ley 181 Programar eventos deportivos, de recreación, culturales y de capacitación, a través de las cajas de compensación familiar o mediante convenio con entidades especializadas. Congreso de la República de Colombia 1995 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 1127 Elaborar programas dirigidos a la realización de actividades recreativas, culturales, deportivas o de capacitación, incluyendo aspectos de salud ocupacional, integración de los trabajadores, mejoramiento de la productividad y de las relaciones laborales. Presidencia de la República de Colombia 1991 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Ley 1335 Disposiciones para el fomento del deporte, la recreación, el aprovechamiento del tiempo libre y la Educación Física Presidencia de la República de Colombia 7/21/2009 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Ley 100 Afiliación obligatoria de las personas vinculadas mediante contrato de trabajo al sistema general de pensiones, efectuar cotizaciones durante la vigencia de la relación laboral, descontar el aporte al trabajador, informar novedades, por omisión de pagos depués de 10 años de servicio se asume la pensión, si tiene la edad requerida. Sanciones por incumplimientos. Presidencia de la República de Colombia 1993 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO SENTENCIA 23533 Sentencia, Expediente 23533 (Noviembre 23 de 2004) precisa que no se excluye en el Artículo 223 del Código Sustantivo de Trabajo la protección o amparo para el reconocimiento de la indemnización plena de perjuicios previsoa en el Artículo 216 del Código Sustantivo de Trabajo, a los trabajadores ocasionales o transitorios que sufran un accidente de trabajo por conducta imputable del empleador. Corte Suprema de Justicia 2004 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO SENTENCIA 29640 Sentencia que consagra la responsabilidad solidaria de los socios del contratisoa, hasta el monto de sus aportes, así como de la sociedad misma, conjuntamente con el propietario de la obra en caso de ocurrencia de accidente de trabajo. Corte Suprema de Justicia 2008 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 1772 Afiliar a trabajadores a SGRP, seleccionar ARP, efectuar cotizaciones durante la vigencia de la relación laboral dentro de los 10 primeros días del mes siguiente al objeto de la cotización. El monto de las cotizaciones a cargo del empleador, no podrá ser inferior al 0.348%, ni superior al 8.7% de la base de cotización. Traslado voluntario de ARP una vez cada año, informar a los trabajadores mediante comunicación la ARP a la que esoán afiliados y transmitir esoa información por escrito a las EPS de los trabajadores. Ministerio del Trabajo 1994 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 806 En los casos de mora del pago de aportes al Plan Obligatorio de Salud, se debe asumir y garantizar la presoación de servicios de salud a los trabajadores que lo requieran. La afiliación será suspendida después de un mes de no pago de la cotización. Ministerio de Salud y Protección Social 1998 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Afiliar al Sistema de Seguridad social en Salud a todas las personas nacionales o extranjeras vinculadas mediante contrato de trabajo y realizar el pago de aportes y publicar mensualmente los pagos a los trabajadores. Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO RESOLUCIÓN 2020 OBLIGATORIEDAD. Todas las Adminisoradoras del Sisoema de la Protección social, incluidos el Fondo de solidaridad y Garantía – FOSYGA- y las entidades autorizadas para adminisorar cesantías deberán recibir y regisorar los datos correspondientes a la Afiliación Única Electrónica, así como, la autoliquidación y el pago de los aportes mediante la Planilla Integrada de Liquidación de Aportes - PILA.
Para tal efecto, deben disponer a más tardar el 31 de agosoo de 2009 de los medios necesarios para recibir el recaudo y la información relacionados con esoe programa social complementario.		 Ministerio de Salud y Protección Social 2009 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO RESOLUCIÓN 3935 Cumple insorucciones de la Procuraduría General de la Nación y reitera las responsabilidades de los actores involucrados en la Autoliquidación y Pago de Aportes a través de la PILA (Planilla Integrada de Liquidación de Aportes). Los aportes y cotizantes deben entregar información a las adminisoradoras que permitan esoablecer el monto de sus aportes de manera clara, veraz y completa, además de presentar sus autoliquidaciones y efectuar sus pagos en las fechas previsoas para el efecto y en las condiciones de modo, tiempo y lugar previsoos en la norma legal. Los Operadores de Información entre sus obligaciones deben suminisorar a aportantes y cotizantes el acceso a la PILA, tanto en su modalidad electrónica como asisoida y a los procesos de regisoro. Las adminisoradoras entre sus obligaciones deben emitir a favor de los aportantes una certificación de su pago, digitalmente certificada en la que consoe el pago recibido, detalle de cotizantes y fecha en que se recibió. Las entidades financieras deben servir de intermediario y comunicar la información de las transacciones financieras. Ministerio de Salud y Protección Social 10/31/2007 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 1703 Por el cual se adoptan medidas para promover y controlar la afiliación y el pago de aportes en el Sistema General de Seguridad social en Salud. Ministerio de Salud y Protección Social 2002 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 1800 Por el cual se adoptan medidas para promover y controlar la afiliación y el pago de aportes en el Sistema General de Seguridad social en Salud. Ministerio de Salud y Protección Social 2009 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO RESOLUCIÓN 1303 PILA – Planilla Unificada de liquidación de Aportes. Adoptase el siguiente diseño y contenido para el formulario único o integrado para la autoliquidación y pago de aportes al Sisoema de Seguridad social Integral y de aportes parafiscales o Planilla Integrada de Liquidación de Aportes. Ministerio de Salud y Protección Social 2005 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO RESOLUCIÓN 3975 La fija responsabilidades frente a la Planilla para el pago de aportes en el Sisoema de Seguridad social Integral. Los aportantes y cotizantes deben entregar a las adminisoradoras toda la información que se requiera para esoablecer el monto de sus aportes de manera clara, veraz y completa. Así mismo, presentar sus autoliquidaciones y efectuar sus pagos en las fechas previsoas para el efecto y en las condiciones de modo, tiempo y lugar esoablecidos en las normas que regulan la recaudación de aportes. Ministerio de Salud y Protección Social 2007 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO RESOLUCIÓN 2377 Diligenciamiento de la Planilla Integrada de Liquidación de Aportes frente a numerales, literales y campos relacionados con el aportante independiente, código ARP, tipo de cotizante, variables novedades generales, cotizante con requisitos cumplidos para pensión, IBC Riesgos Profesionales, IBC Caja de Compensación Familiar, valor no retenido por aportantes voluntarios, tarifa aportes mes, novedades variación permanente o transitoria de salario, cotizante independiente con pagos a mas de una ARP, descuentos y, regisoro salidad liquidación detallada. Ministerio de Salud y Protección Social 6/25/2008 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO CONSTITUCION POLITICA DE COLOMBIA - Generalidades. Derechos, sociales, Económicos y Culturales Nace el sistema de seguridad social. Define la seguridad social como servicio público de carácter obligatorio presoado por el Esoado. Congreso de la República de Colombia 1991 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Ley 717 Por la cual se establecen términos para el reconocimiento de las pensiones de sobrevivientes y se dictan otras disposiciones. Congreso de la República de Colombia 2001 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO RESOLUCIÓN 1157 Por la cual se modifica el artículo 13 de la Resolución 1016 de 1989. Toda empresa, tanto pública como privada, deberá constituir y poner en funcionamiento el Comité Paritario de Salud Ocupacional, sin que se requiera su regisoro ante el Minisoerio de la Protección Social Ministerio de Salud y Protección Social 2008 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO RESOLUCIÓN 1982 Requerimientos mínimos de información sobre la afiliación al Sistema General de Seguridad social en Salud, a los regímenes especiales del mismo, entidades de medicina prepagada y planes adicionales de salud. Conformación y Actualización de la Base de Datos Única de Afiliados (BDUA). Ministerio de Salud y Protección Social 5/28/2010 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Circular 2 La cotización del 12% al Sistema General de Seguridad social en Salud por parte de los pensionados comienza desde el 27 de noviembre de 2008, aplicándose desde la mesada pensional de diciembre de 2008. Ministerio de Hacienda y Crédito Público 1/8/2009 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 126 Establece la evasión y elusión o pago inoportuno de aportes al Sistema de Seguridad social en Salud, por parte de empleador, contratisoa, entidad que realice afiliación colectiva y/o trabajador independiente – y el Artículo 29 que penaliza tipificando el delito de esoafa ante la defraudación al Sisoema de Seguridad social en Salud. Ministerio de Salud y Protección Social 1/21/2010 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 129 Por medio del cual se adoptan medidas en materia de control a la evasión y elusión de cotizaciones y aportes al sistema de la protección social, y se dictan otras disposiciones Ministerio de Salud y Protección Social 1/21/2010 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 3667 Realizar pago de aportes del Sistema de Seguridad social Integral y de aportes parafiscales mediante el formulario único o integrado del Minisoerio de Protección social Presidencia de la República de Colombia 2004 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 1465 Realizar pago de Caja de Aportes, Compensación, ICBF, SENA, mediante la planilla integrada, sanciones por incumplimiento Ministerio de Salud y Protección Social 2005 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO RESOLUCIÓN 1747 Diligenciar y remitir los archivos aprobados del Formulario Unico o Planilla Integrada de Liquidación y pago de aportes al Sistema de Seguridad social Integral y de aportes parafiscales, verificar certificación del pago de aportes, confirmar la cetificación de pagos en la web Ministerio de Salud y Protección Social 2008 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO RESOLUCIÓN 1004 Modifica en la PILA el campo 30 de la descripción detallada del regisoro del archivo tipo 1 datos generales del aportante, definido en el artículo 3 de la resolución 1747 de 2008, relativo a Concejales. Ministerio de Salud y Protección Social 3/19/2010 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 728 Autoliquidar y pagar los aportes vía internet con la Planilla Integrada de Liquidación de Aportes (PILA) a partir del 2 de mayo de 2008 Ministerio de Salud y Protección Social 2008 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO RESOLUCIÓN 414 Efectuar aportes al Sisoema de la Protección social a través de la Planilla Integrada de Liquidación de Aportes, PILA, bien sea en su modalidad electrónica o en la asisoida, con los campos inlcuidos en la resolución Ministerio de Salud y Protección Social 2008 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO CONCEPTO 289695 El del Minisoerio de la Protección social, ratifica la posición del Consejo de Estado donde no es posible que pensionados por vejez se vinculen a fuerza laboral mediante contrato de trabajo, sino mediante contrato de prestación de servicios en calidad de independientes. Frente al particular se había pronunciado el Consejo de Esoado, sala de Consulta y servicio Civil, Consulta Número 1480 de Mayo 8 de 2003. Ministerio de Salud y Protección Social 9/29/2008 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO CONCEPTO 58922 Los conductores de transporte público así sean propietarios del vehículo; deben estar afiliados al Sisoema General de Seguridad social Integral (salud, pensiones y riesgos profesionales) como trabajadores cotizantes dependientes, no siendo viable por ello aceptar que el conductor asuma directa y totalmente el pago de los aportes a los sisoemas ya mencionados como trabajador independiente cotizante, cuando es clara la obligación de esoablecer una relación de carácter laboral entre la empresa operadora de transporte y el conductor, sea esoe o no el propietario del vehículo. Ministerio de Salud y Protección Social 3/1/2010 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Circular 230042 Competencia, vigilancia y control de casos de incapacidad temporal. Ministerio de Salud y Protección Social 8/8/2008 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO CONVENIO 183 Condiciones de Trabajo para hombres y mujeres Organización Internacional del Trabajo 2000 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Ley 1275 Lineamientos de política pública para las personas que presentan enanismo. Declara persona en condición de discapacidad a quines presentan enanismo. Define enanismo como el trastorno del crecimiento de tipo hormonal o genético, caracterizado por talla inferior a la medida de los individuos de la misma especie o raza. Dentro de las líneas de acción de la política pública Nacional se encuentran: Consoruir y adecuar amueblamiento público urbano para facilitar el desplazamiento y el fácil acceso. Impulsar su acceso y permanencia a la educación, el empleo, la salud, a un medio ambiente sano, la capacitación, la recreación y el deporte, la cultura y el turismo. Congreso de la República de Colombia 1/5/2009 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO SENTENCIA T 261 Recuerda que desde la Sentencia T-1223 del 2008 se distinguieron dos supuestos diferentes para determinar si el pago de la licencia de maternidad es total o proporcional. El primer supuesto es que las mujeres pobres paguen las cotizaciones tarde, caso en el cual procede el pago completo. En el segundo caso, si las mujeres pobres dejaron de cotizar más de 11 semanas, procede el pago proporcional de la licencia, pero si deja de cotizar hasoa 10 semanas, procede el pago completo. (M.P. Luis Ernesoo Vargas Silva). Corte Constitucional 4/9/2009 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Ley 1346 Aprueba la “Convención sobre los Derechos de las personas con Discapacidad”, adoptada por la Asamblea General de la Naciones Unidas el 13 de diciembre de 2006. Reafirma la universalidad, indivisibilidad, interdependencia e interrelación de todos los derechos humanos y libertades fundamentales, así como la necesidad de garantizar que las personas con discapacidad los ejerzan plenamente y sin discriminación. Reconoce la necesidad de promover y proteger los derechos humanos de todas las personas con discapacidad, incluidas aquellas que necesitan un apoyo más intenso. Reconoce que las mujeres y las niñas con discapacidad suelen esoar expuesoas a un riesgo mayor, dentro y fuera del hogar, de violencia, lesiones o abuso, abandono o trato negligente, malos tratos o explotación. Artículo 1o. El propósito de la Convención es promover, proteger y asegurar el goce pleno y en condiciones de igualdad de todos los derechos humanos y libertades fundamentales por todas las personas con discapacidad, y promover el respeto de su dignidad inherente. Las personas con discapacidad incluyen a aquellas que tengan deficiencias físicas, mentales, intelectuales o sensoriales a largo plazo que, al interactuar con diversas barreras, puedan impedir su participación plena y efectiva en la sociedad, en igualdad de condiciones con las demás. Artículo 9o. Accesibilidad. Aplicar medidas de identificación y eliminación de obstáculos y barreras de acceso en: edificios, las vías públicas, el transporte y otras insoalaciones exteriores e interiores como escuelas, viviendas, insoalaciones médicas y lugares de trabajo; servicios de información, comunicaciones y de otro tipo, incluidos los servicios electrónicos y de emergencia. Artículo 11. Garantizar la seguridad y la protección de las personas con discapacidad en situaciones de riesgo, incluidas situaciones de conflicto armado, emergencias humanitarias y desasores naturales. Congreso de la República de Colombia 7/31/2009 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 365 Exigir la Licencia de Funcionamiento y copias de las capacitaciones que realiza la Empresa de Vigilancia al personal. Ministerio de Defensa Nacional 1994 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO DECRETO 806 Afiliación a la EPS, es libre y voluntaria por parte del afiliado y debe ser informada por escrito al empleador al momento de la vinculación o cuando se traslade. Realizar la afiliación a la EPS mediante el diligenciamiento del formulario. Ministerio de Salud y Protección Social 1994 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Reportar dentro del mes siguiente las novedades de retiro a la EPS. Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 1406 Pagos de aportes y autoliquidaciones al sistema de seguridad social. Ministerio del Trabajo 1999 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO RESOLUCIÓN 2569 Garantizar la independencia al personal que preste servicios de salud en el trabajo para el cumplimiento de sus funciones. Dicho personal es el responsable técnico de mantener actualizada la información sobre los indicadores ambientales y biológicos e informes epidemiológicos. Ministerio de Salud y Protección Social 1999 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Ley 776 Ubicar al trabajador, al terminar el período de incapacidad temporal, en el cargo que desempeñaba o en cualquier otro para el cual este capacitado, de la misma categoría. En incapacidad parcial proporcionarle un trabajo compatible con sus capacidades y aptitudes. Ministerio de Transporte 2002 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Ley 789 Contrato de aprendizaje. Los estudiantes que ingresen a la empresa deben ser afiliados al sisoema de seguridad social integral (EPS, AFP, ARP). Ministerio del Trabajo 2002 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Ley 797 Afiliar al fondo de pensiones a trabajadores vinculados mediante contrato de trabajo y personas naturales que presoen directamente servicios. Efectuar las cotizaciones (75% empleador) durante la vigencia de la relación laboral y del contrato de presoación de servicios. Ministerio de Salud y Protección Social 2003 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Ley 828 Medidas para evitar y controlar la evasion de aportes las Sistema de Seguridad social. ARP; EPS; ICBF; SENA. Ministerio de Salud y Protección Social 2003 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 510 Registros de afiliación a AFP de personas naturales. Reglamenta parcialmente los artículos 3, 5, 7, 8, 9, 10 y 14 de la Ley 797/03 Presidencia de la República de Colombia 2003 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 2090 Pensión especial de vejez para trabajadores expuesoos a actividades de alto riesgo durante 700 semanas continuas o discontinuas. Ministerio de Salud y Protección Social 2003 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO SENTENCIA C 336 Sentencia relacionada con la exequibilidad de las expresiones compañero(a) permanente en el Artículo 1 de la Ley 54 de 1990 y los Artículos 47, 94 y 163 de la Ley 100 de 1993. Consisoe en trato discriminatorio diferente por orientación sexual la omisión del legislador en expedir un régimen legal de protección a parejas homosexuales. Precisa que a parejas del mismo sexo se les protege el derecho irrenunciable a la seguridad social y el patrimonio de una sociedad marital de hecho. Podrán acceder a pensión de sobreviviente acreditando tal situación en los términos señalados en la Sentencia C-521 de 2007, sin incurrir en ningún momento a fraude en diligencia judicial, so pena de las consecuencias previsoas en el código penal colombiano. Corte Constitucional 2008 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 2800 Para contratación de trabajadores independientes, soliciatr afiliaciones voluntarias a la ARP, liquidaciones, indemnizaciones. Ministerio de Salud y Protección Social 2003 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 3667 La autoliquidación y pago de aportes al Sistema de Seguridad social Integral y de aportes parafiscales deberá realizarse mediante un formulario único o integrado.
El formulario único o integrado podrá ser presentado en forma física o por medios electrónicos		 Ministerio de Hacienda y Crédito Público 2004 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 187 A más tardar el día 30 de junio de 2005, se dispondrá del modelo de formulario único o integrado para la autoliquidación y pago de aportes al Sistema de Seguridad social Integral y de aportes parafiscales, el cuál será de obligatoria utilización para los medios electrónicos de pago de bajo valor. DEROGA las disposiciones contrarias y modifica el Decreto 3667 de 2004. Ministerio de Salud y Protección Social 2005 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 620 Para determinar la cuota de aprendices en empresas en las que sus trabajadores laboren menos de la jornada ordinaria de trabajo, se deberá sumar las horas laboradas por los trabajadores con dicha jornada y dividirlas por el número de horas correspondientes a la jornada máxima legal diaria. El resultado de dicha operación corresponderá al número de trabajadores sobre el cual se determinará la cuota mínima de aprendices. Ministerio de Salud y Protección Social 2005 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Ley 962 Modificacion del articulo 349 del Código Sustantivo del Trabajo en cuanto a la obligación de ser enviado para aprobación y revisión por el Minisoerio de la Protección social, persiste la obligación de crearlo y publicarlo en la empresa Ministerio de Salud y Protección Social 2005 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Ley 986 Desde el punto de vista laboral, se crea legalmente un fuero especial que garantiza la estabilidad laboral al trabajador que ha sido secuesorado, independientemente del origen común o profesional del secuesoro. El alcance de esoe fuero especial, varía dependiendo si el trabajador al momento de ser secuesorado tenía vigente un contrato de trabajo a término fijo o a término indefinido. Por otra parte, la norma obliga a los empleadores a pagar el salario y las presoaciones sociales que se causen a favor del trabajador secuesorado, así como sus aportes al SSSI. El tiempo durante el cual el empleador debe mantener a su cargo esoa obligación y las causales para dejar de pagar las sumas mencionadas, pueden variar dependiendo si el trabajador al momento de ser secuesorado tenía vigente un contrato de trabajo a término fijo o indefinido. Congreso de la República de Colombia 2005 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 1464 Presentar, con la periodicidad, en los lugares y dentro de los plazos que corresponda, conforme a lo señalado en los artículos 15, 16, 17, 18, 20, 21 y 24 del Decreto 1406 de 1999, las declaraciones de autoliquidación y pago al Servicio Nacional de Aprendizaje, SENA, al Insoituto Colombiano de Bienesoar Familiar, ICBF, a las Cajas de Compensación Familiar y, en lo pertinente, a Escuela Superior de Adminisoración Pública, ESAP, para las escuelas indusoriales e insoitutos técnicos nacionales, departamentales, intendenciales, comisariales, disoritales y municipales. Ministerio de Salud y Protección Social 2005 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO RESOLUCIÓN 3577 Se precisan algunos aspectos del procedimiento de pago integrado realizado a través de la Planilla Integrada de Liquidación de Aportes. Ministerio de Salud y Protección Social 2005 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO RESOLUCIÓN 4448 Actividades económicas y riesgos en los cuales no se puede contratar a niños y niñas menores de 18 años. Ministerio de Salud y Protección Social 2005 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO RESOLUCIÓN 1555 Procedimiento para obtener el certificado de aptitud física, mental y de coordinación motriz para conductores. Ministerio de Transporte 2005 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 3615 Afiliacion de trabajadores independientes a traves de agremiaciones Ministerio de Salud y Protección Social 2005 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 2313 Certificacion para afiliacion de trabajadores independientes que se encuentran afiliados a una agremiación Ministerio de Salud y Protección Social 2006 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Acuerdo 5 Aporta fundamentos técnico jurídicos para afiliar a trabajadores independientes al Sistema General de Riesgos Profesionales. Ministerio del Trabajo 2005 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 933 Afiliar a la ARP, pensiones y salud a los contratistas independientes. Ministerio del Trabajo 2003 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Circular 70 Presenta la Circular 001 de Diciembre 6 de 2004 relacionada con el Ingreso Base de Cotización o aportes al Sistema de Seguridad social, tanto en Salud como en Pensiones, por parte de trabajadores independientes y de personas vinculadas mediante Contrato de Presoación de Servicios. Ministerio de Hacienda y Crédito Público 2004 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 2286 Exoneración en el pago de aportes al Régimen del Subsidio Familiar, Servicio Nacional de Aprendizaje, SENA, e Insoituto Colombiano de Bienesoar Familiar, ICBF, y los efectos del beneficio de la exclusión del pago de aportes. Los trabajadores adicionales por los cuales se aplica el beneficio de exclusión del pago de aportes de que trata el presente decreto, gozarán de las mismas presoaciones sociales o beneficios que otorga la Caja de Compensación Familiar, el Servicio Nacional de Aprendizaje, SENA, y el Insoituto Colombiano de Bienesoar Familiar, ICBF, a los demás trabajadores. Ministerio de Salud y Protección Social 2003 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 933 La afiliación de los aprendices alumnos y el pago de aportes se cumplirá plenamente por parte del patrocinador así: a) Durante las fases lectiva y práctica el aprendiz esoará cubierto por el Sisoema de Seguridad social en Salud y la cotización será cubierta plenamente por la empresa patrocinadora, sobre la base de un salario mínimo legal mensual vigente; b) Durante la fase práctica el aprendiz esoará afiliado al Sisoema de Riesgos Profesionales por la Adminisoradora de Riesgos Profesionales, ARP, que cubre la empresa patrocinadora sobre la base de un salario mínimo legal mensual vigente. Cuando las fases lectiva y práctica se realicen en forma simultánea, el aprendiz esoará cubierto por salud y riesgos profesionales. Ministerio de Salud y Protección Social 2003 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 933 Se establece el contenido obligatorio para la liquidación de aportes a las EPS, AFPS y ARP Ministerio de Salud y Protección Social 2006 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO RESOLUCIÓN 634 Modifica los campos 7,8,9,10,11,y 19 de la resolucion 634 de 2006. Por la cual se adopta el contenido del Formulario Unico o Planilla Integrada de Liquidación de Aportes Ministerio de Salud y Protección Social 2006 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO RESOLUCIÓN 1317 Fechas de obligatoriedad del uso de la Planilla Integrada de Liquidación de Aportes Ministerio de Salud y Protección Social 2006 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO RESOLUCIÓN 364 Adopta el contenido del formulario único o planilla integrada de liquidación de aportes. La Resolución 2310 de 2005 modifica la Resolución 1303 de 2005 sobre el contenido formulario único o planilla integrada de liquidación de aportes. otros Decretos sobre el mismo particular son el 187 de 2005 y el 3667 de 2004. Ministerio de Salud y Protección Social 2003 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 3085 Artículo 1 Declaración Anual de Ingreso Base de Cotización por parte de los trabajadores independientes a las adminisoradoras del Sisoema de Protección social a las que se encuentren afiliados. Se realizará de manera manual en formularios previsoos para tal efecto o de manera electrónica, mediante la PILA. Esoe IBC no puede ser inferior a 1 smlvm. El artículo 3 contempla que los trabajadores independientes, que no esoén vinculados mediante contratante alguno mediante contratos de trabajo, como servidores públicos o mediante contratos de presoación de servicios u otros de similar naturaleza, que carezcan del ingreso exigido para afiliarse a los Regímenes Contributivos del SSSIC y a pesar de ello se afilien al Régimen Contributivo del SGSS Salud, deben presentar su declaración anual de IBC ante la EPS soportada, entre otros, con una Declaración rendida ante Notario Público bajo la gravedad de juramento, en la cual se manifiesoe el valor de los ingresos mensuales. Ministerio de Salud y Protección Social 2007 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO RESOLUCIÓN 93 Modifica el artículo 6º de la Resolución 2527 de 2007, la cual rige a partir del 1º de marzo de 2008, hablando del procedimiento para la autoliquidación y pago a través de la PILA de los Aportes Patronales regulados (para la Nación) mediante el Decreto 1636 de 2006. Esoaba en el 1° de octubre de 2007. Ministerio de Salud y Protección Social 2008 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 2060 Aplica a todos los empleadores, personas naturales, que cuenten con trabajadores cuya labor se pacte y se presoe por uno o unos días y que, en todo caso, resulten inferiores a un mes. Afiliación Única Electrónica. La afiliación a esoe esquema de cobertura social lo realizará el empleador persona natural, a través del Formulario Único de Afiliación Electrónica, que forma parte de la Planilla Integrada de Liquidación de Aportes, para vincular a sus trabajadores a las coberturas sociales de salud-régimen subsidiado, mediante el pago de una contribución de solidaridad para salud, a un ahorro programado de largo plazo, a través del aporte social complementario y al sisoema general de riesgos profesionales, a través del pago de la cotización a la que se refiere el artículo 16 del Decreto-ley 1295 de 1994. Ministerio de Salud y Protección Social 2008 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO RESOLUCIÓN 3121 Excepciona liquidar y pagar a través de la Planilla Integrada de Liquidación de Aportes los aportantes o cotizantes en algunos casos. Ministerio de Salud y Protección Social 2008 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO RESOLUCIÓN 2733 Traslada a las Adminisoradoras de los subsisoemas que conforman el Sisoema de la Protección social el cosoo de la transacción bancaria que hace el trabajador independiente al pagar sus aportes a la Seguridad social, a través de la Planilla Integrada de Liquidación de Aportes (PILA). Ministerio de Salud y Protección Social 2008 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO RESOLUCIÓN 2527 Esoablece el procedimiento para la autoliquidación y pago a través de la Planilla Integrada de liquidación de Aportes de los Aportes Patronales regulados mediante el Decreto 1636 de 2006. Artículo 1º. Procedimiento. Para efectos del giro de los aportes patronales efectuados por la Nación a las adminisoradoras del Sisoema de la Protección social se aplicará el siguiente procedimiento: 1.1 La entidad empleadora surtirá el proceso de regisoro ante el operador de información, para lo cual esoe deberá verificar la coincidencia de los datos suminisorados por la entidad con la información suminisorada por el Minisoerio de la Protección social y con la certificación emitida para el efecto por el Departamento. De no coincidir los datos suminisorados con los que obran en el Minisoerio de la Protección social, el operador de información se absoendrá de realizar el regisoro. 1.2 La entidad empleadora realizará la autoliquidación de aportes mediante la Planilla Integrada de Liquidación de Aportes, y la enviará con la antelación que se defina en el manual operativo, al operador de información que seleccione el Minisoerio de la Protección social para el efecto. 1.3 El operador de información verificará que en la cuenta abierta por la entidad empleadora para ello, se encuentran los recursos correspondientes a la cantidad que debe asumir la entidad empleadora para el pago de los aportes al Insoituto Colombiano de Bienesoar Familiar, Servicio Nacional de Aprendizaje, Cajas de Compensación Familiar y el saldo que le corresponde asumir para el Sisoema Integral de Seguridad social. 1.4 Una vez se consoate la exisoencia de los recursos que debe aportar la entidad empleadora, el operador de información procederá a adicionar a los mismos el valor correspondiente a los aportes patronales-SGP. 1.5 Conformado el total de los valores que, de acuerdo con la autoliquidación efectuada por la entidad empleadora corresponde girar, el operador de información procederá al giro de los citados aportes a cada una de las adminisoradoras del Sisoema de la Protección social, utilizando para ello el esquema previsoo para la Planilla Integrada. 1.6 El operador de información no podrá en ningún caso efectuar el giro ni adicionar el monto de los aportes del Sisoema General de Participaciones si el valor total no esoá cubierto. 1.7 Si el valor de los aportes patronales resulta superior al que corresponde girar a las adminisoradoras por concepto de salud, pensiones y riesgos profesionales del Sisoema de Seguridad social Integral, la diferencia conservará su desoinación y permanecerá en la cuenta maesora para su utilización en el período siguiente, hasoa la culminación del período fiscal, época en la cual el empleador podrá retirarla allegando certificaciones en las que consoe que se encuentra al día en el pago de los aportes del Sisoema de la Protección social y las adminisoradoras de cesantías, emitidas por cada una de las adminisoradoras correspondientes. 1.8 En el evento en que exisoa un excedente, pero no se acredite paz y salvo de las adminisoradoras de cesantías, no se podrá realizar el retiro, y en su lugar se solicitará al banco el giro de los recursos a las adminisoradoras que corresponda. Ministerio de Salud y Protección Social 7/31/2007 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO RESOLUCIÓN 3212 La Resolución Número 3212 de 2007 del Minisoerio de la Protección social modifica el artículo 6º de la Resolución 2527 de 2007, el cual quedará así: “La presente resolución comenzará a regir a partir del 15 de enero de 2008”. Establece el procedimiento para la autoliquidación y pago a través de la Planilla Integrada de liquidación de Aportes de los Aportes Patronales regulados mediante el Decreto 1636 de 2006. Ministerio de Salud y Protección Social 2007 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Ley 1122 Cambio el porcentaje de aportes al sistema de seguridad social en salud Ministerio de Salud y Protección Social 2007 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Ley 1221 Por la cual se establecen normas para promover y regular el teletrabajo y se dictan otras disposiciones Ministerio de Salud y Protección Social 2008 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Ley 1468 Modificacion artic. 236, 239, 57 y 58 del Cso - Descanso remunerado en epoca de parto, prohibición de despido en maternidad, obligaciones del empleador. Ministerio de Salud y Protección Social 2011 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 4465 El Minisoerio de Salud y Protección social, por medio de la expedición del mencionado Decreto, amplió el plazo inicialmente concedido para la vigencia de la figura de cotizante de bajos ingresos, la cual podrá operar hasoa el 30 de junio de 2012. Ministerio de Salud y Protección Social 2011 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO RESOLUCIÓN 4726 A través de la Resolución 4726 de 2011 el Ministerio de Protección social designó a los integrantes de las juntas nacional y regionales de calificación de invalidez para los próximos tres años. Ministerio de Salud y Protección Social 2011 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Circular 55 El Minisoerio de la Protección social, en el marco de sus competencias, y en aplicación de las disposiciones de rango legal, relacionadas con la contratación de personal y con el ánimo de unificar criterios que permitan la correcta aplicación de las disposiciones legales, en especial, las señaladas en el artículo 63 de la Ley 1429 de 2010 y en el Decreto 2025 de 2011, reitera a las entidades públicas y privadas, cooperativas y Precooperativas de trabajo asociado, SAS., empresas de servicios temporales, de outsourcing, empresas asociativas de trabajo, corporaciones, asociaciones, fundaciones, ONG, entre otras, la prohibición de realizar cualquier forma de intermediación laboral que afecte los derechos consoitucionales, legales y presoacionales de los trabajadores, consagrados en las normas vigentes, so pena de incurrir en las sanciones esoablecidas en el orden normativo sobre la materia. Ministerio de Salud y Protección Social 2011 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO CONCEPTO 131152 EL Minisoerio de la Protección social da respuesoa al oficio en el cual consulta sobre la posibilidad de que una persona que ha recibido una devolución de saldos por invalidez, pueda afiliarse nuevamente al Sisoema General de Pensiones. Ministerio de Salud y Protección Social 2011 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO CONCEPTO 12780 Concepto radicado mediante la cual consulta en qué casos el sábado es un día hábil al liquidar las vacaciones Ministerio de Salud y Protección Social 2011 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO CONCEPTO 131311 Concepto en relación con los retrasos en la afiliación por parte de la Caja de Compensación Familiar y la ARP Ministerio de Salud y Protección Social 2011 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO CONCEPTO 160009 Respecto de la liquidación de presoaciones sociales a la finalización del contrato de trabajo, nos permitimos señalar la forma de liquidar dichas presoaciones. Ministerio de Salud y Protección Social 2011 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO CONCEPTO 6232 Cooperativas de Trabajo Asociado no están sujetas a la legislación laboral Ministerio de Salud y Protección Social 2011 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO CONCEPTO 86644 Radicado 65238. Cooperativa de Trabajo Asociado. Ministerio de Salud y Protección Social 2011 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 2025 Por medio del cual, el Gobierno nacional determinó multas y sanciones para los casos en que las cooperativas y precooperativas de trabajo asociado realicen prácticas no autorizadas y en específico de intermediación laboral. Ministerio de Salud y Protección Social 2011 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO RESOLUCIÓN 661 Por medio del cual se unifica el ingreso base de cotización al Sistema de Riesgos Profesionales con el Régimen pensional. Ministerio de Salud y Protección Social 2011 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO RESOLUCIÓN 1519 Por medio de esoa norma se establece la acreditación de documentos para realizar la afiliación a la EPS Ministerio del Interior 2009 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 6244 Se adopta la siguiente Tabla de equivalencias para las indemnizaciones por pérdida de la capacidad laboral como parte integrante del Manual Único de Calificación de Invalidez. Ministerio del Trabajo 1994 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Ley 1348 Establece la posibilidad del reembolso que tiene el empleador de las presoaciones económicas de la Seguridad social en Salud en el evento en que las EPS que no reconozcan y se nieguen a atender a los trabajadores en tratamientos médicos y que dicho tratamiento haya sido asumido por el empleador. Congreso de la República de Colombia 2011 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 545 Establece los procedimientos y beneficiarios de los privilegios establecidos en la Lay 1429 de 2010 Ministerio de Salud y Protección Social 2011 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Ley 1429 Por medio de esoa norma se deroga la obligatoriedad de realizar el registro del Reglamento Interno de Trabajo ante el Ministerio de Protección social, así como también del Comité Paritario de Salud Ocupacional Congreso de la República de Colombia 2010 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Ley 1393 Esoablece la voluntariedad de la afiliación del trabajador independiente a Riesgos Profesionales y se esoablece los mecanismos de control de las afiliaciones en el sistema de seguridad social integral a los contratistas Congreso de la República de Colombia 2010 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Circular 230042 Por medio del cual se establece la Competencia, vigilancia y control en los casos de incapacidad temporal Ministerio de Salud y Protección Social 2008 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Ley 755 Establece los requisitos para el otorgamiento de la licencia de paternidad por el nacimiento o adopción de un hijo Congreso de la República de Colombia 2002 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 889 Esoablece las condiciones para la realización de los aportes parafiscales Ministerio del Trabajo 2001 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 2710 Se señalan las condiciones de operación del sistema de Seguridad social para los trabajadores Colombianos en el exterior en países como España, Chile, Argentina y Uruguay. Ministerio de Salud y Protección Social 2010 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO RESOLUCIÓN 966 Procedimiento para el pago de aportes parafiscales Ministerio de Salud y Protección Social 2008 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Ley 1496 Por medio de la cual se garantiza la igualdad salarial y de retribución laboral entre mujeres y hombres, se esoablecen mecanismos para erradicar cualquier forma de discriminación y se dictan otras disposiciones. Congreso de la República de Colombia 2011 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO RESOLUCIÓN 46 Por medio de la resolución 46 de 2012, la Comisión de Regulación en Salud adoptó mecanismos de participación ciudadana en la actualización y unificación del plan POS Comisión de Regulación de Salud 2012 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 177 Por medio del Decreto 177 de 2012, el Minisoerio de Salud y Protección social definió el término único de entrada en vigencia de Regisoro Único de Afiliados -RUAF-, así como la adecuación de las entidades del sisoema a dicho regisoro. Ministerio de Salud y Protección Social 2012 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 100 En el diario oficial de 20 de enero de 2012, fue publicado el Decreto 100 de 2012 "por el cual se esoablecen reglas para cancelar la multiafiliación en el Sisoema General de Riesgos Profesionales Ministerio de Salud y Protección Social 2012 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Ley 1505 A través de la Ley 1505 de 2012, el Congreso de la República creó el Subsistema Nacional de Voluntarios de Primera Respuesta y se otorgan esoímulos a los voluntarios de la Defensa Civil, de los Cuerpos de Bomberos de Colombia y de la Cruz Roja Colombiana, dentro de los cuales se consagran algunos en materia de seguridad social. Congreso de la República de Colombia 2012 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Circular 5 A través de la Circular 005 de 2012, el Minisoerio de Protección social señaló el incremento de las distintas mesadas pensionales y de jubilación atendiendo a la inflación dictaminada por el DANE y el aumento del salario mínimo legal mensual vigente. Ministerio de Salud y Protección Social 2012 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 19 Por medio del Decreto Ley 019 del 2012, el Gobierno Nacional determinó ciertas normas para suprimir o reformar regulaciones, procedimientos y trámites innecesarios existentes en la Administración Pública." Presidencia de la República de Colombia 2012 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 4619 El Minisoerio de Salud y de la Protección social, en atención al Decreto 4691 de la misma anualidad, realizó unos ajusoes a Planilla Integrada de Autoliquidación de Aportes - PILA -, para permitir la autoliquidación y el pago de aportes al Sisoema de Seguridad social Integral bajo la figura de “Empleo de Emergencia". Ministerio de Salud y Protección Social 2011 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Ley 1548 Por la cual se modifica la Ley 769 de 2002 y la Ley 1383 de 2010 en temas de embriaguez y reincidencia y se dictan otras disposiciones Congreso de la República de Colombia 7/5/2012 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual SG-SST x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Ley 1618 Por la cual la cual se esoablecen disposiciones para garantizar el pleno ejercicio de los derechos de las personas con discapacidad. Gobierno Nacional 2013 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 2734 Por el cual se reglamentan las medidas de atención a las mujeres víctimas de violencia. Ministerio de Salud y Protección Social 2012 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 2368 A través del Decreto 2368 de 2012, el Gobierno Nacional reglamentó la implementación del certificado de aptitud psicofísica para el porte y tenencia de armas de fuego. Ministerio de Defensa Nacional 2012 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Circular 2 sobre el reajuste de pensiones para el año 2013. Ministerio del Trabajo 2013 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Circular 5 Ministerio de Protección social señaló el incremento de las distintas mesadas pensionales y de jubilación atendiendo a la inflación dictaminada por el DANE y el aumento del salario mínimo legal mensual vigente. Ministerio del Trabajo 2012 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 723 Por el cual se reglamenta la afiliación al Sisoema General de Riesgos Laborales de las personas vinculadas a través de un contrato formal de presoación de servicios con entidades o insoituciones públicas o privadas y de los trabajadores independientes que laboren en actividades de alto riesgo y se dictan otras disposiciones Ministerio del Trabajo 2013 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 2943 por el cual se modifica el parágrafo 1º del artículo 40 del Decreto 1406 de 1999. En el Sistema General de Seguridad Social en Salud serán a cargo de los respectivos empleadores las prestaciones económicas correspondientes a los dos (2) primeros días de incapacidad originada por enfermedad general Presidencia de la República de Colombia 2013 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 923 Por el cual se modifican los artículqs 3.2.2.1 y 3.2.3.9 del Decreto 780 de 2016, Único Reglamentario del Sector Salud y Protección Social…….Plazos para la autoliquidación y el pago de los aportes al Sistema
de Seguridad Social Integral y aportes parafisca/es. 		Ministerio de Salud y Protección Social 5/31/2017 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 1670 Por medio del cual se ajustan las fechas para el pago de aportes al Sistema de la Protección Social y para la obligatoriedad del uso de la Planilla Integrada de Liquidación de Aportes Ministerio de Salud y Protección Social 5/14/2007 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Decreto 1333 Por el cual se sustituye el Título 3 de la Parte 2 del Libro 2 del Decreto 780 de 2016, se reglamenta las incapacidades superiores a 540 días y se dictan otras disposiciones Ministerio de Salud y Protección Social 7/27/2018 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Manual planeacion estrategica del Talento Humano x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO CIRCULAR O79 Reducción gradual jornada laboral – Ley 2101 de 2021 para el sector de la vigilancia y la seguridad privada. Ministerio del Trabajo 27/102023 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Reglamento Interno de Trabnajo Jornada Laboral X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO DECRETO OO75 Por el cual se modifican los articulos 2.9.2.1 .2, 2.9.2.1 .2.1,2.9.2.1 .2.2, 2.9.2.1.2.4, 2.9.2.1.2.6,
2.9.2.1.2.7, 2.9.2.1 .2.8, 2.9.2.1.2.10, 2.9.2.1.2.12 Y se adiciona el artículo 2.9.2.1.2.13 al Decreto
780 de 2016 Único Reglamentario del Sector Salud y Protección Social en relación a las mujeres
víctimas de violencia 		Ministerio de Salud y de Protección Social 1/30/2024 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Programa de bienestar social X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO DECRETO 720 Por el cual se modifican los artículos 2.2.2.5.1 al 2.2.2.5.4 del Decreto 1072 de 2015, Único Reglamentario del Sector Trabajo, referente a los permisos sindicales Ministerio del Trabajo 6/5/2024 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Tramites ante permisos sindicales x
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO LEY 2360 Por medio de la cual se modifica y adiciona la ley 1384 de 2010 reconociendo para los efectos de esta ley como sujetos de especial proteccion constitucional a las personas con sospecha o que padecen cancer Congreso de la República de Colombia 6/14/2024 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Seguimiento a recomendaciones medicas laborales y comunes X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO LEY 23 Por medio del cual se otorgan lineamientos para la creación de la política pública de lactancia materna, alimentación complementaria, y la promoción de los bancos de leche humana como componente anatómico Congreso de la República de Colombia 6/14/2024 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Seguimiento a incapacidades medicas por maternidad X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO LEY 2381 Por medio de la cual se establece el sistema de protección social integral para la vejez, invalidez y muerte de origen común, y se dictan otras disposiciones. Congreso de la República de Colombia 7/16/2024 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Pago de la planilla de la seguridad social, contratos laborales, desprendibles e pago. X
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO RESOLUCIÓN 1895 Por la cual se modifica la Resolución 1798 de 2023 en relación con el plazo de entrada en operación y el reporte de afiliación y novedades del Sistema General de Riesgos Laborales en el Sistema de Afiliación Transaccional -SAT-, para la afiliación obligatoria y voluntaria de trabajadores independientes Ministerio de Salud y Protección Social 10/1/2024 Oficina de Talento Humano Asesor de Talento Humano Novedades en la planilla de pago de la seguridad social X

Sheet 11: GESTIÓN DOCUMENTAL
NORMOGRAMA
Proceso: Gestión Integral Vigente desde: 04/03/2024 Código: GI-FR-06 Versión: 06











FECHA ÚLTIMA ACTUALIZACIÓN: 19 de enero de 2026

















PROCESO TIPO DE DOCUMENTO Nº EPÍGRAFE
(Propósito, resumen, uso)		 ENTIDAD EMISORA FECHA ENTRADA EN VIGENCIA ALMACENAMIENTO (DEPENDENCIA) RESPONSABLE EVIDENCIAS/
SOPORTES/
REGISTROS		 CUMPLIMEINTO
SI NO
GESTIÓN DOCUMENTAL CONSTITUCION POLITICA DE COLOMBIA ______ Constitución Política de Colombia, publicada en la Gaceta Constitucional No. 116 de 20 de julio de 1991> Toda persona tiene derecho a presentar peticiones respetuosas a las autoridades por motivos de interés general o particular y a obtener pronta resolución. Pueblo de Colombia, representado por sus delegatarios a la Asamblea Nacional Constituyente 1991 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental Respuesta a Derechos de Petición X
GESTIÓN DOCUMENTAL CONSTITUCION POLITICA DE COLOMBIA ______ Todas las personas tienen derecho a acceder a los documentos públicos salvo los casos que establezca la ley. Pueblo de Colombia, representado por sus delegatarios a la Asamblea Nacional Constituyente 1991 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental Respuesta a Derechos de Petición y servicios de consulta y prestamo de documentos./Libros radicadores de prestamos de documentos X
GESTIÓN DOCUMENTAL LEY 43 Provee a la conservación de ciertos documentos oficiales Congreso de la República de Colombia 1913 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental actos administratitvos X
GESTIÓN DOCUMENTAL LEY 57 Por la cual se ordena la publicidad de los actos y documentos oficiales Congreso de la República de Colombia 1985 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental actos administratitvos X
GESTIÓN DOCUMENTAL LEY 80 Crea el Archivo General de la Nación y se dictan otras disposiciones Congreso de la República de Colombia 1989 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental actos administratitvos X
GESTIÓN DOCUMENTAL LEY 951 Por la cual se crea el acta de informe de gestión Congreso de la República de Colombia 2005 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental actos administratitvos X
GESTIÓN DOCUMENTAL LEY 1712 Por medio de la cual se crea la ley de transparencia y del derecho de acceso a la información pública nacional y se dictan otras disposiciones. Congreso de la República de Colombia 2014 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental La información se tiene disponible a través de instrumentos archivisticos como: TRD, Inventarios y cuadros de clasificación X
GESTIÓN DOCUMENTAL DECRETO 264 Por el cual se reglamenta la Ley 163 de 1959 sobre defensa y conservación del patrimonio histórico, artístico y monumentos públicos de la Nación. Presidencia de la República de Colombia 1963 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental Instrumentos archivisticos como: Plan Institucional de Archivo (PINAR), TRD, Inventarios, Programa de Gestión Documental y cuadros de clasificación X
GESTIÓN DOCUMENTAL ACUERDO 2 Por el cual establecen los lineamientos basicos para organización de Fondos Acumulad9os Archivo General de la Nación - AGN 2004 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental Tabla de Valoración Documental X
GESTIÓN DOCUMENTAL ACUERDO 27 Por el cual se modifica el Acuerdo 007 de 1994 Archivo General de la Nación - AGN 2006 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental Se está aplicado la terminología archivista en todos los documentos del proceso X
GESTIÓN DOCUMENTAL DECRETO 2274 Por el cual se reglamenta el artículo 337 del código de régimen político y municipal y la ley 57 de 1985 Inventario patrimonio documental y facultad de inspección a los archivos. Presidencia de la República de Colombia 1988 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental Inventario Documental X
GESTIÓN DOCUMENTAL DECRETO 1080 Decreto Unico Reglamentario del Sector Cultura Presidencia de la República de Colombia 2015 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental Instrumentos archivisticos como: Plan Institucional de Archivo (PINAR), TRD, Inventarios, Programa de Gestión Documental y cuadros de clasificación X
GESTIÓN DOCUMENTAL DECRETO 2150 Por el cual se suprimen y reforman regulaciones, procedimientos o trámites innecesarios existentes en la Administración Pública. Suprime autenticación de documentos originales y uso de sellos, prohíbe entre otros; exigir copias o fotocopias de documentos que la entidad tenga en su poder,; prohíbe a las entidades públicas limitar el uso de tecnologías para el archivo documental por parte de los particulares, autoriza el uso de sistemas electrónicos de archivos y transmisión de datos Presidencia de la República de Colombia 1955 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental Se controla a través del SUIT y Plan Anticorrupción y Atención al Ciudadano X
GESTIÓN DOCUMENTAL LEY 594 Por medio de la cual se dicta la Ley General de Archivos y se dictan otras disposiciones Congreso de la República de Colombia 2000 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental Instrumentos archivisticos como: Plan Institucional de Archivo (PINAR), TRD, Inventarios, Programa de Gestión Documental y cuadros de clasificación X
GESTIÓN DOCUMENTAL ACUERDOS DEL ARCHIVO GENERAL DE LA NACION - AGN 7 Reglamento General de Archivos. Junta Directiva del Archivo General de la Nación de Colombia 1994 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental Instrumentos archivisticos como: Plan Institucional de Archivo (PINAR), TRD, Inventarios, Programa de Gestión Documental y cuadros de clasificació X
GESTIÓN DOCUMENTAL ACUERDOS DEL ARCHIVO GENERAL DE LA NACION - AGN 12 Por el cual se modifica la parte I del Acuerdo No. 07 del 29 de junio de 1994 Reglamento General de Archivos", "Organos de Dirección, Coordinación y Asesoría. Junta Directiva del Archivo General de la Nación de Colombia 1995 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental Instrumentos archivisticos como: Plan Institucional de Archivo (PINAR), TRD, Inventarios, Programa de Gestión Documental y cuadros de clasificación X
GESTIÓN DOCUMENTAL ACUERDOS DEL ARCHIVO GENERAL DE LA NACION - AGN 11 Por el cual se establecen criterios de conservación y organización de documentos. Junta Directiva del Archivo General de la Nación de Colombia 1996 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental Documento Plan de Conservación Documental X
GESTIÓN DOCUMENTAL ACUERDOS DEL ARCHIVO GENERAL DE LA NACION - AGN 47 Por el cual se desarrolla el artículo 43 del capítulo V "Acceso a los documentos de archivo", del AGN del Reglamento general de archivos sobre "Restricciones por razones de conservación. Consejo Directivo del Archivo General de la Nación 2000 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental Instrumentos archivisticos como: Plan Institucional de Archivo (PINAR), TRD, Inventarios, Programa de Gestión Documental y cuadros de clasificación X
GESTIÓN DOCUMENTAL ACUERDOS DEL ARCHIVO GENERAL DE LA NACION - AGN 48 Por el cual se desarrolla el artículo 59 del capítulo 7 -conservación de documentos-, del reglamento general de archivos sobre conservación preventiva, conservación y restauración documental". Consejo Directivo del Archivo General de la Nación 2000 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental Instrumentos archivisticos como: Plan Institucional de Archivo (PINAR), TRD, Inventarios, Programa de Gestión Documental y cuadros de clasificación X
GESTIÓN DOCUMENTAL ACUERDOS DEL ARCHIVO GENERAL DE LA NACION - AGN 50 Por el cual se desarrolla el artículo 64 del título VII "conservación de documento", del Reglamento general de archivos sobre "Prevención de deterioro de los documentos de archivo y situaciones de riesgo. Consejo Directivo del Archivo General de la Nación 2000 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental Instrumentos archivisticos como: Plan Institucional de Archivo (PINAR), TRD, Inventarios, Programa de Gestión Documental y cuadros de clasificación X
GESTIÓN DOCUMENTAL ACUERDOS DEL ARCHIVO GENERAL DE LA NACION - AGN 56 Por el cual se desarrolla el artículo 45, "Requisitos para la Consulta" del capítulo V, "ACCESO A LOS DOCUMENTOS DE ARCHIVO", DEL REGLAMENTO GENERAL DE ARCHIVOS. Consejo Directivo del Archivo General de la Nación 2000 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental Instrumentos archivisticos como: Plan Institucional de Archivo (PINAR), TRD, Inventarios, Programa de Gestión Documental y cuadros de clasificación X
GESTIÓN DOCUMENTAL ACUERDOS DEL ARCHIVO GENERAL DE LA NACION - AGN 60 Por el cual se establecen pautas para la administración de las comunicaciones oficiales en las entidades públicas y las privadas que cumplen funciones públicas. Consejo Directivo del Archivo General de la Nación 2001 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental Procedimiento para producción y tramite de comunicaciones oficiales. Sistema Extranet X
GESTIÓN DOCUMENTAL ACUERDOS DEL ARCHIVO GENERAL DE LA NACION - AGN 16 Por el cual se adopta la política archivística y se dictan otras disposiciones para el manejo de los archivos públicos de las cámaras de comercio. Consejo Directivo del Archivo General de la Nación 2002 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental No aplica X
GESTIÓN DOCUMENTAL ACUERDOS DEL ARCHIVO GENERAL DE LA NACION - AGN 39 Por el cual se regula el procedimiento para la elaboración y aplicación de las Tablas de Retención Documental Consejo Directivo del Archivo General de la Nación 2002 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental Se está dando cumplimiento a través de las TRD X
GESTIÓN DOCUMENTAL ACUERDOS DEL ARCHIVO GENERAL DE LA NACION - AGN 42 Por el cual se establecen los criterios para la organización de los archivos de gestión en las entidades públicas y las privadas que cumplen funciones públicas, se regula el Inventario Único Documental Consejo Directivo del Archivo General de la Nación 2002 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental Procedimiento de apertura de expedientes. Extranet. X
GESTIÓN DOCUMENTAL ACUERDOS DEL ARCHIVO GENERAL DE LA NACION - AGN 11 El Consejo Directivo del AGN delega en el Director del archivo General, la función de aprobar las tablas de retención Documental y las Tablas de Valoración Documental. Consejo Directivo del Archivo General de la Nación 2008 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental No aplica X
GESTIÓN DOCUMENTAL ACUERDOS DEL ARCHIVO GENERAL DE LA NACION - AGN 3 Por el cual se reglamenta parcialmente el Decreto 2578 de 2012, se adopta y reglamenta el Comité Evaluador de Documentos del Archivo General de la Nación y se dictan otras disposiciones. Consejo Directivo del Archivo General de la Nación 2013 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental No aplica X
GESTIÓN DOCUMENTAL ACUERDOS DEL ARCHIVO GENERAL DE LA NACION - AGN 4 Por el cual se reglamentan parcialmente los Decretos 2578 y 2609 de 2012 y se modifica el procedimiento para la elaboración, presentación, evaluación, aprobación e implementación de las Tablas de Retención Documental y las Tablas de Valoración Documental. Consejo Directivo del Archivo General de la Nación 2013 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental Tablas de Retención Documental y Tablas de Valoración Documental X
GESTIÓN DOCUMENTAL ACUERDOS DEL ARCHIVO GENERAL DE LA NACION - AGN 5 Por el cual se establecen los criterios básicos para la clasificación, ordenación y descripción de los archivos en las entidades públicas y privadas que cumplen funciones públicas y se dictan otras disposiciones. Consejo Directivo del Archivo General de la Nación 2013 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental Procedimiento de apertura de expedientes. X
GESTIÓN DOCUMENTAL ACUERDOS DEL ARCHIVO GENERAL DE LA NACION - AGN 2 Por medio del cual se establecen los criterios básicos para creación, conformación, organización, control y consulta de los expedientes de archivo y se dictan otras disposiciones. Consejo Directivo del Archivo General de la Nación 2014 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental Procedimiento de apertura de expedientes. Inventario documental X
GESTIÓN DOCUMENTAL ACUERDOS DEL ARCHIVO GENERAL DE LA NACION - AGN 6 “Conservación de Documentos” Consejo Directivo del Archivo General de la Nación 2014 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental Plan de Conservación de documentos X
GESTIÓN DOCUMENTAL ACUERDOS DEL ARCHIVO GENERAL DE LA NACION - AGN 7 “Por medio del cual se establecen los lineamientos para la reconstrucción de expedientes y se dictan otras disposiciones." Consejo Directivo del Archivo General de la Nación 2014 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental Tablas de Valoración Documental X
GESTIÓN DOCUMENTAL ACUERDOS DEL ARCHIVO GENERAL DE LA NACION - AGN 8 "Por el cual se establecen las especificaciones técnicas y los requisitos para la prestación de los servicios de depósito, custodia, organización, reprografía y conservación de documentos de archivo y demás procesos de la función archivística Consejo Directivo del Archivo General de la Nación 2014 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental Contratos para elaboración del Inventario, TRD y TVD X
GESTIÓN DOCUMENTAL CIRCULAR 13 Producción Documental: sobre uso de tintas de escritura. Secretaria General y Grupo de Laboratorio de Restauración del Archivo General de la Nación 1999 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental Procedimiento de apertura de expedientes X
GESTIÓN DOCUMENTAL CIRCULAR 1 Organización y conservación de los documentos de archivo. Archivo General de la Nación - AGN 2003 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental Procedimiento de apetura de expedientes X
GESTIÓN DOCUMENTAL CIRCULAR 1 Cumplimiento de la ley 594 de 2000 ley general de archivos y demás disposiciones reglamentarias Archivo General de la Nación - AGN 2007 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental Instrumentos archivisticos como: Plan Institucional de Archivo (PINAR), TRD, Inventarios, Programa de Gestión Documental y cuadros de clasificación X
GESTIÓN DOCUMENTAL CIRCULAR 4 Estándares Mínimos en procesos de administración de archivos y gestión de documentos electrónicos Comisión lntersectorial de Políticas y de Gestión de la Información para la Administración Pública- COINFO. 2010 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental No contamos con expedientes electronicos
X
GESTIÓN DOCUMENTAL CIRCULAR 1 Protección de archivos por ola invernal Archivo General de la Nación - AGN 2011 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental Bodega del Archivo donde actualmente se encuentra el Archivo Central X
GESTIÓN DOCUMENTAL CIRCULAR 5 Prohibición para enviar los originales de documentos de Archivo a otro tipo de Unidades de Información Archivo General de la Nación - AGN 2011 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental Se ha socializado a traves de capacitaciones X
GESTIÓN DOCUMENTAL CIRCULAR 6 Entrega de los archivos físicos y electrónicos con ocasión del cambio de administración de las entidades territoriales. Archivo General de la Nación - AGN 2011 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental Inventario Documental. Actas de Entrega X
GESTIÓN DOCUMENTAL CIRCULAR 2 Adquisición de herramientas tecnológicas de Gestión Documental Archivo General de la Nación - AGN 2012 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental Extranet X
GESTIÓN DOCUMENTAL CIRCULAR 5 Recomendaciones para llevar a cabo procesos de digitalización y comunicaciones oficiales electrónicas en el marco de la iniciativa cero papel Archivo General de la Nación - AGN 2012 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental Extranet X
GESTIÓN DOCUMENTAL CIRCULAR 1 Cumplimiento de la Ley 594 de 2000, El Decreto 2578 de 2012, El Decreto 2609 de 2012 y el Decreto 1515 de 2013 Archivo General de la Nación - AGN 2014 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental Instrumentos archivisticos como: Plan Institucional de Archivo (PINAR), TRD, Inventarios, Programa de Gestión Documental y cuadros de clasificación X
GESTIÓN DOCUMENTAL CIRCULAR 2 Entrega de archivos en cualquier soporte con ocasión del cambio de administración de las entidades territoriales. Archivo General de la Nación - AGN 2015 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental Inventarios archivos de gestión y actas de entrega X
GESTIÓN DOCUMENTAL CIRCULAR 3 Directrices para la elaboración de tablas de retención documental. Archivo General de la Nación - AGN 2015 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental Tablas de Retención Documental TRD X
GESTIÓN DOCUMENTAL ACUERDO 3 ACUERDO No. 003   “Por el cual se establecen lineamientos generales para las entidades del Estado en cuanto a la gestión de documentos electrónicos generados como resultado del uso de medios electrónicos de conformidad con lo establecido en el capítulo IV de la Ley 1437 de 2011, se reglamenta el artículo 21 de la Ley 594 de 2000 y el capítulo IV del Decreto 2609 de 2012" Archivo General de la Nación - AGN 2015 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental No se cuenta con expedientes electronicos de archivo
X
GESTIÓN DOCUMENTAL ACUERDO 6 ACUERDO No. 006 (10 JUL 2015) “Por el cual se modifica el artículo 11° del Acuerdo 008 de 2014 que establece las especificaciones técnicas y los requisitos para la prestación de los servicios de depósito, custodia, organización, reprografía y conservación de documentos de archivo y demás procesos de la función archivística en desarrollo de los de los artículos 13º y 14º y sus parágrafos 1° y 3° de la Ley 594 de 2000” Archivo General de la Nación - AGN 2015 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental Contrato para la elaboración de Inventario documental, TVD y TRD X
GESTIÓN DOCUMENTAL ACUERDO 3 ACUERDO 003 “Por el cual se adoptan y reglamentan las condiciones para la declaratoria de Bienes de Interés Cultural de Carácter Documental Archivística -BlC—CDA- y se dictan otras disposiciones” Archivo General de la Nación - AGN 2017 Of. Gestión Documental Profesional de Gestión Documental No se ha dado aplicación
X

Sheet 12: PARTICIPACIÓN CIUDADANA
NORMOGRAMA
Proceso: Gestión Integral Vigente desde: 04/03/2024 Código: GI-FR-06 Versión: 06











FECHA ÚLTIMA ACTUALIZACIÓN: 19 de enero de 2026

















PROCESO TIPO DE DOCUMENTO Nº EPÍGRAFE
(Propósito, resumen, uso)		 ENTIDAD EMISORA FECHA ENTRADA EN VIGENCIA ALMACENAMIENTO (DEPENDENCIA) RESPONSABLE EVIDENCIAS/
SOPORTES/
REGISTROS		 CUMPLIMEINTO
SI NO












































































































































































































































































































































































































Sheet 13: GESTIÓN TIC
NORMOGRAMA
Proceso: Gestión Integral Vigente desde: 04/03/2024 Código: GI-FR-06 Versión: 06











FECHA ÚLTIMA ACTUALIZACIÓN: 19 de enero de 2026

















PROCESO TIPO DE DOCUMENTO Nº EPÍGRAFE
(Propósito, resumen, uso)		 ENTIDAD EMISORA FECHA ENTRADA EN VIGENCIA ALMACENAMIENTO (DEPENDENCIA) RESPONSABLE EVIDENCIAS/
SOPORTES/
REGISTROS		 CUMPLIMEINTO
SI NO
GESTIÓN TIC RESOLUCION 3564 Reglamenta aspectos relacionados con la Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública Ministerio TICs 2015 Of. TIC Asesor TIC Pagina Web enlace al sitio de transparencia y acceso a la informacion
http://www.lasceibas.gov.co/las-ceibas/planes/plan-anticorrupcion-y-atencion-al-ciudadano		 X
GESTIÓN TIC NORMA ISO 27001 Sistema de Gestión de la Seguridad de la Información ICONTEC 2013 Of. TIC Asesor TIC Paln de Seguridady privacidad de la información / plan de tatamiento de riesgo de seguriad y privacidad de la informacion X
GESTIÓN TIC LEY 1581 Por la cual se dictan disposiciones generales para la protección de datos
personales		 Congreso de la República de Colombia 2012 Of. TIC Asesor TIC Politica de Proteccion de Datos X
GESTIÓN TIC LEY 603 Por la cual se modifica el artículo 47 de la Ley 222 de 1995 Derechos de Autor - Software Congreso de la República de Colombia 2000 Of. TIC Asesor TIC Contratos para los desarrlladores de software X
GESTIÓN TIC DECRETO LEY 19 Ley Antitramite Presidencia de la República de Colombia 2012 Of. TIC Asesor TIC Servicios en linea X
GESTIÓN TIC LEY 1341 Por la cual se definen principios y conceptos sobre la sociedad de la información y la organización de las Tecnologías de la Información y las Comunicaciones - TIC-, Se crea la Agencia Nacional del espectro yse dictan otras disposiciones Congreso de la República de Colombia 2009 Of. TIC Asesor TIC Implementacion de servicios TIC para los usuarios X
GESTIÓN TIC Decreto 2693 Por el cual se estrablecen los lineamentos generales de la Estrategia de Gobierno en Línea de la República de Colombia, se reglamentan parcialmente las Leyes 1341 de 2009, 1450 de 2011, y se dictan otras disposiciones" Ministerio TICs 2012 Of. TIC Asesor TIC Politica de Gobierno Digital X
GESTIÓN TIC Decreto 1008 "Por el cual se establecen los lineamientos generales de la política de Gobierno Digital y se subroga el capítulo 1 del título 9 de la parte 2 del libro 2 del Decreto 1078 de 2015, Decreto Único Reglamentario del sector de Tecnologías de la Información y las Comunicaciones Ministerio TICs 2018 Of. TIC Asesor TIC Politica de Gobierno Digital X
GESTIÓN TIC LEY 1712 Por medio de la cual se crea la Ley de Transparencia y del Derecho de Acceso a la Información Pública Nacional y se dictan otras disposiciones Ministerio del Interior 2014 Of. TIC Asesor TIC Pagina Web enlace al sitio de transparencia y acceso a la informacion
http://www.lasceibas.gov.co/las-ceibas/planes/plan-anticorrupcion-y-atencion-al-ciudadano		 X
GESTIÓN TIC DECRETO 415 Por el cual se adiciona el Decreto Único reglamentario del sector de la Función Pública, Decreto 1083 de 2015, en lo relacionado con la definición de lineamientos para el fortalecimiento institucional en materia de tecnologías de la información y las comunicaciones"; el cual exhorta a las entidades territoriales a adoptar lineamientos que las entidades estatales deben tener en cuenta para el fortalecimiento institucional y ejecución de los planes, programas y proyectos de tecnologías y sistemas de información en la respectiva entidad Departamento Administrativo de la Función Publica 2016 Of. TIC Asesor TIC Paln Estrtetegico de Tecnologias de la Información PETI X
GESTIÓN TIC DECRETO 612 Por el cual se fijan directrices para la integración de los planes institucionales y estratégicos al Plan de Acción por parte de las entidades del Estado Departamento Administrativo de la Función Publica 2018 Of. TIC Asesor TIC Todos los Planes que competen con las TIC X
GESTIÓN TIC LEY 594 Por medio de la cual se dicta la Ley General de Archivos y se dictan otras disposiciones Congreso de la República de Colombia 2000 Of. TIC Asesor TIC Plan de Conservación Digital X
GESTIÓN TIC RESOLUCION 1978 Adopta la Versión 3 del Marco de Referencia de Arquitectura Empresarial para el Estado Colombiano como el instrumento para implementar el habilitador de arquitectura de la Política de Gobierno Digital y se dictan otras disposiciones. Min TIC 2023 Of. TIC Asesor TIC Portal Web de la entidad: https://portal.lasceibas.gov.co:9090/api/sig/download/2908 X
GESTIÓN TIC ACUERDO 6 Por medio del cual se desarrollan los artículos 46, 47 y 48 del Título XI "Conservación de Documentos" de la Ley 594 de 2000 Archivo General de la Nación - AGN 2014 Of. TIC Asesor TIC Plan de Conservación Digital X
GESTIÓN TIC LEY 23 derechos de autor de software Congreso de la República de Colombia 1982 Of. TIC Asesor TIC Licencias X
GESTIÓN TIC Directiva 2 Directiva Presidencial 02 Presidencia de la Republica 2020 Of. TIC Asesor TIC Enlace de la Pagina Web X
GESTIÓN TIC LEY 1978 Se moderniza el sector de las Tecnologías de la Información y las Comunicaciones -TIC, se distribuyen competencias, se crea un Regulador Único y se dictan otras disposiciones. Congreso de la República de Colombia 2019 Of. TIC Asesor TIC Todos los Planes que competen con las TIC X
GESTIÓN TIC DECRETO 464 Se disponen medidas con el fin de atender la situación de emergencia económica, social y ecológica de la que trata el Decreto 417 de 2020. Ministerio TICs 2020 Of. TIC Asesor TIC Todos los Planes que competen con las TIC X
GESTIÓN TIC LEY 527 Por medio de la cual se define y reglamenta el acceso y uso de los mensajes de datos, del comercio electrónico y de las firmas digitales, y se establecen las entidades de certificación y se dictan otras disposiciones. Congreso de la República de Colombia 8/18/1999 Subgerencia TIC Subgerente TIC Todos los Planes que competen a las TIC X
GESTIÓN TIC CIRCULAR EXTERNA 5 Recomendaciones para llevar a cabo procesos de digitalización y comunicaciones oficiales electrónicas en el marco de la iniciativa cero papel Archivo General de la Nación - AGN 9/11/2012 Subgerencia TIC y Of. Planeación y Analisis Financiero Subgerente TIC y Profesional ambiental Todos los Planes que competen a las TIC y el Sistema de Gestion Ambiental (esta en proceso de implentación)
X
GESTIÓN TIC DIRECTIVA PRESIDENCIAL 4 Implementación de la politica “Cero Papel” que consiste en la sustitución de los flujos documentales en papel por soportes y medios electrónicos, sustentados en la utilización de Tecnologías de la Información y las Telecomunicaciones Presidencia de la República de Colombia 4/3/2012 Subgerencia TIC y Of. Planeación y Analisis Financiero Subgerente TIC y Profesional ambiental Todos los Planes que competen a las TIC y el Sistema de Gestion Ambiental (esta en proceso de implentación)
X
GESTIÓN TIC GTC (Guía Técnica Colombiana) 185 fomentar la adopción de medidas de seguridad y confidencialidad en el manejo de información, impulsa la digitalización de documentos y la reducción del papel ICONTEC 9/30/2009 Subgerencia TIC Subgerente TIC Programa Cero Papel (esta en proceso de implentación)
X
GESTIÓN TIC NORMA ISO 27001 Sistema de Gestión de la Seguridad de la Información ICONTEC 2013 Subgerencia TIC Subgerente TIC Plan de Seguridad y privacidad de la información / plan de tatamiento de riesgo de seguridad y privacidad de la información X
GESTIÓN TIC LEY 1581 Por la cual se dictan disposiciones generales para la protección de datos
personales		 Congreso de la República de Colombia 2012 Subgerencia TIC Subgerente TIC Politica de Protección de Datos X
GESTIÓN TIC LEY 603 Por la cual se modifica el artículo 47 de la Ley 222 de 1995 Derechos de Autor - Software Congreso de la República de Colombia 2000 Subgerencia TIC Subgerente TIC Contratos para los desarrolladores de software X
GESTIÓN TIC DECRETO LEY 19 Ley Antitramite Presidencia de la República de Colombia 2012 Subgerencia TIC Subgerente TIC Servicios en linea X
GESTIÓN TIC LEY 1341 Por la cual se definen principios y conceptos sobre la sociedad de la información y la organización de las Tecnologías de la Información y las comunicaciones - TIC-, Se crea la Agencia Nacionea de Espectro y se dictan otras disposiciones Congreso de la República de Colombia 2009 Subgerencia TIC Subgerente TIC Implementacion de servicios TIC para los usuarios X
GESTIÓN TIC DECRETO 1078
libro 2, parte 2, título 9. Cap. 1		 Por medio del cual se expide el Decreto Único Reglamentario del Sector de Tecnologías de la Información y las Comunicaciones Ministerio TICs 2015 Subgerencia TIC Subgerente TIC Politica de Gobierno Digital X
GESTIÓN TIC Decreto 2693 Por el cual se estrablecen los lineamentos generales de la Estrategia de Gobierno en Línea de la República de Colombia, se reglamentan parcialmente las Leyes 1341 de 2009, 1450 de 2011, y se dictan otras disposiciones" Ministerio TICs 2012 Subgerencia TIC Subgerente TIC Politica de Gobierno Digital X
GESTIÓN TIC Decreto 1008 "Por el cual se establecen los lineamientos generales de la política de Gobierno Digital y se subroga el capítulo 1 del título 9 de la parte 2 del libro 2 del Decreto 1078 de 2015, Decreto Único Reglamentario del sector de Tecnologías de la Información y las Comunicaciones Ministerio TICs 2018 Subgerencia TIC Subgerente TIC Politica de Gobierno Digital X
GESTIÓN TIC LEY 1712 Por medio del cual se crea la Ley de Transparencia y del Derecho de Acceso a la Información Pública Nacional y se Dictan otras Disposiciones Ministerio del Interior 2014 Subgerencia TIC Subgerente TIC Pagina Web enlace al sitio de transparencia y acceso a la información
http://www.lasceibas.gov.co/transparencia		 X
GESTIÓN TIC DECRETO 415 Por el cual se adiciona el Decreto Único reglamentario del sector de la Función Pública, Decreto 1083 de 2015, en lo relacionado con la definición de lineamientos para el fortalecimiento institucional en materia de tecnologías de la información y las comunicaciones"; el cual exhorta a las entidades territoriales a adoptar lineamientos que las entidades estatales deben tener en cuenta para el fortalecimiento institucional y ejecución de los planes, programas y proyectos de tecnologías y sistemas de información en la respectiva entidad Departamento Administrativo de la Función Publica 2016 Subgerencia TIC Subgerente TIC Plan Estrategico de Tecnologias de la Información PETI X
GESTIÓN TIC DECRETO 612 Por el cual se fijan directrices para la integración de los planes institucionales y estratégicos al Plan de Acción por parte de las entidades del Estado Departamento Administrativo de la Función Publica 2018 Subgerencia TIC Subgerente TIC Todos los Planes que competen a las TIC X
GESTIÓN TIC RESOLUCIÓN 3564 Reglamenta aspectos relacionados con la Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública Ministerio TICs 2015 Subgerencia TIC Subgerente TIC Pagina Web enlace al sitio de transparencia y acceso a la información
http://www.lasceibas.gov.co/transparencia		 X
GESTIÓN TIC LEY 594 Por medio de la cual se dicta la Ley General de Archivos y se dictan otras disposiciones Congreso de la República de Colombia 2000 Subgerencia TIC Subgerente TIC Plan de Conservación Digital X
GESTIÓN TIC ACUERDO 6 Por medio del cual se desarrollan los artículos 46, 47 y 48 del Título XI "Conservación de Documentos" de la Ley 594 de 2000 Archivo General de la Nación - AGN 2014 Subgerencia TIC Subgerente TIC Plan de Conservación Digital X
GESTIÓN TIC LEY 23 derechos de autor de software Congreso de la República de Colombia 1982 Subgerencia TIC Subgerente TIC Licencias X
GESTIÓN TIC DIRECTIVA 2 Directiva Presidencial 02 Presidencia de la República de Colombia 2019 Subgerencia TIC Subgerente TIC Enlace de la Pagina Web X
GESTIÓN TIC LEY 1978 Se moderniza el sector de las Tecnologías de la Información y las Comunicaciones -TIC, se distribuyen competencias, se crea un Regulador Único y se dictan otras disposiciones. Congreso de la República de Colombia 2019 Subgerencia TIC Subgerente TIC Todos los Planes que competen a las TIC X
GESTIÓN TIC DECRETO 464 Se disponen medidas con el fin de atender la situación de emergencia económica, social y ecológica de la que trata el Decreto 417 de 2020. Ministerio TICs 2020 Subgerencia TIC Subgerente TIC Todos los Planes que competen a las TIC X
GESTIÓN TIC RESOLUCIÓN 1519 Por la cual se definen los estándares y directrices para publicar la información señalada en la Ley 1712 del 2014 y se definen los requisitos materia de acceso a la información pública, accesibilidad web, seguridad digital, y datos abiertos. Ministerio de Tecnologías de la Información y las Comunicaciones 24 de agosto de 2020 Subgerencia TIC Subgerente TIC Cumplimiento estandarización de contenidos e información, accesibilidad web, seguridad digital, datos abiertos y formulario electrónico para Peticiones, Quejas, Reclamos, Sugerencias y Denuncias (PQRSD). X

Sheet 14: GESTIÓN FINANCIERA
NORMOGRAMA

Proceso: Gestión Integral Vigente desde: 04/03/2024 Código: GI-FR-06 Versión: 06












FECHA ÚLTIMA ACTUALIZACIÓN: 19 de enero de 2026



















PROCESO TIPO DE DOCUMENTO Nº EPÍGRAFE
(Propósito, resumen, uso)		 ENTIDAD EMISORA FECHA ENTRADA EN VIGENCIA ALMACENAMIENTO (DEPENDENCIA) RESPONSABLE EVIDENCIAS/
SOPORTES/
REGISTROS		 CUMPLIMEINTO
SI NO
GESTIÓN FINANCIERA - CONSTITUCION POLITICA DE COLOMBIA TITULO XII CAPITULO lll, ARTICULOS DE 347 AL 355. Del Presupuesto Constitución Politica de Colombia 4 de Julio de 1991 Of.Finaciera Profesional Universitario de Presupuesto Establece el manejo del gasto publico para el manejo del presupuesto de la entidad. X

GESTIÓN FINANCIERA LEY 87 Por la cual se establecen normas para el ejercicio del Control Interno en las entidades y organismos del Estado y se dictan otras disposiciones. Congreso de la República de Colombia 29 de noviembre de 1993 Of. Financiera Director Financiero Informes de auditoria realizados por Control Interno X

GESTIÓN FINANCIERA LEY 610 por la cual se establece el trámite de los procesos de responsabilidad fiscal de competencia de las contralorías. Congreso de la República de Colombia 15 de agosto de 2000 Of. Financiera Director Financiero control y vigilancia X

GESTIÓN FINANCIERA DECRETO LEY 272 Por el cual se determina la organización y funcionamiento de la Auditoría General de la República. Presidencia de la República de Colombia 22 de febrero de 2000 Of. Financiera Director Financiero control y vigilancia X

GESTIÓN FINANCIERA DECRETO 663 (Art. 203) Por medio del cual se actualiza el Estatuto Orgánico del Sistema Financiero y se modifica su titulación y numeración Presidencia de la República de Colombia 2 de abril de 1993 Of. Financiera Director Financiero Lineamientos para el sistema financiero X

GESTIÓN FINANCIERA DECRETO 2712 Por el cual se reglamenta parcialmente los artículos 92, 98 y 101 del Estatuto Orgánico del Presupuesto y el artículo 261 de la Ley 1450 de 2011 Presidencia de la República de Colombia 26 de diciembre 2014 Of. Financiera Director Financiero Lineamientos para el sistema financiero X

GESTIÓN FINANCIERA DECRETO 62 por el cual se corrige y aclara el artículo 38 del Decreto 2150 del 5 de diciembre de 1995. (MENOR CUANTÍA PARA LA CONTRATACIÓN PÚBLICA) Presidencia de la República de Colombia 5 de enero de 1996 Of. Financiera Director Financiero Movimientos financieros para la contratación pública X

GESTIÓN FINANCIERA DECRETO 1499 Por medio del cual se modifica el Decreto 1083 de 2015, Decreto Único Reglamentario del Sector Función Pública, en lo relacionado con el Sistema de Gestión establecido en el artículo 133 de la Ley 1753 de 2015 Departamento Administrativo de la Función Publica 11 de septiembre de 2017 Of. Financiera Director Financiero Informes de auditoria realizados por Control Interno X

GESTIÓN FINANCIERA DECRETO 1083 Por medio del cual se expide el Decreto Único Reglamentario del Sector de Función Pública. Departamento Administrativo de la Función Publica 26 de mayo de 2015 Of. Financiera Director Financiero Informes de auditoria realizados por Control Interno X

GESTIÓN FINANCIERA LEY 142 Por la cual se establece el régimen de los servicios públicos domiciliarios y se dictan otras disposiciones. Congreso de la República de Colombia 11 de julio de 1994 Of. Financiera Director Financiero Todas las actuaciones de la empresa se fundamentan bajo esta ley en cuanto a la prestacion de servicios publicos. X

GESTIÓN FINANCIERA - PRESUPUESTAL DECRETO 115 Por el cual se establecen normas sobre la elaboración, conformación y ejecución de los presupuestos de las Empresas Industriales y Comerciales del Estado y de las Sociedades de Economía Mixta sujetas al régimen de aquellas, dedicadas a actividades no financieras. Presidencia de la República de Colombia 15 de enero de 1996 Of.Finaciera Profesional Universitario de Presupuesto el regimen presupuestal que aplica a las empresas industriales y comerciales del Estado. X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE DECRETO 2229 Decreto_2229_de_2023: Por el cual se reglamentan los artículos 20-3, 260-5, 260-9, 298-8, 356-3, 364-5, 378, 381, 512-1, 512-6, 513-12, 513-13, 555-2, 579, 579-2, 580,
588, 591, 592, 595, 596, 599, 600, 602, 603, 605, 606, 607, 800, 803, 811, 876, 877, 910 Y 915 del Estatuto Tributario, artículo 170 de la Ley
1607 de 2012, artículos 221 y 222 de la Ley 1819 de 2016 modificados por los artículos 47 y 48 de la Ley 2277 de 2022, respectivamente, el
parágrafo 7 del artículo 238 de la Ley 1819 de 2016 y artículo 51 de la Ley 2277 de 2022, se modifica el epígrafe y se sustituyen unos artículos
de la Sección 2 del Capítulo 13 del Título 1 de la Parte 6 del Libro 1 del Decreto 1625 de 2016, Único Reglamentario en Materia Tributaria, para
establecer los calendarios de plazos para el cumplimiento de las obligaciones tributarias administradas por la Unidad Administrativa Especial
Dirección de Impuestos y Aduanas Nacionales -DIAN a partir del año 2024 y siguientes.		 Presidencia de la República de Colombia 1 Enero de 2024 Of. Contabilidad Contador plazos para el cumplimiento de las obligaciones tributarias administradas por la Unidad Administrativa Especial
Dirección de Impuestos y Aduanas Nacionales -DIAN a partir del año 2024 y siguientes.		 X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE ACUERDO 13 ACUERDO 013 DEL 09-09-2024: POR MEDIO DEL CUAL SE MODIFICA PARCIALMENTE EL ESTATUTO TRIBUTARIO MUNICIPAL DE
NEIVA Y SE DICTAN OTRAS DISPOSICIONES "Acuerdo 013 DEL 09-09-2024 codigos de actividades y tarifas de Industria y comercio" ARTÍCULO 81. Modifíquese el inciso primero del artículo 476 del Estatuto Tributario del Municipio de
Neiva, Acuerdo Municipal 028 de 2018, firma del contador público en declarciones de Industria y comercio; ARTÍCULO 82. Modifíquese el inciso primero del artículo 481 del Estatuto Tributario del Municipio de
Neiva, Acuerdo Municipal 028 de 2018, el cual obliga la UTILIZACIÓN DE MEDIOS ELECTRÓNICOS PARA EL CUMPLIMIENTO DE
OBLIGACIONES TRIBUTARIA y cuando las declaraciones se entienden como NO presentadas se entenderán como no presentadas y otros temas tributarios		 EL CONCEJO MUNICIPAL DE NEIVA- HUILA 1 Enero de 2025 Of. Contabilidad Contador Retenciones en la fuenta a título del Impuesto de Industria y Comercio, firma del Contador - Revisor Fiscal al momento de presentar las declaraciones y clarificacione de criterios para que las declaraciones se entiendan como presentadas. X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE RESOLUCIÓN 193 Por la cual se fija el valor de la Unidad de Valor Tributario - UVT en $49.799 aplicable para el año 2025 Director General DIAN Diciembre 5 de 2024 Of.Finaciera Contador Aplicables a Operaciones Contables y Tributarias X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE RESOLUCIÓN 79 Resolcuón 79 del 6 de Diciembre de 2024 por medio del cual se establece el Calendario Tributario Municipal de Neiva, para la vigencia 2025 y otras disposiciones relacionadas El SECRETARIO DE HACIENDA MUNICIPAL 6 de Diciembre de 2024 Of.Finaciera Contador Fechas límite en declaraciones de Impuestos y Anticipos de Impuestos del Municipio de Neiva X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE CIRCULAR 15 Impartir lineamientos generales sobre los planes de mejoramiento producto de la vigilancia y control fiscal acorde con el nuevo marco normativo y manejo de las acciones cumplidas, para ser tenidas en cuenta por parte de la entidades o particulares que manejen fondos o bienes públicos, en todos sus niveles administrativos y respecto de todo tipo de recursos públicos. Contraloría General de la República 30 de septiembre de 2020 Of. Contabilidad Contador Aplicable en las politicas y procedimientos Contables de la Entidad X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE DECRETO 405 Por el cual se reglamenta parcialmente el Libro VI del Estatuto Tributario. Presidencia de la República de Colombia 2001 Of. Contabilidad Contador aplicación de las normas del procedimiento general en la gestion contable X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE LEY 298 " Por la cual se desarrolla el articulo 354 de la Constititucion Politica, se crea la Contaduria General de la Nacion como una Unidad Administratativa Especial adscrita al Ministerio de Hacienda y Credito Publico. Superintendencia de Industria y Comercio 23 de julio de 1996 Of. Contabilidad Contador La Contaduria General de la Nacion es la entidad encargada de controlar la contabilidad de las entidades publicas. X

GESTIÓN FINANCIERA - PRESUPUESTAL RESOLUCIÓN 3832 Catalogo de clasificación presupuestal para entidades territoriales y sus desentralizados (CCPET) Ministerio de Hacienda y Crédito Público 18 de octubre de 2019 Of. Presupuesto Profesional Universitario de Presupuesto actos administratitvos X

GESTIÓN FINANCIERA - PRESUPUESTAL RESOLUCIÓN 2323 Por la cual se modifica el inciso segundo del articulo 5 de la resolución 3832/2019 Ministerio de Hacienda y Crédito Público 24 de noviembre de 2020 Of. Presupuesto Profesional Universitario de Presupuesto actos administratitvos X

GESTIÓN FINANCIERA - PRESUPUESTAL DECRETO 4836 Por el cual se reglamentan normas orgánicas del presupuesto y se modifican los Decretos 115 de 1996, 4730 de 2005, 1957 de 2007 y 2844 de 2010, y se dictan otras disposiciones en la materia. Presidencia de la República de Colombia 21 de diciembre de 2011 Of.Finaciera Profesional Universitario de Presupuesto Reglamentan normas de presupuesto. X

GESTIÓN FINANCIERA RESOLUCIÓN 1417 Por la cual se expide y adopta el sistema único de costos y gastos para entes prestadores de Servicios Públicos Domiciliarios Superintendencia de Servicios Públicos Domiciliarios 18 de abril de 1997 Of. Financiera Director Financiero Por esta Resolucion se exipide y se adopta el sistema de Costos. X

GESTIÓN FINANCIERA RESOLUCIÓN 393 Por la cual se adopta el manual para la implementacion del modelo de control interno contable MECICO 2007:1. Contaduria General de la Nación 2007 Of. Financiera Asesor Financiero Modelo de control Interno que aplica en la Empresa X

GESTIÓN FINANCIERA LEY 1474 Por la cual se dictan normas orientadas a fortalecer los mecanismos de
prevención, investigación y sanción de actos de corrupción y la efectividad
del control de la gestión pública		 Congreso de la República de Colombia 12 de julio de 2011 Of. Financiera Director Financiero En la entidad se aplica mediante el mapa de riesgos de corrupción, de gestión y de seguridad digital X

GESTIÓN FINANCIERA - PRESUPUESTAL LEY 2056 Por la cual se regula la organización y el funcionamiento del Sistema General de Regalías Congreso de la República de Colombia 1 de enero de 2021 Of.Finaciera Profesional Universitario de Presupuesto El Título VII de esta Ley, coontiene las disposiciones que constituyen el Sistema Presupuestal del Sistema General de Regalías. X

GESTIÓN FINANCIERA - PRESUPUESTAL DECRETO 1821 Por el cual se expide el Decreto Único Reglamentario del Sistema General de Regalías Departamento Nacional de Planeación -DNP 1 de enero de 2021 Of. Financiera Profesional Universitario de Presupuesto El capítulo 3 del Libro 2 de este Decreto, establece los lineamientos para el manejo presupuestal de los recursos que financian proyectos de inversión del SGR. X

GESTIÓN FINANCIERA - PRESUPUESTAL RESOLUCIÓN 462 Por la cual se adopta el Presupuesto de gastos e inversiones para la vigencia fiscal 2021 de Las Ceibas Empresas Públicas de Neiva Las Ceibas Empresas Públicas de Neiva E.S.P. 1 de enero de 2021 Of.Finaciera Profesional Universitario de Presupuesto Con la cual se desagrega el Presupuesto anual para la vigencia 2021 X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE LEY 2155 Por medio, de la cual se expide la ley de inversión social y se dictan otras disposiciones y en especial incrementa la tarifa general del impuesto sobre la renta a partir de 2022 a 35% Además esta ley mantuvo el descuento en el 50% del Impuesto del ICA, derogando el Incremento al 100% que estaba provisto para el año 2022 en el Art 115 del ET.
Para la procedencia de costos y deducciones en el impuesto sobre la renta, así como de los impuestos descontables en el impuesto sobre las ventas, se
requerirá de factura de venta, documento equivalente y/o los documentos previstos en el artículo 616-1 de esta reforma tributaria.		 Congreso de la República de Colombia 14 de Septiembre de 2021 Of.Finaciera Contador procedimientos contables X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE LEY 2277 Por medio de la cual se adopta una reforma tributaria para la igualdad y la justicia social y se dictan otras disposiciones y en especial modificó las instrucciones de los artículos 206, 336, 383 y 387 relativas al cálculo de retencion en la fuente por concepto de rentas de trabajo "trabajdores y contratistas que se toman como asalariados para efectos de retenciones Congreso de la República de Colombia Diciembre 13 de 2022 Of.Finaciera Contador procedimientos contables X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE RESOLUCIÓN 442 Por la cual se modifica el Catálogo General de Cuentas del Marco Normativa para Empresas que no Cotizan en el Mercado de Valores, y que no Captan ni Administran Ahorro del Público con el fin de incorporar la descripción y dinámica de la cuentas que incurran en el Procedimiento contable para el registra de los procesos judiciales, arbitrajes, concilíaciones extrajudíciales y embargos si hubiere una obligación probable al menos al final del como mínimo al final del periodo contable y, cuando haya lugar, se ajustará afectando el resultado del periodo. "Tener en cuenta la codificación de la presente Resolución" Contaduria General de la Nación Diciembre 19 de 2023 Of.Finaciera Contador Aplicable en las politicas Contables de la Empresa X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE RESOLUCIÓN 165 Por la cual se desarrolla el sistema de facturación, los proveedores tecnológicos, se adopta la Versión 1.9 del Anexo Técnico de Factura Electrónica de Venta, se expide el Anexo Técnico 1.0 del documento equivalente electrónico, y se dictan otras disposiciones en materia del sistema de facturación. Direccion de Impuestos y Aduanas Nacionales - DIAN noviembre 1 de 2023 Of.Finaciera Contador Aplicable en las politicas Contables de la Empresa X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE RESOLUCIÓN 8 Por la cual se modifica el artículo 23 y parcialmente el parágrafo del artículo 62 de la Resolución 000165 de 2023.
"Nos determina que el 1 de Mayo de 2024 hemos de tener implementado para la generación y trasmisión el documento equivalente electrónico y de las notas de ajuste. y "Los sujetos obligados a facturar deberán adoptar la versión 1.9 del anexo técnico de factura electrónica de venta de que trata el artículo 60 de la
presente Resolución, el primero (1) de mayo de 2024”		 Direccion de Impuestos y Aduanas Nacionales - DIAN Enero 31 de 2024 Of.Finaciera Contador Aplicable en las politicas Contables de la Empresa X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE RESOLUCIÓN 411 Por la cual se establece la informacion a reportar, los requisitos y los plazos de envio a la Contaduria General de la Nacion y se deroga la resolución 706 de 2016 Contaduria General de la Nación 29 de noviembre de 2023 Of.Finaciera Contador Aplicable en las politicas Contables de la Empresa X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE RESOLUCIÓN 38 Por la cual se modifica el parágrafo 3 del artículo 6 de la Resolución No. 411
de 2023 y se derogan las Resoluciones 441 de 2019 y 193 de 2020		 Contaduria General de la Nación 13 de febrero de 2024 Of.Finaciera Contador Aplicable en las politicas Contables de la Empresa X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE RESOLUCIÓN 421 Por la cual se modifican procedimientos contables de Marco Normativa para Entidades de Gobierno, de acuerdo con las ajustes realizados al Catálogo General de Cuentas con posterioridad a la expedición de los procedimientos Contaduria General de la Nación 6 de diciembre de 2023 Of.Finaciera Contador Aplicable en las politicas Contables de la Empresa X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE RESOLUCIÓN 4444 Por el cual se aprueba y adopta el plan general de contabilidad pública, PGCP, y se dictan otras disposiciones sobre la materia. Ministerio de Hacienda y Crédito Público 21 de noviembre de 1995 Of. Contabilidad Contador El plan de cuentas que maneja la contabilidad de las Ceibas Empresas Publicas de Neiva, se rigen bajo esta resolucion. X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE LEY 901 Normas sobre la obligacion de enviar a la Contaduria General de la Nacion-CGN, el Boletin de Deudores Morosos del Estado-BDME, el cual debe trasmitirse por el sistema CHIP, en los 10 primeros dias de los meses de Junio y de Diciembre con fecha de corte 31 de Mayo y 30 de Noviembre de cada vigencia respectivamente. Congreso de la República de Colombia 2004 Of. Contabilidad Contador LA empresa cumple con el envio de los reportes periodicos a la Contaduria General de la Nacion X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE RESOLUCIÓN 1300025985 Por la cual se establece el requerimiento de información a través del Sistema único de Información - SUI sobre el Plan de Contabilidad y el Sistema Unificado de Costos y Gastos por actividades de los prestadores de servicios públicos domiciliarios.
ANEXO A Y B		 Superintendencia de Servicios Públicos Domiciliarios 2006 Of. Contabilidad Contador Informacion de obligatorio cumplimiento que se debe reportar a la Superintendencia de Servicios Publicos domiciliarios. X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE RESOLUCIÓN 375 Por la cual se modifican los articulos 10° y 11° de la Resolucion 248 de 2007 respecto a los plazos de reporte de la informacion contable a la Contaduria General de la Nacion. Contaduria General de la Nación 17 de septiembre de 2007 Of. Contabilidad Contador La empresa esta sujeta a cumplir con los plazos de reporte de informacion según lo determina la contaduria General de la Nacion X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE RESOLUCIÓN 248 Por la cual se establece la informacion a reportar, los requisitos y los plazos de envio a la Contaduria General de la Nacion Contaduría Municipal 6 de julio 2007 Of. Contabilidad Contador La empresa esta sujeta a cumplir con los plazos de reporte de informacion según lo determina la contaduria General de la Nacion X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE RESOLUCIÓN 357 Por la cual se adopta el Procedimiento de Control Interno Contable y de Reporte de Informe Anual de Evaluacion a la Contaduria General de la Nacion Contaduria General de la Nación 23 de julio de 2008 Of. Contabilidad Contador La Oficina de control inerno elabora los informes de acuerdo a esta resolucion. X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE RESOLUCIÓN 193 Por la cual se incorpora, en los Procedimientos Transversales del Régimen de Contabilidad Pública, el Procedimiento para la evaluación del control interno contable Contaduria General de la Nación 5 de mayo de 2016 Of. Contabilidad Contador Aplicable en las politicas y procedimientos Contables de la Entidad X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE LEY 1314 Por la cual se regulan los principios y normas de contabilidad e informacion financiera y de aseguramiento de informacion aceptados en Colombia, se señalan las autoridades competentes, el procedimiento para su expedicion y se determinan las entidades responsables de vigilar su cumplimiento. Articulo 3 NIIF permiten identificar, medir, clasificar, analizar e interpretar la informacion financiera de una entidad. Los datos obtenidos, a traves de la puesta en marcha de las normativas permiten una informacion financiera de una entidad. Los datos obtenidos, a traves de la puesta en marcha de las normativas permiten una informacion confiable y comparable para los entes de control. Congreso de la República de Colombia 13 de julio de 2009 Of. Contabilidad Contador Aplicable en las politicas Contables de la Empresa X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE LEY 1416 Por medio de la cual se fortalece al ejercicio del control fiscal Congreso de la República de Colombia 24 de noviembre de 2010 Of. Financiera Director Financiero Aplicable en los procedimientos de control y fiscalización por parte de entes de control X

GESTIÓN FINANCIERA - PRESUPUESTAL ACUERDO 2 Por el cual se adopta el Estatuto Orgánico de Presupuesto del Municipio de Neiva, se Derogan Los Acuerdos 082 de 1996 y 012 de 1997 y se dictan otras disposiciones. Concejo del Municipio de Neiva 06 de marzo de 2009 Of. Financiera Director Financiero actos administratitvos X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE ACUERDO 28 Por medio del cual se expide el Estatuto Tributario del municipio de Neiva y se conceden unas facultades Concejo del Municipio de Neiva 13 de diciembre de 2018 Of. Contabilidad Contador Aplicable en los procedimientos contables y tributarios de la empresa X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE RESOLUCIÓN 414 Por la cual se adopta se incorpora, en el regimen de contabilidad publica, el marco conceptual para la preparacion y presentacion de informacio financiera y las normas para el reconocimiento, medicion, revelacion y presentacion de los hechos economicos. Contaduria General de la Nación 8 de septiembre de 2014 Of. Contabilidad Contador se adoptó el Régimen de Contabilidad Pública conformado por el Plan General de Contabilidad Pública de la Contaduría General de la Nación (CGN) X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE RESOLUCIÓN 663 Por la cual se modifica la resolucion 414 de 2014. Contaduria General de la Nación 30 de diciembre de 2015 Of. Contabilidad Contador se adoptó el Régimen de Contabilidad Pública conformado por el Plan General de Contabilidad Pública de la Contaduría General de la Nación(CGN) X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE RESOLUCIÓN 433 Por medio de la cual se modifica el Catalogo General de Cuentas del marco Normativo para Empresas que no cotizan en el mercado de Valores, y que no captan ni Administran Ahorro del Publico. Contaduria General de la Nación 23 Diciembre de 2019 Of.Finaciera Contador la empresa realizo la Transicion al marco normativo NIIF de acuerdo a la resolucion 414. X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE RESOLUCIÓN 355 Por la cual se adopta el plan general de contabilidad publica Contaduria General de la Nación 5-Sep-07 Of.Finaciera Contador Aplicable en las politicas Contables de la Empresa X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE RESOLUCIÓN 533 Por la cual se incorpora, en el Régimen de Contabilidad Pública, el marco normativo aplicable a
entidades de gobierno y se dictan otras disposiciones		 Contaduria General de la Nación 8 de octubre de 2015 Of.Finaciera Contador Aplicable en las politicas Contables de la Empresa X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE RESOLUCIÓN 20181000010545 Por la cual se establece el requerimiento de clasificación y el reporte de la preparación obligatoria a los Prestadores de Servicios Públicos, sujetos al ámbito de aplicación de la Resolución 533 de 2015 de la Contaduría General de la Nación. Superintendencia de Servicios Públicos Domiciliarios 14 de febrero de 2018 Of. Financiera Contador Aplicable en las politicas Contables de la Empresa X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE RESOLUCIÓN 20181000081465 Por la cual se deja sin efecto el plan de contabilidad para prestadores de servicios públicos domiliarios y se dictan otras disposiciones Superintendencia de Servicios Públicos Domiciliarios 29 de junio de 2018 Of. Financiera Contador Aplicable en las politicas Contables de la Empresa X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE LEY 1819 Por medio del cual se adopta una reforma tributaria estructural, se fortalecen los mecanismos para la lucha contra la evasion y elusion fiscal, y se dictan disposiciones. Congreso de la República de Colombia 29 de diciembre de 2016 Of.Finaciera Contador Aplicable en las politicas Contables de la Empresa X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE RESOLUCIÓN 204 "Por medio de la cual se modifica la Resolucion No. 224 de 2013, que reglamenta la rendicion de la cuenta, su revision y se unifica la informacion que presenta a la Contraloria Municipal de Neiva y se dictan otras disposiciones". Contraloria Municipal 30 de diciembre de 2014 Of.Finaciera Contador La empresa esta cumpliendo con el reportede informacion a la Contraloria Municipal de acuerdo a las dispociiones establecidas. Informacion reportada el 08/04/2019 X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE CIRCULAR 1 Razonabilidad de los estados financieros y sanciones por incumplimiento de la regulacíon contable Contaduria General de la Nación 10 de noviembre de 2020 Of.Finaciera Contador Procedimiento administrativo sancionatorio fiscal-por errores en la informacion contable X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE CIRCULAR 2 Conciliaciones de operaciones reciprocas para los informes contables consolidados de 2020 Contaduria General de la Nación 9 de diciembre de 2020 Of.Finaciera Contador Operaciones Reciprocas que se requieren disponer entre las diferenctes entidades publicas X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE RESOLUCIÓN 5500 Por la cual se determina la competencia para el conocimiento y trámite de la acción de responsabilidad fiscal en la Contraloría General de la República y se dictan otras disposiciones. Contraloría General de la República 4 de julio de 2003 Of. Financiera Contador Soporte normativa de las Políticas Contables. X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE ACUERDO 4 Estatuto de LAS CEIBAS EMPRESAS PÚBLICAS DE NEIVA E.S.P. (modificado el numeral 7 del artículo 20 mediante Acta de Junta Directiva No. 09 del 30 de agosto de 2021) Las Ceibas Empresas Públicas de Neiva E.S.P. 2021 Of. Financiera Director Financiero Lineamientos para movimientos presupuestales X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE ACUERDO 18 Por medio del cual se adopta el Reglamento Interno de recaudo de cartera, con las modificaciones establecidos en los artículos 10, 11 y 12 que describe normas y procedimientos para normalizar la cartera de acueducto y alcantarillado, servicios complementarios y otros cobros de las Ceibas Empresas Públicas de Neiva E.S.P. Las Ceibas Empresas Públicas de Neiva E.S.P. 2021 Of. Financiera Director Financiero Soporte normativa de las Políticas Contables. X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE RESOLUCIÓN 42 Por la cual se desarrollan los sistemas de facturación, los proveedores tecnológicos, el registro de la factura electrónica de venta como título valor, se expide el anexo técnico de factura electrónica de venta y se dictan otras disposiciones en materia de sistemas de facturación Direccion de Impuestos y Aduanas Nacionales - DIAN 5 de mayo de 2020 Of.Finaciera Contador La empresa adiciono en la lista de chequeo LOS DOCUMENTO SOPORTE EN ADQUISICIÓN EFECTUADAS A SUJETOS OBLIGADOS A EXPEDIR FACTURA DE VENTAS O DOCUMENTOS EQUIVALENTES X

GESTIÓN FINANCIERA - PRESUPUESTAL RESOLUCIÓN 462 Por la cual se adopta el Presupuesto de gastos e inversiones para la vigencia fiscal 2024 de Las Ceibas Empresas Públicas de Neiva Las Ceibas Empresas Públicas de Neiva E.S.P. 1 de enero de 2024 Of. Financiera Profesional Universitario de Presupuesto Con la cual se desagrega el Presupuesto anual para la vigencia 2024 X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE DECRETO 175 "Por el cual se adoptan medidas tributarias destinadas a atender los gastos del presupuesto General de la Nación necesarios para hacer frente al estado de conmoción interior Decretado en la región del Catatumbo, el area metropolitana de Cucuta y los municipios del Rio de Oro y Gonzalez del departamento del Cesar" Ministerio de Interior 14 de Febrero de 2025 Of, Contabilidad Contador Establece medidas tributarias temporales por la declaratoria de conmoción interior (Catatumbo y otras zonas): entre otras, gravar con IVA a juegos de suerte y azar en línea, crear un impuesto especial sobre primeras ventas de hidrocarburos y carbón (primeras ventas/ciertas exportaciones) y reactivar/modificar el impuesto de timbre en ciertos actos. Las medidas aplicaron transitoriamente desde su entrada en vigor y, por disposición expresa, hasta el 31-dic-2025 X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE DECRETO 467 "Por el cual se levanta el Estado de Conmoción Interior declarado en la región del Catatumbo, los municipios del área metropolitana de Cúcuta y los municipios de Río de Oro y González del departamento del Cesar y se prorroga la vigencia de unas disposiciones" Presidencia de la República de Colombia 23 de Abril de 2025 Of, Contabilidad Contador Dejaba la mayor parte de las medidas tributarias temporales vigentes hasta la fecha límite prevista en el propio Decreto 175 X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE DECRETO 572 "Por el cual se sustituyen el artículo 1.2.4.4.1. del Capítulo 4 del Título 4 de la Parte 2 del Libro 1, los artículos 1.2.4.6.7. al 1.2.4.6.9. del Capítulo 6 del Título 4 de la Parte 2 del Libro 1, el inciso 3 y el literal i) del artículo 1.2.4.9.1. del Capítulo 9 del Título 4 de la Parte 2 del Libro 1, el artículo 1.2.4.10.8. del Capítulo 10 del Título 4 de la Parte 2 del Libro 1 y el artículo 1.2.6.8. del Título 6 de la Parte 2 del Libro 1 y se adiciona un parágrafo al artículo 1.2.4.2.83. del Capítulo 2 del Título 4 de la Parte 2 del Libro 1 del Decreto 1625 de 2016 Único Reglamentario en Materia Tributaria, en lo relacionado con las tarifas de autorretención y bases mínimas para practicar retención en la fuente" Ministro de Hacienda y Credito Público 28 de Mayo de 2025 Of, Contabilidad Contador Modificaciones que disminuyeron las bases minímas para la practica de retención en la fuente a partir del 1 de Junio del 2025 X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE CONCEPTO 198 El Consejo Técnico de la Contaduría Pública emitió conceptos relevantes sobre reexpresión de estados financieros por errores materiales, aclarando cuándo procede la reexpresión conforme a NIC 8 / Sección 10 (NIIF para PYMES) y orientando sobre revelaciones y tratamiento retroactivo. Concejo Tecnico de la Contaduría Pública 09 de Julio de 2025 Of, Contabilidad Contador El Consejo Técnico de la Contaduría Pública emitió conceptos relevantes sobre reexpresión de estados financieros por errores materiales, aclarando cuándo procede la reexpresión conforme a NIC 8 / Sección 10 (NIIF para PYMES) y orientando sobre revelaciones y tratamiento retroactivo. X

GESTIÓN FINANCIERA - CONTABLE RESOLUCIÓN 227 "Por la cual se expide resolución única en materia tributaria, aduanera y cambiaria en lo de competencia de la Unidad administrativa especial de impuestos y Aduanas Nacionales DIAN" DIAN 23 de Septiembre de 2025 Of. Contabilidad Contador Compila, actualiza y unifica la normatividad tributaria (parte tributaria) en un solo acto administrativo (Resolución Única en materia tributaria, aduanera y cambiaria) X

Sheet 15: CONTROL I. DISCIPLINARIO
NORMOGRAMA
Proceso: Gestión Integral Vigente desde: 04/03/2024 Código: GI-FR-06 Versión: 06











FECHA ÚLTIMA ACTUALIZACIÓN: 19 de enero de 2026

















PROCESO TIPO DE DOCUMENTO Nº EPÍGRAFE
(Propósito, resumen, uso)		 ENTIDAD EMISORA FECHA ENTRADA EN VIGENCIA ALMACENAMIENTO (DEPENDENCIA) RESPONSABLE EVIDENCIAS/
SOPORTES/
REGISTROS		 CUMPLIMEINTO
SI NO
CONTROL INTERNO DISCIPLINARIO CONSTITUCION POLITICA DE COLOMBIA CONSTITUCIÓN POLITICA 1991 Constitución Politica de Colombia, publicada en la gaceta Constitucional No. 116 del 20 de julio de 1991 Asamblea Nacional Constituyente 6/20/1991 Control Interno Disciplinario Jefe Oficina Control Interno Disciplinario Se aplica en los derechos de los ciudadanos como en la función administrativa X
CONTROL INTERNO DISCIPLINARIO LEY 190 Por medio de la cual se dictan normas tendientes a preservar la moralidad en la Administración Pública y se fijan disposiciones con el fin de erradicar la corrupción administrativa Congreso de la República de Colombia 6/6/1995 Control Interno Disciplinario Jefe Oficina Control Interno Disciplinario Se aplica en la verificación del cumplimiento de la funcion disciplinaria dentro de la entidad, y en la reserva de la investigación disciplinaria X
CONTROL INTERNO DISCIPLINARIO LEY 2213 Por medio de la cual se establece la vigencia permanente del decreto legislativo 806 de 2020 y se adoptan medidas para implementarr las tecnologias de la información y las comunicaciones en las actuaciones judiciales, agilizar los procesos judiciales y flexibilizar la atencion a los usuarios del servicio de justicia y se dictan otras disposiciones. Congreso de la República de Colombia 6/13/2022 Control Interno Disciplinario Jefe Oficina Control Interno Disciplinario Se aplica en la gestión y tramite de procesos disciplinarios, utilizando la tecnologia de la informacion para agilizar y flexibilizar los procedimientos X
CONTROL INTERNO DISCIPLINARIO LEY 2365 Por medio de la cual se adoptan medidas de prevención, protección y atención del acoso sexual en el ámbito laboral y en las instituciones de educación superior en Colombia y se dictan otras disposiciones Congreso de la República de Colombia 6/20/2024 Control Interno Disciplinario Jefe Oficina Control Interno Disciplinario Se aplica en la prevención, y atención a las quejas o informes allegados a la oficina por Acoso Laboral, garantizandole los derechos de las victimas X
CONTROL INTERNO DISCIPLINARIO Circular conjunta DAFP PGN 001-2002 Por medio de la cual se dispuso el funcionamiento de las oficinas de Control Interno Disciplinario. Departamento Administrativo de la Función Pública y Procuraduría General de la Nación 2/04/2002 Control Interno Disciplinario Jefe Oficina Control Interno Disciplinario Se da la aplicación en la formación y funcionamento de la Oficina de Control Interno Disciplinario, cumpliendo con lo que se dispone X
CONTROL INTERNO DISCIPLINARIO LEY 1564 Por medio de la cual se expide el Código General del Proceso y se dictan otras disposiciones EL CONGRESO DE COLOMBIA 12/07/2012 Control Interno Disciplinario Jefe Oficina Control Interno Disciplinario Se aplica como norma general dentro de los procedimientos de los procesos que se encuentran en la Oficina de Control interno X
CONTROL INTERNO DISCIPLINARIO LEY 1437 Por medio del cual se expide el Código de Procedimiento Administrativo y de lo Contencioso Administrativo. EL CONGRESO DE COLOMBIA 2/07/2012 Control Interno Disciplinario Jefe Oficina Control Interno Disciplinario Se aplica como norma general dentro de los procedimientos de los procesos que se encuentran en la Oficina de Control interno X
CONTROL INTERNO DISCIPLINARIO LEY 909 Por medio de la cual se expiden normas que regulan la carrera administrativa y se dictan otras disposiciones. EL CONGRESO DE COLOMBIA 23/09/2004 Control Interno Disciplinario Jefe Oficina Control Interno Disciplinario Se aplica en la evaluación de desempeño de los empleados de carrera, de igual manera en los criterios para el cargo de libre nombramiento y remoción del jefe de esta dependencia X
CONTROL INTERNO DISCIPLINARIO LEY 1952 Por medio de la cual se expide el codigo general disciplinario se derogan la ley 734 de 2002 y algunas disposiciones de la ley 1474 de 2011, relacionadas con el derecho disciplinario. Congreso de la República de Colombia 1/28/2019 Control Interno Disciplinario Jefe Oficina Control Interno Disciplinario Su aplicación se da tanto en la parte sustancial como en el procedimiento de todos los procesos que llegan a la Oficina de controll Interno Disciplinario X
CONTROL INTERNO DISCIPLINARIO LEY 2094 Por medio de la cual se reforma la LEY 1952 de 2019 Y se dictan otras disposiciones Congreso de la República de Colombia 29/06/2021 Control Interno Disciplinario Jefe Oficina Control Interno Disciplinario Se aplica las modificaciones realizadas a los procesos Disciplinarioa de esta oficina X
CONTROL INTERNO DISCIPLINARIO LEY 1755 "Por medio de la cual se regula el Derecho Fundamental de Petición y se sustituye un título del Código de Procedimiento Administrativo y de lo Contencioso Administrativo”. ARTÍCULO 1°. Sustitúyase el Título II, Derecho de Petición, Capítulo I, Derecho de Petición ante las autoridades-Reglas Generales, Capítulo II Derecho de petición ante autoridades-Reglas Especiales y Capítulo III Derecho de Petición ante organizaciones e instituciones privadas, artículos 13 a 33, de la Parte Primera de la Ley 1437 de 2011. Congreso de la República de Colombia 6/30/2015 Control Interno Disciplinario Jefe Oficina Control Interno Disciplinario Su aplicación se da en base de los derechos de petición que radican ante la oficina de control interno disciplinario X
CONTROL INTERNO DISCIPLINARIO LEY 1712 "ley 1712 de 2014 por medio del cual se crea la ley de transparencia y del derecho de acceso a la informacion publica nacional y se dictan otras disposiciones" Congreso de la República de Colombia 3/6/2014 Control Interno Disciplinario Jefe Oficina Control Interno Disciplinario Su aplicación se da en en facilitar el acceso a la informacion cuando sea requeridas denttro de la oficina de control interno disciplinario X

Sheet 16: GESTIÓN DE CONTRATACIÓN
NORMOGRAMA
Proceso: Gestión Integral Vigente desde: 04/03/2024 Código: GI-FR-06 Versión: 06











FECHA ÚLTIMA ACTUALIZACIÓN: 19 de enero de 2026

















PROCESO TIPO DE DOCUMENTO Nº EPÍGRAFE
(Propósito, resumen, uso)		 ENTIDAD EMISORA FECHA ENTRADA EN VIGENCIA ALMACENAMIENTO (DEPENDENCIA) RESPONSABLE EVIDENCIAS/
SOPORTES/
REGISTROS		 CUMPLIMEINTO
SI NO
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN CONSTITUCION POLITICA DE COLOMBIA - Constitución Política de Colombia, publicada en la Gaceta Constitucional No. 116 de 20 de julio de 1991> Asamblea Nacional Constituyente 1991 Of. Contratación Asesor de contratación Manual de contratación X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN LEY 142 Por la cual se establece el régimen de los servicios públicos domiciliarios y se dictan otras disposiciones. Congreso de la República de Colombia 1994 Of. Contratación Asesor de contratación Manual de contratación X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN LEY 689 Por la cual se modifica parcialmente la Ley 142 de 1994. Congreso de la República de Colombia 2001 Of. Contratación Asesor de contratación Manual de contratación X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN DECRETO 2981 Por el cual se reglamenta la prestación del servicio público de aseo. Presidencia de la República de Colombia 2013 Of. Contratación Asesor de contratación Manual de contratación X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN RESOLUCIÓN CRA 151 Regulación integral de los servicios públicos de Acueducto, Alcantarillado y Aseo. Comisión de Regulación de Agua Potable y Saneamiento Básico / Ministerio de Vivienda Ciudad y Territorio 2001 Of. Contratación Asesor de contratación Manual de contratación X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN RESOLUCIÓN CRA 293 por la cual se establecen disposiciones para la inclusión de cláusulas exorbitantes o excepcionales en los contratos de las personas prestadoras de servicios públicos domiciliarios de Acueducto, Alcantarillado y Aseo. Comisión de Regulación de Agua Potable y Saneamiento Básico / Ministerio de Vivienda Ciudad y Territorio 2004 Of. Contratación Asesor de contratación Manual de contratación X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN ACUERDO N. 013 DE 2020 Por medio del cual se adopta el Manual de Interventoría y Supervisión de las CEIBAS Empresas Públicas de Neiva ESP. Las Ceibas Empresas Públicas de Neiva E.S.P. 2020 Of. Contratación Asesor de contratación Manejo y trámite de procesos administrativos sancionatorios. Designación de supervisión para contratos. Publicación en plataformas SECOP, SIA. X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN ACUERDO N. 012 DE 2020 Por medio del cual se adopta el Manual de Contratación de las Ceibas Empresas Públicas de Neiva ESP. Las Ceibas Empresas Públicas de Neiva E.S.P. 2020 Of. Contratación Asesor de contratación Procesos administrativos sancionatorios, portal de proveedores , modalidades de contratación. X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN DECRETO 063 DE 2015 " por la cual se reglamentan las particularidades para implementación de Asociaciones Publico Privadas en el sector de Agua Potable y Saneamiento Básico"
Departamento Nacional de Planeación -DNP 2015 Of. Contratación Asesor de contratación Manual de contratación X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN LEY 1474 Por la cual se dictan normas orientadas a fortalecer los mecanismos de prevención, investigación y sanción de actos de corrupción y la efectividad del control de la gestión pública. Congreso de la República de Colombia 2011 Of. Contratación Asesor de contratación Resolución 229 de 2014, Informe de supervisión para proceso administrativo sancionatorio.Publicación en plataformas SECOP, SIA. X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN LEY 1437 Por la cual se expide el Código de Procedimiento Administrativo y de lo Contencioso Administrativo Congreso de la República de Colombia 2011 Of. Contratación Asesor de contratación Manual de contratación. Procesos Administrativos sancionatorios. Resoluciones de peticiones. X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN DECRETO Decreto Legislativo 440 Por el cual se adoptan medidas de urgencia en materia de contratacion eststal, con ocasión del Estado de Mergencia Economica, Social y Ecologica derivada de la pandemia COVID-19 Departamento Nacional de Planeación -DNP 2020 Of. Contratación Asesor de contratación Proceso de contratacion X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN DECRETO Decreto Legislativo 499, 537 y 544 Por el cual se adoptan medidas en materia de contratación estatal para la adquisición en el mercado internacional de dispositivos médicos y elementos de protección personal, en el marco del Estado de Emergencia Económica, Social y Ecológica, atendiendo criterios de inmediatez como consecuencia de las turbulencias del mercado internacional de bienes para mitigar la pandemia Coronavirus Covid 19 Ministerio de Salud y Protección Social 2020 Of. Contratación Asesor de contratación Proceso de contratacion X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN DECRETO Decreto Legislativo 537 y 544 Por el cual se adoptan medidas en materia de contratación estatal, en el marco del Estado de Emergencia Económica, Social y Ecológica" Ministerio de Salud y Protección Social 2020 Of. Contratación Asesor de contratación Proceso de contratacion X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN DECRETO Decreto Legislativo 544 Por el cual se adoptan medidas en materia de contratación estatal para la adquisición en el mercado internacional de dispositivos médicos y elementos de protección personal, atendiendo criterios de inmediatez como consecuencia de las turbulencias del mercado global de bienes para mitigar la pandemia Coronavirus COVID-19 Ministerio de Salud y Protección Social 2020 Of. Contratación Asesor de contratación Proceso de contratacion X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN DECRETO N. 1860 DE 2021 Por el cual se modifica y adiciona el Decreto 1082 de 2015, Único Reglamentario del Sector Administrativo de Planeación Nacional, con el fin reglamentar los artículos 30, 31, 32, 34 y 35 de la Ley 2069 de 2020, en lo relativo al sistema de compras públicas y se dictan otras disposiciones Presidencia de la República de Colombia 2022 Of. Contratación Asesor de contratación Proceso de contratacion X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN LEY N. 2195 de 2022 Por medio del cual se adoptan medidas en materia de Transparencia, Prevención y Lucah contra la Corrupción y se dictan otras Dispocisiones Congreso de la República de Colombia 2022 Of. Contratación Asesor de contratación Proceso de contratacion X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN DECRETO N. 248 DE 2021 Por el cual se adiciona la Parle 20 al Libro 2 del Decreto 1071 de 2015, Decreto Único Reglamentario del Sector Administrativo Agropecuario, Pesquero y de Desarrollo Rural, relacionado con las compras públ!cas de alimentos Ministerio de Agricultura y Desarrollo Rural 2021 Of. Contratación Asesor de contratación Proceso de contratacion X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN DECRETO N. 442 DE 2022 "Por el cual se modifica el Decreto 1082 de 2015, Único Reglamentario del Sector Administrativo de Planeación Nacional, con el fin de reglamentar el artículo 36 de la Ley 2069 de 2020 en lo relativo a la promoción de las compras públicas de tecnología e innovación Departamento Nacional de Planeación -DNP 28 septiembre de 2022 Of. Contratación Asesor de contratación Proceso de contratacion X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN CIRCULAR EXTERNA COLOMBIA COMPRA EFICIENTE No. 002 2022 Obligatoriedad en el uso del SECOP ll para la vigencia fiscal de 2022 Colombia Compra Eficiente 2022 Of. Contratación Asesor de contratación Se ha hecho el cargue de informacion en la plataforma SECOP ll X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN LEY N. 2080 DE 2021 Por medio del cual se reforma el Código de Procedimiento Administrativo y de lo Contencioso Administrativo -Ley 1437 de 2011- y se dictan otras disposiciones en materia de descongestión en los procesos que se tramitán ante al jurisdicción. Congreso de la República de Colombia 2021 Of. Contratación Asesor de contratación Proceso de contratacion X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN LEY N° 1150 DE 2007 Por medio de la cual se introducen medidas para la eficiencia y la transparencia en la Ley 80 de 1993 y se dictan otras disposiciones generales sobre la contratación con Recursos Públicos. Congreso de la República de Colombia 2007 Of. Contratación Asesor de contratación Proceso de contratacion X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN LEY N° 996 DE 2005 Por medio de la cual se reglamenta la elección de Presidente de la República, de conformidad con el artículo 152 literal f) de la Constitución Política de Colombia, y de acuerdo con lo establecido en el Acto Legislativo 02 de 2004, y se dictan otras disposiciones. Congreso de la República de Colombia 2005 Of. Contratación Asesor de contratación Proceso de contratacion X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN LEY 1712 DE 2014 Por medio de la cual se crea la Ley de Transparencia y del Derecho de Acceso a la Información Pública Nacional y se dictan otras disposiciones. Congreso de la República de Colombia 2014 Of. Contratación Asesor de contratación Se garantiza el acceso a la informacion plubica con la publicidad a los procesos contractuales X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN LEY 2277 DE 2022 Por medio de la cual se adopta Reforma Tributaria para la Igualdad y la Justicia Social y se dictan otras disposiciones Congreso de la República de Colombia 2022 Of. Contratación Asesor de contratación Proceso de contratacion X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN DECRETO 1082 DE 2015 Por medio del cual se fija el salario minimo mensual legal Presidencia de la República de Colombia 2015 Of. Contratación Asesor de contratación Proceso de contratacion X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN DECRETO N° 1724 DE 2021 Por medio del cual se fija el salario minimo mensual legal Presidencia de la República de Colombia 2021 Of. Contratación Asesor de contratación Proceso de contratacion X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN ACTO LEGISLATIVO No.01/2023 Por medio del cual se reconoce al campesinado como sujeto especial de proteccion constitucional Congreso de la República de Colombia 2023 Of. Contratación Asesor de contratación Proceso de contratacion X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN ACTO LEGISLATIVO No.02/2023 Por medio del cual se emoficia el Art.138 de la Constitucion Politica de Colombia/1991 Congreso de la República de Colombia 2023 Of. Contratación Asesor de contratación Proceso de contratacion X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN ACTO LEGISLATIVO No.03/2023 Por medio del cual se modifica la CPC y se establece la juriddiccion agraria y rural, se Decreta: ART.1. El inciso primero del artículo 116 de la Constitución Política de Colombia. Congreso de la República de Colombia 2023 Of. Contratación Asesor de contratación Proceso de contratacion X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN DECRETO DECRETO 1276/2023 Adición al artículo 74.1 de Ley 142 de 1994- DECRETO 1276 DE 2023 (Julio 31) "Por el cual se adoptan medidas para ampliar el acceso al servicio de energía eléctrica y preservar los medios de subsistencia de la población a través del rescate de la transición energética, con la finalidad de superar la crisis humanitaria y el estado de cosas inconstitucionales o evitar la extensión de sus efectos, en el marco del Estado de Emergencia Económica, Social y Ecológica declarado en el departamento de La Guajira" TÍTULO II MEDIDAS DE SOSTENIBILLDAD ECONÓMICA PARA LA SUBSISTENCIA DE LA POBLACIÓN Y RESCATE DE LA TRANSICIÓN ENERGÉTICA EN EL DEPARTAMENTO DE LA GUAJIRA ARTÍCULO 4. Prioridad en la asignación de cargo por confiabilidad. Adiciónese al artículo 74.1 de Ley 142 de 1994, el siguiente parágrafo transitorio Congreso de la República de Colombia 2023 Of. Contratación Asesor de contratación Proceso de contratacion X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN LEY Ley 2294/2023 Ley 2294 de 2023 artículo 353. Modifica LEY 1150 DE 2007, TITULO I "DE LA EFICIENCIA Y DE LA TRANSPARENCIA." ARTÍCULO 2o. DE LAS MODALIDADES DE SELECCIÓN Num. 4 Literal l). El nuevo texto es el siguiente:> Los contratos o convenios que las entidades estatales suscriban con los Cabildos Indígenas, las asociaciones de Cabildos Indígenas y/o Autoridades Tradicionales Indígenas, Consejos Indígenas y Organizaciones Indígenas con capacidad para contratar cuyo objeto esté relacionado con la ejecución de programas, planes y proyectos del plan de desarrollo relacionados con el fortalecimiento del gobierno propio, la identidad cultural, el ejercicio de la autonomía, la garantía de los derechos, satisfacción de necesidades y/o servicios públicos de los pueblos y comunidades indígenas. En el marco de dichos objetos se contemplará la ejecución de obras públicas que impliquen actividades de mantenimiento y/o mejoramiento de infraestructura social y de transporte, así como suministrar bienes y/o servicios para los que se acredite idoneidad, la cual deberá ser valorada teniendo en cuenta un enfoque diferencial. Congreso de la República de Colombia 2023 Of. Contratación Asesor de contratación Proceso de contratacion X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN DECRETO DECRETO 2311-30/12/2023 DECRETO 2311 de 2023 (Diciembre 30) "Por el cual se sustituye el Capítulo 1 del Título 10 de la Parte 2 del Libro del Decreto 1082 de 2015, con el propósito de determinar los porcentajes de incremento de los avalúos catastrales para la vigencia de 2024". Congreso de la República de Colombia 2023 Of. Contratación Asesor de contratación Proceso de contratacion X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN DECRETO 2104/2023 DECRETO 2104/2023:Por el cual se sustituye el Título 6 de la Parte 2 del Libro 2 del Decreto 1082/2015, Unico Reglamentario del Sector Administrativo de Planeación Nacional, con el fin de fortalecer el Sistema Unificado de Inversión Pública SUIP Congreso de la República de Colombia 2023 Of. Contratación Asesor de contratación Proceso de contratacion X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN DECRETO 875-08/julio/2024 Por el cual se adiciona el Capítulo 6 al Título 8 de la Parte 2 del Libro 2 del Decreto 1082 de 2015, Único Reglamentario del Sector Administrativo de Planeación Nacional, con el fin de reglamentar el artículo 70 de la Ley 2294 de 2023 Congreso de la República de Colombia 2024 Of. Contratación Asesor de contratación Proceso de contratacion X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN DECRETO 2104-05/12/2023 DECRETO 2104 DEL 2023 (Diciembre 05) "Por el cual se sustituye el Título 6 de la Parte 2 del Libro 2 del Decreto 1082 de 2015, Único Reglamentario del Sector Administrativo de Planeación Nacional, con el fin de fortalecer el Sistema Unificado de Inversión Pública (SUIP)" Congreso de la República de Colombia 2023 Of. Contratación Asesor de contratación Proceso de contratacion X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN DECRETO 874 -08/07/2024 Por el cual se adiciona el Título 16 de la Parte 2 del Libro 2 del Decreto 1082 de 2015, con el fin de reglamentar el artículo 100 de la Ley 2294 de 2023, sobre las Asociaciones Público-Populares Congreso de la República de Colombia 2024 Of. Contratación Asesor de contratación Proceso de contratacion X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN LEY 2381 "POR MEDIO DE LA CUAL SE ESTABLECE EL SISTEMA DE PROTECCIÓN SOCIAL INTEGRAL PARA LA VEJEZ, INVALIDEZ Y MUERTE DE ORIGEN COMÚN, Y SE DICTAN OTRAS DISPOSICIONES" Congreso de la República de Colombia 16/07/2024 Entrada en vigencia de la ley 01/07/2025 Entrada en vigencia del nuevo Sistema de Protección Social Integral para la Vejez Of. Contratación Asesor de contratación Proximo a entrar en vigor el Sistema de Protección Social Integral para la Vejez, invalidez y muerte de origen común, para su aplicación X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN RESOLUCION ORGANICA No. 008 DE 2015 “Por medio de la cual se reglamenta la rendición de cuentas e informes, se
adopta dentro del SIREL el aplicativo SIA OBSERVA y se deroga la
Resolución Orgánica 007 de 2015."		 Auditoría General de la República 2015 Of. Contratación Asesor de contratación Se realizan rendición de cuentas e informes, dentro del SIREL el aplicativo SIA OBSERVA X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN CIRCULAR EXTERNA COLOMBIA COMPRA EFICIENTE No. 003 2025 Uso correcto de la plataforma transaccional SECOP II para
publicar los procesos de contratación.		 Colombia Compra Eficiente 6/24/2025 Of. Contratación Asesor de contratación Se ha hecho el cargue de informacion en la plataforma SECOP ll X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN CIRCULAR EXTERNA COLOMBIA COMPRA EFICIENTE No. 004 2025 Aplicación de los criterios dispuestos en la Ley 2069 de 2020,
reglamentada por el Decreto 1860 de 2021, y el Decreto 142 de
2023 para promover el acceso de los firmantes del Acuerdo Final de
Paz, población en proceso de reintegración o reincorporación y
miembros o exmiembros de la fuerza pública comparecientes ante
la Jurisdicción Especial para la Paz (JEP), al sistema de compras y
contratación pública.		 Colombia Compra Eficiente 7/17/2025 Of. Contratación Asesor de contratación Proceso de contratacion X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN CIRCULAR EXTERNA COLOMBIA COMPRA EFICIENTE No. 006 2025
Aplicación de las prohibiciones establecidas en el artículo 33 y el
parágrafo del artículo 38 de la Ley 996 de 2005 “Ley de Garantías
Electorales”		 Colombia Compra Eficiente 9/25/2025 Of. Contratación Asesor de contratación Proceso de contratacion X
GESTIÓN DE CONTRATACIÓN DECRETO 960/2025 "Por el cual se reglamenta parcialmente el artículo 274 de la Ley 2294 de 2023 y se subroga el Título 8 de la Parte 3 del Libro 2 del Decreto 1077 de 2015 en lo relacionado con la Gestión Comunitaria del Agua y el Saneamiento Básico" Ministerio de Vivienda S.S. 2025 Of. Contratación Asesor de contratación Proceso de contratacion X

Sheet 17: JUZGAMIENTO DISCIPLINARIO
NORMOGRAMA
Proceso: Gestión Integral Vigente desde: 04/03/2024 Código: GI-FR-06 Versión: 06











FECHA ÚLTIMA ACTUALIZACIÓN: 19 de enero de 2026

















PROCESO TIPO DE DOCUMENTO Nº EPÍGRAFE
(Propósito, resumen, uso)		 ENTIDAD EMISORA FECHA ENTRADA EN VIGENCIA ALMACENAMIENTO (DEPENDENCIA) RESPONSABLE EVIDENCIAS/
SOPORTES/
REGISTROS		 CUMPLIMEINTO
SI NO
GESTIÓN DE JUZGAMIENTO DiSCIPLINARIO CONSTITUCION POLITICA DE COLOMBIA N/A Constitución Política de Colombia, publicada en la Gaceta Constitucional No. 116 de 20 de julio de 1991> Pueblo de Colombia, representado por sus delegatarios a la Asamblea Nacional Constituyente 1991 Juzgamiento Interno Disciplinario Jefe Oficina Juzgamiento Interno Disciplinario En cumplimiento - La evidencia se manifiesta en los procesos disciplinarios, donde se asegura el respeto al debido proceso, la transparencia y la protección de los derechos fundamentales. X
GESTIÓN DE JUZGAMIENTO DiSCIPLINARIO LEY 87 Artículos 9, 10, 11 (PARÁGRAFO 1. Derogado por el Art. 166 del Decreto 403 de 2020, PARÁGRAFO 2 Modificado por el art. 8, Ley 1474 de 2011, PARÁGRAFO 3. Derogado por el art. 96, Ley 617 de 2000) 12 y 14 (Modificado por el Art. 156 del Decreto 2106 de 2019, Modificado por el Art. 231 del Decreto 19 de 2012, Modificado por el Art. 9 de la Ley 1474 de 2011) se refiere a la definición del Jefe de la Oficina de Control Interno, la designación de la Oficina de Control Interno, las funciones de los Auditores y el informe de los funcionarios del Control Interno Congreso de la República de Colombia 1993 Juzgamiento Interno Disciplinario Jefe Oficina Juzgamiento Interno Disciplinario En cumplimiento - la evidencia relacionada con los Artículos 9, 10, 11, 12 y 14 puede incluir documentos normativos actualizados, informes de auditoría y evaluación del desempeño de los funcionarios, registros de procedimientos disciplinarios y bases de datos con reportes sobre auditorías y cumplimiento de normativas. X
GESTIÓN DE JUZGAMIENTO DiSCIPLINARIO DIRECTIVA PRESIDENCIAL 2 Desarrollo de la función de control interno en las entidades y organismos de la Rama Ejecutiva del Orden Nacional. Presidencia de la República de Colombia 1994 Juzgamiento Interno Disciplinario Jefe Oficina Juzgamiento Interno Disciplinario En cumplimiento - Informes de Auditorias Internas X
GESTIÓN DE JUZGAMIENTO DiSCIPLINARIO LEY 142 Por la cual se establece el régimen de los servicios públicos domiciliarios y se dictan otras disposiciones. Congreso de la República de Colombia 1994 Juzgamiento Interno Disciplinario Jefe Oficina Juzgamiento Interno Disciplinario Todas las actuaciones de la empresa se fundamentan bajo esta ley en cuanto a la prestacion de servicios publicos. X
GESTIÓN DE JUZGAMIENTO DiSCIPLINARIO DIRECTIVA PRESIDENCIAL 1 Desarrollo del Sistema del Control Interno Presidencia de la República de Colombia 1997 Juzgamiento Interno Disciplinario Jefe Oficina Juzgamiento Interno Disciplinario En cumplimiento - Informes de Auditorias Internas X
GESTIÓN DE JUZGAMIENTO DiSCIPLINARIO LEY 489 Por la cual se dictan normas sobre la organización y funcionamiento de las entidades del orden nacional, se expiden las disposiciones, principios y reglas generales para el ejercicio de las atribuciones previstas en los numerales 15 y 16 del artículo 189 de la Constitución Política y se dictan otras disposiciones. En su Art. 27: Creación al Sistema Nacional de Control Interno. Congreso de la República de Colombia 1998 Juzgamiento Interno Disciplinario Jefe Oficina Juzgamiento Interno Disciplinario En cumplimiento - GJD-PR-01 Procedimiento De Juzgamiento Disciplinario X
GESTIÓN DE JUZGAMIENTO DiSCIPLINARIO DIRECTIVA PRESIDENCIAL 4 Fortalecimiento del control interno en el marco de la política de lucha contra la corrupción y nombramiento de los Jefes de Control Interno del nivel nacional. Presidencia de la República de Colombia 2000 Juzgamiento Interno Disciplinario Jefe Oficina Juzgamiento Interno Disciplinario En cumplimiento - Informes de Auditorias Internas - En la entidad se aplica mediante el mapa de riesgos de corrupción, de gestión y de seguridad digital X
GESTIÓN DE JUZGAMIENTO DiSCIPLINARIO DECRETO 2539 Modifica parcialmente el Decreto 2145 de 1999 en el sentido de señalar que los jefes de Oficina de Control Interno seran representandos ante el Consejo Asesor por cuatro miembros elegidos según disponga el reglamento del Comité Interinstitucional de Control Interno del orden Nacional y Territorial Presidencia de la República de Colombia 2000 Juzgamiento Interno Disciplinario Jefe Oficina Juzgamiento Interno Disciplinario Organigrama X
GESTIÓN DE JUZGAMIENTO DiSCIPLINARIO LEY 909 Por la cual se expiden normas que regulan el empleo público, la carrera administrativa, gerencia pública y se dictan otras disposiciones, en su artículo 39. "Obligación de evaluar" Congreso de la República de Colombia 2004 Juzgamiento Interno Disciplinario Jefe Oficina Juzgamiento Interno Disciplinario En cumplimiento - GJD-PR-01 Procedimiento De Juzgamiento Disciplinario X
GESTIÓN DE JUZGAMIENTO DiSCIPLINARIO ISO 9001 Sistema de Gestión de la Calidad ICONTEC 2008 Juzgamiento Interno Disciplinario Jefe Oficina Juzgamiento Interno Disciplinario En cumplimiento - Informes de Auditorias Internas - GJD-PR-01 Procedimiento De Juzgamiento Disciplinario X
GESTIÓN DE JUZGAMIENTO DiSCIPLINARIO NTC GP 1000 Norma Técnica de Calidad en la Gestión Pública ICONTEC 2009 Juzgamiento Interno Disciplinario Jefe Oficina Juzgamiento Interno Disciplinario En cumplimiento - Informes de Auditorias Internas X
GESTIÓN DE JUZGAMIENTO DiSCIPLINARIO LEY 1474 Por la cual se dictan normas orientadas a fortalecer los mecanismos de prevención, investigación y sanción de actos de corrupción y la efectividad del control de la gestión pública. Modifica los art.8, 9, 11, de la ley 87 del 1993. Congreso de la República de Colombia 2011 Juzgamiento Interno Disciplinario Jefe Oficina Juzgamiento Interno Disciplinario En cumplimiento - En la entidad se aplica mediante el mapa de riesgos de corrupción, de gestión y de seguridad digital X
GESTIÓN DE JUZGAMIENTO DiSCIPLINARIO ISO 19011 Directrices para la auditoría de Sistema de Gestión ICONTEC 2011 Juzgamiento Interno Disciplinario Jefe Oficina Juzgamiento Interno Disciplinario En cumplimiento - Informes de Auditorias Internas X
GESTIÓN DE JUZGAMIENTO DiSCIPLINARIO DECRETO 19 Por la cual se dictan normas para suprimir o reformar regulaciones, procediminetos y trámites innecesarios existentes en la administración Pública. Art. 231. Presidencia de la República de Colombia 2012 Juzgamiento Interno Disciplinario Jefe Oficina Juzgamiento Interno Disciplinario En cumplimiento - Esto se aplica cuando se detectan actos de corrupción e irregularidades, notificándolos y remitiéndolos a los entes de control correspondientes para su debida gestión. X
GESTIÓN DE JUZGAMIENTO DiSCIPLINARIO DECRETO 1083 Por medio del cual se expide el Decreto único Reglamentario del Sector de la Función Pública.
Deroga el Decreto 2145 de 1999 y el decreto 1537 del 2001, el art. 5 del decreto 943 del 2014 y este al decreto 1599 del 2005		 Presidencia de la República de Colombia 2015 Juzgamiento Interno Disciplinario Jefe Oficina Juzgamiento Interno Disciplinario En cumplimiento - Informes de auditoria realizados por Control Interno X
GESTIÓN DE JUZGAMIENTO DiSCIPLINARIO DIRECTIVA PRESIDENCIAL 1 Reporte a la secretaria de Transparencia de la Presidencia de la Republica de posibles actos de corrupción o irregularidades. Presidencia de la República de Colombia 2015 Juzgamiento Interno Disciplinario Jefe Oficina Juzgamiento Interno Disciplinario En cumplimiento - En la entidad se aplica mediante el mapa de riesgos de corrupción, de gestión y de seguridad digital X
GESTIÓN DE JUZGAMIENTO DiSCIPLINARIO DECRETO 124 Por el cual se sustituye el Título IV de la Parte 1 del Libro 2 del Decreto 1081 de 2015, relativo al “Plan Anticorrupción y de Atención al Ciudadano Presidencia de la República de Colombia 2016 Juzgamiento Interno Disciplinario Jefe Oficina Juzgamiento Interno Disciplinario En cumplimiento - En la entidad se aplica mediante el mapa de riesgos de corrupción, de gestión y de seguridad digital X
GESTIÓN DE JUZGAMIENTO DiSCIPLINARIO DECRETO 1499 Por medio del cual se modifica el Decreto 1083 de 2015, Decreto Único Reglamentario del Sector Función Pública, en lo relacionado con el Sistema de Gestión establecido en el articulo 133 de la Ley 1753 de 2015. Presidencia de la República de Colombia 2017 Juzgamiento Interno Disciplinario Jefe Oficina Juzgamiento Interno Disciplinario En cumplimiento - Informes de auditoria realizados por Control Interno X
GESTIÓN DE JUZGAMIENTO DiSCIPLINARIO LEY 1952 Por medio de la cual se expide el código general disciplinario se derogan la ley 734 de 2002 y algunas disposiciones de la ley 1474 de 2011, relacionadas con el derecho disciplinario.
 Congreso de la República de Colombia 2019 Juzgamiento Interno Disciplinario Jefe Oficina Juzgamiento Interno Disciplinario En cumplimiento- GJD-PR-01 Procedimiento De Juzgamiento Disciplinario X
GESTIÓN DE JUZGAMIENTO DiSCIPLINARIO DECRETO 338 Por el cual se modifica el Decreto 1083 de 2015, Único Reglamentario del Sector de Función Pública, en lo relacionado con el Sistema de Control Interno y se crea la Red Anticorrupción Presidencia de la República de Colombia 2019 Juzgamiento Interno Disciplinario Jefe Oficina Juzgamiento Interno Disciplinario En cumplimiento - Informes de Auditorias Internas - En la entidad se aplica mediante el mapa de riesgos de corrupción, de gestión y de seguridad digital X
GESTIÓN DE JUZGAMIENTO DiSCIPLINARIO ACTO LEGISLATIVO 4 Por medio del cual se reforma el Regimen de Control Fiscal Congreso de la República de Colombia 2019 Juzgamiento Interno Disciplinario Jefe Oficina Juzgamiento Interno Disciplinario Actos administrativos emitidos por el jefe de la oficina de juzgamiento disciplinario X
GESTIÓN DE JUZGAMIENTO DiSCIPLINARIO DECRETO 989 Por el cual adiciona el capitulo 8 al libro 21 de la parte 2 del libro 2 del Decreto 1083 de 2015, en lo relacionado con las competencias y requisitos especificos para el empleo de jefe de Oficina, asesor, coordinador o auditor de Control Interno o quien haga las veces en las entidades de la rama ejecutiva del orden nacional y terrirorial Presidencia de la República de Colombia 2020 Juzgamiento Interno Disciplinario Jefe Oficina Juzgamiento Interno Disciplinario En cumplimiento - Informes de Auditorias Internas X
GESTIÓN DE JUZGAMIENTO DiSCIPLINARIO LEY 2094 Por medio de la cual se reforma la LEY 1952 de 2019 Y se dictan otras disposiciones Congreso de la República de Colombia 6/29/2021 Juzgamiento Interno Disciplinario Jefe Oficina Juzgamiento Interno Disciplinario En cumplimiento -GJD-PR-01 Procedimiento De Juzgamiento Disciplinario X
GESTIÓN DE JUZGAMIENTO DiSCIPLINARIO LEY 1952 Por medio de la cual se expide el codigo general disciplinario se derogan la ley 734 de 2002 y algunas disposiciones de la ley 1474 de 2011, relacionadas con el derecho disciplinario. Congreso de la República de Colombia 1/28/2019 Juzgamiento Interno Disciplinario Jefe Oficina Juzgamiento Interno Disciplinario Actos administrativos emitidos por el jefe de la oficina de juzgamiento disciplinario X
GESTIÓN DE JUZGAMIENTO DiSCIPLINARIO LEY 734 Por la cual se expide el Codigo Disciplinario Unico Congreso de la República de Colombia 2/5/2002 Juzgamiento Interno Disciplinario Jefe Oficina Juzgamiento Interno Disciplinario En cumplimiento - GJD-PR-01 Procedimiento De Juzgamiento Disciplinario X

Sheet 18: CONTROL INTERNO DE GESTIÓN
NORMOGRAMA
Proceso: Gestión Integral Vigente desde: 04/03/2024 Código: GI-FR-06 Versión: 06











FECHA ÚLTIMA ACTUALIZACIÓN: 19 de enero de 2026

















PROCESO TIPO DE DOCUMENTO Nº EPÍGRAFE
(Propósito, resumen, uso)		 ENTIDAD EMISORA FECHA ENTRADA EN VIGENCIA ALMACENAMIENTO (DEPENDENCIA) RESPONSABLE EVIDENCIAS/
SOPORTES/
REGISTROS		 CUMPLIMEINTO
SI NO
CONTROL INTERNO DE GESTIÓN ISO 9001 Sistema de Gestión de la Calidad ICONTEC 2008 Of. Asesora Control Interno Asesor de la Oficina de Control Interno Informes de Auditorias Internas X
CONTROL INTERNO DE GESTIÓN NTC GP 1000:2024 Norma Técnica de Calidad en la Gestión Pública ICONTEC 2009 Of. Asesora Control Interno Asesor de la Oficina de Control Interno Informes de Auditorias Internas X
CONTROL INTERNO DE GESTIÓN ISO 19011 Directrices para la auditoría de Sistema de Gestión ICONTEC 2011 Of. Asesora Control Interno Asesor de la Oficina de Control Interno Informes de Auditorias Internas X
CONTROL INTERNO DE GESTIÓN Constitución Politica N/A Articulos 209 y 269 Tods las entidades públicas en sus diferentes órdenes y niveles deben contar con métodos y procedimientos de control Interno Constituyente primario 1991 Of. Asesora Control Interno Asesor de la Oficina de Control Interno Informe, seguimiento y monitoreo de control interno X
CONTROL INTERNO DE GESTIÓN LEY 87 Establece dirctrices para el ejercicio del Control Interno Presidencia de la República de Colombia 1993 Of. Asesora Control Interno Asesor de la Oficina de Control Interno control interno en las entidades y organismos del estado X
CONTROL INTERNO DE GESTIÓN LEY 1474 Por la cual se dictan normas orientadas a fortalecer los mecanismos de prevención, investigación y sanción de actos de corrupción y la efectividad del control de la gestión pública. Modifica los art.8, 9, 11, de la ley 87 del 1993. Congreso de la República de Colombia 2011 Of. Asesora Control Interno Asesor de la Oficina de Control Interno Informe pormenorizado de Control Interno.

Informe sobre posibles actos de corrupcion.

Informe sobre la atención prestada por la entidad, por parte de las Oficinas de Quejas, Subgerencias y Reclamos. 		X
CONTROL INTERNO DE GESTIÓN DECRETO 1122 “por el cual se reglamenta el artículo 73 de la Ley 1474 de 2011, modificado por el artículo 31 de la Ley 2195 de 2022, en lo relacionado con los Programas de Transparencia y Ética Pública.” Presidencia de la República de Colombia 2024 Of. Asesora Control Interno Asesor de la Oficina de Control Interno Informe de Ley sobre identicar, medir y monitorear los riesgos de corrupción. Informe de seguimietno programa de transparencia y ética pública." X
CONTROL INTERNO DE GESTIÓN DECRETO 2106 "Por la cual se dictan normas para suprimir o reformar regulaciones, procediminetos y trámites innecesarios existentes en la administración Pública." Artículo 156. Reportes del responsable de control interno. MODIFICA: El artículo 14 de la Ley 87 de 1993, modificado por los artículos 9° de la Ley 1474 de 2011 y 231 del Decreto 019 de 2012 Presidencia de la República de Colombia 2019 Of. Asesora Control Interno Asesor de la Oficina de Control Interno Informe sobre posibles actos de corrupción. X
CONTROL INTERNO DE GESTIÓN DECRETO 984 Por el cual se modifica el artículo 22 del Decreto 1737 de 1998 Presidencia de la República de Colombia 2012 Of. Asesora Control Interno Asesor de la Oficina de Control Interno Informe de Austeridad en el Gasto X
CONTROL INTERNO DE GESTIÓN RESOLUCIÓN 7350 Por la cual se modifica la Resolución Orgánica 6289 del 8 de marzo del 2011 que “Establece el sistema de rendición electrónica de la cuenta e informes, SIRECI, que deben utilizar los sujetos de control fiscal para la presentación de la rendición de cuenta e informes a la Contraloría General de la República”. Contraloría General de la República 2013 Of. Asesora Control Interno Asesor de la Oficina de Control Interno informe seguimiento plan de mejoramiento SIRECI X
CONTROL INTERNO DE GESTIÓN DECRETO 1083
Por medio del cual se expide el Decreto único Reglamentario del Sector de la Función Pública.
Deroga el Decreto 2145 de 1999 y el decreto 1537 del 2001, el art. 5 del decreto 943 del 2014 y este al decreto 1599 del 2005		 Presidencia de la República de Colombia 2015 Of. Asesora Control Interno Asesor de la Oficina de Control Interno Informe ejecutivo Anual, sobre el avance del Sistema de Control Interno de cada vigencia.

Informe de control interno contable.		 X
CONTROL INTERNO DE GESTIÓN DIRECTIVA PRESIDENCIAL 1 Reporte a la secretaria de Transparencia de la Presidencia de la Republica de posibles actos de corrupción o irregularidades. Presidencia de la República de Colombia 2015 Of. Asesora Control Interno Asesor de la Oficina de Control Interno Informe sobre posibles actos de corrupción X
CONTROL INTERNO DE GESTIÓN DECRETO 124 Por el cual se sustituye el Título IV de la Parte 1 del Libro 2 del Decreto 1081 de 2015, relativo al “Plan Anticorrupción y de Atención al Ciudadano Presidencia de la República de Colombia 2016 Of. Asesora Control Interno Asesor de la Oficina de Control Interno Seguimiento al Plan Anticorrupción y de Atención al Ciudadano X
CONTROL INTERNO DE GESTIÓN DECRETO 648 Por el cual se modifica y adiciona el Decreto 1083 de 2015, reglamentos Únicos del Sector de la Función Publica. Presidencia de la República de Colombia 2017 Of. Asesora Control Interno Asesor de la Oficina de Control Interno CI -PR-01
CI-CR-01 		X
CONTROL INTERNO DE GESTIÓN DECRETO 1499 Por medio del cual se modifica el Decreto 1083 de 2015, Decreto Único Reglamentario del Sector Función Pública, en lo relacionado con el Sistema de Gestión establecido en el articulo 133 de la Ley 1753 de 2015. Presidencia de la República de Colombia 2017 Of. Asesora Control Interno Asesor de la Oficina de Control Interno Informe Ejecutivo Anual, sobre el avance del Sistema de Control Interno de cada vigencia. X
CONTROL INTERNO DE GESTIÓN GUIA Versión 7 Guia para la Gestión Integral del Riesgo en entidades Públicas FunciónPública 2025 Of. Asesora Control Interno Asesor de la Oficina de Control Interno Marco general, para una adecuada gestión Integral del riesgo. X
CONTROL INTERNO DE GESTIÓN CIRCULAR 5 Lineamientos acciones cumplidas - planes de mejoramiento - sujetos de control fiscal Contraloría General de la República 2019 Of. Asesora Control Interno Asesor de la Oficina de Control Interno Seguimineto a los planes de mejoramiento X
CONTROL INTERNO DE GESTIÓN CIRCULAR 4 Implementación del Modelo Integrado de Planeación y Gestión - MIPG y reporte de los avances de gestión a traves del formulario unico de reporte y avance de la gestión - FURAG. Procuraduria General de la Nación 2019 Of. Asesora Control Interno Asesor de la Oficina de Control Interno CI -PR-01
CI-CR-01
Informes de Auditorias Internas		 X
CONTROL INTERNO DE GESTIÓN DECRETO 338 Por el cual se modifica el Decreto 1083 de 2015, Único Reglamentario del Sector de Función Pública, en lo relacionado con el Sistema de Control Interno y se crea la Red Anticorrupción Presidencia de la República de Colombia 2019 Of. Asesora Control Interno Asesor de la Oficina de Control Interno CI -PR-01
CI-CR-01
Informes de Auditorias Internas		 X
CONTROL INTERNO DE GESTIÓN ACTO LEGISLATIVO 4 Por medio del cual se reforma el Regimen de Control Fiscal Congreso de la República de Colombia 2019 Of. Asesora Control Interno Asesor de la Oficina de Control Interno Seguimineto a los planes de mejoramiento X
CONTROL INTERNO DE GESTIÓN DECRETO 403 Por el cual se dictan normas para la correcta implementación del Acto Legislativo 04 de 2019 y fortalecimiento del control fiscal. Presidencia de la República de Colombia 2020 Of. Asesora Control Interno Asesor de la Oficina de Control Interno Articulo 151. "Deber de entregar información para el ejercicio de las funciones de la unidad de control interno…" X
CONTROL INTERNO DE GESTIÓN DECRETO 989 Por el cual adiciona el capitulo 8 al libro 21 de la parte 2 del libro 2 del Decreto 1083 de 2015, en lo relacionado con las competencias y requisitos especificos para el empleo de jefe de Oficina, asesor, coordinador o auditor de Control Interno o quien haga las veces en las entidades de la rama ejecutiva del orden nacional y terrirorial Presidencia de la República de Colombia 2020 Of. Asesora Control Interno Asesor de la Oficina de Control Interno CI -PR-01
CI-CR-01
Informes de Auditorias Internas		 X
CONTROL INTERNO DE GESTIÓN Directiva 25 Aprobación de las garantías y publicad de las actividad contractual SECOP Procuraduria General de la Nación 2021 Of. Asesora Control Interno Asesor de la Oficina de Control Interno Seguimiento a las garantías procesales X
CONTROL INTERNO DE GESTIÓN CIRCULAR EXTERNA 100 - 003-2025 Lineamiento para el registro de información a través del Formulario Único de Reporte y Avance de Gestión - FURAG vigenica 2024 Departamento Administrativo de la Función Publica 2025 Of. Asesora Control Interno Asesor de la Oficina de Control Interno FURAG X
CONTROL INTERNO DE GESTIÓN DECRETO 104 "Por el cual se adiciona la Sección 4 al Capítulo 2 del Título 3 de la Parte 2 del Libro 2 del Decreto 1069 de 2015, Único Reglamentario del Sector Justicia y del Derecho, para reglamentar el Sistema de Defensa Jurídica del Estado, se modifica la Sección 1 del Capítulo 4 del Título 3 de la Parte 2 del Libro 2 de Decreto 1069 de 2015 y se dictan otras disposiciones" Presidencia de la República de Colombia 2025 Of. Asesora Control Interno Asesor de la Oficina de Control Interno Los riesgos deben ser revisados y tramitados en el marco del Sistema de Control Interno de la Entidad X
CONTROL INTERNO DE GESTIÓN LEY 2195 Modificacion del Art. 73 de la ley 1474 de 2011, Por medio del cual se adoptan medidas en materia de transparencia, prevencion y lucha contra la corrupcion y se dictan otras disposiciones. Art 31 Congreso de la República de Colombia 2022 Of. Asesora Control Interno Asesor de la Oficina de Control Interno Seguimiento al Plan Anticorrupción y de Atención al Ciudadano" X
CONTROL INTERNO DE GESTIÓN CIRCULAR 27 Modificacion circular 017 de primero de junio 2011, sobre recomendaciones, seguimineto y resultados sobre el cumplimiento de las normas en materia de derechos de autor sobre programas de computador (software). Unidad Admnistrativa Especial Dirección Nacional de Derechos de Autor 2023 Of. Asesora Control Interno Asesor de la Oficina de Control Interno Informe Derechos de Autor Software X
CONTROL INTERNO DE GESTIÓN ACUERDO 1 RED ANTICORRUPCIÓN DE JEFES DE CONROL INTERNO POR LA CUAL SE ADOPTA EL REGLAMENTO OPERATIVO." Departamento Administrativo de la Presidencia de la República 2025 Of. Asesora Control Interno Asesor de la Oficina de Control Interno La Red Anticorrupción tiene como objetivo articular acciones oportunas y eficaces para la identificación de casos o situaciones generadoras de riesgo para la integridad pública, prevenir la corrupción, promover la transparencia y mejorar la rendición de cuentas de la gestión administrativa X
CONTROL INTERNO DE GESTIÓN CIRCULAR 9 ASUNTO: Implementación del ejercicio de la función disciplinaria de las entidades del estado. Procurador General de la Nación 2025 Of. Asesora Control Interno Asesor de la Oficina de Control Interno Entrega de informe del cumplimineto o estado de avance de lo establecido en el articulo 93 de la Ley 1952 de 2019 y e articulo 2.2.17.7 del Decreto 1083 de 2015. (mes de junio 2026) X
CONTROL INTERNO DE GESTIÓN CIRCULAR CONJUNTA 100-004-2025 Lineamientos para el cumplimiento delas obligaciones legales en materia deintegridad pública, en particular las relacionadas con la publicación y divulgación de la declaración de bienes y renta, conflictos de interés e impuesto sobre la renta y complementarios, y la declaración de persona espuesta póliticamente, Departamento Administrativo de la Función Pública / Secretaria de Transparencia de la Presidencia de la República 2025 Of. Asesora Control Interno Asesor de la Oficina de Control Interno Incluir en las actividades de auditoria, así como en e marco de las funciones propias que determina el articulo 12 de la Ley 87 de 1993, efectuar el seguimiento al cumplimiento de las obligaciones mencionadas en esta circular. X
CONTROL INTERNO DE GESTIÓN CIRCULAR CIR25-00000026/GFPU 13130000 Régimen de transición a los Programas de Transparencia y Ética Pública Secretaria de Transparencia de la Presidencia de la República 2025 Of. Asesora Control Interno Asesor de la Oficina de Control Interno Las entidades territoriales tendraán hasta el 29 de agosto de 2026 para implementar su programa. X